BAG 2011
Bundesarbeitsgericht · 603 Entscheidungen im Jahr 2011
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BAG, 21.09.2011 – 7 ABR 54/10
Beschluss
Leitsatz 1. Die Wahl eines Betriebsrats in einer nach § 3 Abs. 1 Nr. 1 Buchst. b, Abs. 5 Satz 1 BetrVG gebildeten betriebsverfassungsrechtlichen Organisationseinheit kann wegen Verkennung des Betriebsbegriffs nach § 19 Abs. 1 Bet…
Zitiert von 71 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 7 AZR 134/10
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 7 AZR 150/10
Urteil
Leitsatz 1. Bietet ein Arbeitgeber einem befristet beschäftigten Arbeitnehmer keinen Folgevertrag an, weil der Arbeitnehmer ihm zustehende Rechte ausgeübt hat, liegt darin eine von § 612a BGB verbotene Maßregelung. 2. Verletzt de…
Zitiert von 57 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 7 AZR 375/10
Urteil
Leitsatz Ein Berufsausbildungsverhältnis ist kein Arbeitsverhältnis iSd. Vorbeschäftigungsverbots für eine sachgrundlose Befristung in § 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG.
Zitiert von 78 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 20.09.2011 – 9 AZN 582/11
Beschluss
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 20.09.2011 – 9 AZR 344/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 20.09.2011 – 9 AZR 416/10
Urteil
Leitsatz Endet das Arbeitsverhältnis mit dem Tod des Arbeitnehmers, erlischt zugleich der Urlaubsanspruch. Er wandelt sich nicht in einen Abgeltungsanspruch iSv. § 7 Abs. 4 BUrlG um.
Zitiert von 24 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 15.09.2011 – 8 AZR 781/10 (F) Urteil
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BAG, 15.09.2011 – 8 AZR 846/09
Urteil
Zitiert von 46 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 14.09.2011 – 10 AZR 198/10
Urteil
Zitiert von 10 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 14.09.2011 – 10 AZR 208/10
Urteil
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 14.09.2011 – 10 AZR 358/10
Urteil
Zitiert von 31 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 14.09.2011 – 10 AZR 466/10
Urteil
Zitiert von 17 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 14.09.2011 – 10 AZR 526/10
Urteil
Leitsatz Ein vertraglicher Freiwilligkeitsvorbehalt, der alle zukünftigen Leistungen unabhängig von ihrer Art und ihrem Entstehungsgrund erfasst, benachteiligt den Arbeitnehmer regelmäßig unangemessen iSv. § 307 Abs. 1 Satz 1, Ab…
Zitiert von 150 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 09.09.2011 – 3 AZB 35/11
Beschluss
Zitiert von 24 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 08.09.2011 – 2 AZR 388/10
Urteil
Zitiert von 39 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 08.09.2011 – 2 AZR 543/10
Urteil
Leitsatz Auch bei Kündigungen wegen Enttäuschung der berechtigten Loyalitätserwartungen eines kirchlichen Arbeitgebers kann die stets erforderliche Interessenabwägung im Einzelfall zu dem Ergebnis führen, dass dem Arbeitgeber die…
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 08.09.2011 – 3 AZB 46/10
Beschluss
Leitsatz 1. Lehnt das Arbeitsgericht die Bewilligung von Prozesskostenhilfe ab und hat es nicht ausschließlich die persönlichen oder wirtschaftlichen Voraussetzungen für die Prozesskostenhilfe verneint, ist die sofortige Beschwer…
Zitiert von 15 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 30.08.2011 – 2 AZR 668/10 (A) Beschluss
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BAG, 24.08.2011 – 4 ABR 122/09
Beschluss
Zitiert von 7 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 565/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 566/09
Urteil
Zitiert von 14 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 670/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 683/09
Urteil
Zitiert von 14 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 717/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 718/10 Urteil
- BAG, 24.08.2011 – 4 AZR 721/10 Urteil
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BAG, 24.08.2011 – 7 ABR 8/10
Beschluss
Leitsatz 1. Auszubildende eines reinen Ausbildungsbetriebs, die ihre praktische Ausbildung vollständig oder teilweise in dem Betrieb eines anderen Unternehmens des Konzerns absolvieren, sind berechtigt, an Betriebsversammlungen i…
Zitiert von 17 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 7 AZR 228/10
Urteil
Leitsatz Die nach § 2 Abs. 1 Satz 2 Halbs. 1 WissZeitVG in der sog. Postdoc-Phase zulässige Dauer für Befristungen von Arbeitsverträgen mit wissenschaftlichem und künstlerischem Personal verkürzt sich nicht um die Zeit, die der A…
Zitiert von 53 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 7 AZR 368/10
Urteil
Zitiert von 7 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 24.08.2011 – 8 AZN 808/11
Beschluss
Leitsatz Der Fronleichnamstag ist nach den Regelungen des Thüringer Feiertagsgesetzes in Erfurt kein gesetzlicher Feiertag.
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BAG, 23.08.2011 – 10 AZB 51/10
Beschluss
Leitsatz Die Fiktion des § 5 Abs. 1 Satz 3 ArbGG findet keine Anwendung auf einen Arbeitsvertrag, der eine Geschäftsführerbestellung nicht vorsieht, auch wenn der Arbeitnehmer später aufgrund einer formlosen Abrede zum Geschäftsf…
Zitiert von 31 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 23.08.2011 – 3 AZR 575/09
Urteil
Leitsatz Zur Ermittlung der angemessenen Ausbildungsvergütung, die der Träger der praktischen Ausbildung zum Altenpfleger zu zahlen hat, sind für Einrichtungen der Diakonie zumindest regelmäßig die Arbeitsvertragsrichtlinien der …
Zitiert von 14 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 23.08.2011 – 3 AZR 627/09
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 23.08.2011 – 3 AZR 650/09
Urteil
Leitsatz 1. Über einen Antrag auf Urteilsergänzung nach § 64 Abs. 3a ArbGG hat das Gericht unter Hinzuziehung derselben Richter zu entscheiden, die an dem Urteil mitgewirkt haben. 2. Eine betriebliche Übung kann durch die Erbring…
Zitiert von 73 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 23.08.2011 – 3 AZR 664/09 Anerkenntnisurteil
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BAG, 23.08.2011 – 3 AZR 669/09
Urteil
Zitiert von 13 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.08.2011 – 8 AZR 187/10
Urteil
Zitiert von 52 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.08.2011 – 8 AZR 220/10
Urteil
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.08.2011 – 8 AZR 230/10
Urteil
Zitiert von 13 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.08.2011 – 8 AZR 312/10
Urteil
Leitsatz Ein Aufhebungsvertrag ist nur dann in Anbetracht eines nachfolgenden Betriebsübergangs wirksam, wenn er auf das endgültige Ausscheiden des Arbeitnehmers aus dem Betrieb gerichtet ist. Das ist nicht der Fall, wenn ein neu…
Zitiert von 119 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 18.08.2011 – 8 AZR 313/10 Urteil
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BAG, 17.08.2011 – 10 AZR 202/10
Urteil
Zitiert von 96 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 10 AZR 322/10
Urteil
Zitiert von 36 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 10 AZR 347/10
Urteil
Zitiert von 10 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 5 AZR 227/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 5 AZR 251/10
Urteil
Zitiert von 51 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 5 AZR 406/10
Urteil
Leitsatz Eine Allgemeine Geschäftsbedingung verletzt das Bestimmtheitsgebot (§ 307 Abs. 1 Satz 2 BGB), wenn sie vermeidbare Unklarheiten und Spielräume enthält. Lässt sich eine Klausel unschwer so formulieren, dass das Gewollte k…
Zitiert von 75 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 17.08.2011 – 5 AZR 490/10
Urteil
Leitsatz Nettoentgelt iSv. § 1a Satz 2 AEntG aF ist der nach dem für den betreffenden Arbeitnehmer maßgeblichen Steuer- und Sozialversicherungsrecht zur Auszahlung verbleibende Betrag des Mindestentgelts. Unterliegt der Arbeitneh…
Zitiert von 14 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 16.08.2011 – 1 ABR 22/10
Beschluss
Leitsatz Der Gesamtbetriebsrat ist nicht Träger des Überwachungsrechts aus § 80 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG. Für dessen Wahrnehmung ist allein der Betriebsrat zuständig.
Zitiert von 35 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 16.08.2011 – 1 ABR 30/10
Beschluss
Leitsatz 1. Der Betriebsrat hat nach § 10.3 Abs. 2 Satz 2 iVm. § 6.4 ERA-TV einen Anspruch gegen den Arbeitgeber auf Übergabe der schriftlichen Beschreibung und Bewertung der Arbeitsaufgaben der reklamierenden Arbeitnehmer an die…
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 16.08.2011 – 1 AZR 314/10
Urteil
Zitiert von 30 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 16.08.2011 – 1 AZR 44/10
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 11.08.2011 – 9 AZN 806/11
Beschluss
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 352/10
Urteil
Zitiert von 18 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 365/10
Urteil
Leitsatz 1. Der Anspruch auf Abgeltung des nach lang andauernder Arbeitsunfähigkeit bestehenden gesetzlichen Mindesturlaubs kann aufgrund tariflicher Ausschlussfristen verfallen. Er ist nicht Surrogat des Urlaubsanspruchs, sonder…
Zitiert von 43 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 425/10
Urteil
Zitiert von 35 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 475/10
Urteil
Zitiert von 27 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 04.08.2011 – 6 AZR 436/10
Urteil
Zitiert von 8 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 03.08.2011 – 3 AZB 28/11
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 03.08.2011 – 3 AZB 8/11
Beschluss
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 27.07.2011 – 10 AZR 454/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 27.07.2011 – 10 AZR 484/10
Urteil
Zitiert von 17 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 27.07.2011 – 7 ABR 61/10
Beschluss
Leitsatz 1. Auf Antrag des Arbeitgebers ist eine Betriebsratswahl abzubrechen, wenn sie voraussichtlich nichtig ist. Die bloße Anfechtbarkeit genügt nicht. 2. Einem nicht existenten Wahlvorstand kann untersagt werden, weiter täti…
Zitiert von 99 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 27.07.2011 – 7 AZR 402/10
Urteil
Zitiert von 53 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 27.07.2011 – 7 AZR 412/10
Urteil
Leitsatz Das freigestellte Mitglied einer Bezirksschwerbehindertenvertretung hat nach § 96 Abs. 8 SGB IX Anspruch auf Reisebeihilfen nach § 15 Abs. 1 BRKG, § 3 bis § 5 TGV. Ein weitergehender Anspruch auf Ersatz der konkret entst…
Zitiert von 11 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.07.2011 – 3 AZR 383/09
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.07.2011 – 3 AZR 398/09
Urteil
Leitsatz Eine Regelung in einer tariflichen Versorgungsordnung, die bestimmt, dass zwar ein beim Versorgungsschuldner erzieltes eigenes Arbeitseinkommen des Hinterbliebenen die Hinterbliebenenrente mindert, nicht jedoch ein Einko…
Zitiert von 42 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.07.2011 – 3 AZR 434/09
Urteil
Leitsatz Die Regelungen in § 7 Abs. 2 Satz 3 und Satz 4, § 2 Abs. 1 Satz 1 BetrAVG zur Berechnung der insolvenzgeschützten Betriebsrentenanwartschaft und der gesetzlich unverfallbaren Anwartschaft bei vorzeitigem Ausscheiden aus …
Zitiert von 30 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 19.07.2011 – 3 AZR 477/09 Urteil
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BAG, 19.07.2011 – 3 AZR 571/09
Urteil
Zitiert von 6 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZN 294/11
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 12/10
Urteil
Leitsatz Die Wartezeit nach § 1 Abs. 1 KSchG kann auch durch Zeiten einer Beschäftigung in demselben Betrieb oder Unternehmen erfüllt werden, während derer auf das Arbeitsverhältnis nicht deutsches, sondern ausländisches Recht zu…
Zitiert von 16 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 355/10
Urteil
Leitsatz Die Berücksichtigung der Dauer des Arbeitsverhältnisses und seines störungsfreien Verlaufs bei der Interessenabwägung im Rahmen von § 626 Abs. 1 BGB verstößt nicht gegen das Gebot einer unionsrechtskonformen Auslegung de…
Zitiert von 68 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 377/10
Urteil
Zitiert von 7 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 38/10
Urteil
Zitiert von 10 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 396/10
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 2 AZR 476/10
Urteil
Zitiert von 38 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 6 AZR 151/10
Urteil
Zitiert von 8 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 6 AZR 241/10
Urteil
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 07.07.2011 – 6 AZR 248/10
Urteil
Leitsatz 1. Hat der Betriebsrat bzw. sein Vorsitzender die vom Arbeitgeber angekündigte Übergabe eines Anhörungsschreibens zur Kündigung außerhalb des Betriebs nicht abgelehnt, ist sein Stellvertreter nach § 26 Abs. 2 Satz 2 Betr…
Zitiert von 105 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 424/09
Urteil
Leitsatz Tritt ein Arbeitnehmer nach dem Verbandsaustritt des Arbeitgebers während dessen Nachbindung nach § 3 Abs. 3 TVG in die tarifvertragsschließende Gewerkschaft ein, entsteht eine normative Bindung des Arbeitsverhältnisses …
Zitiert von 53 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 494/09
Urteil
Zitiert von 27 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 496/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 501/09
Urteil
Zitiert von 51 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 568/09
Urteil
Zitiert von 55 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 596/09
Urteil
Leitsatz Ein vermeintlicher Normenvollzug, der die Anwendung des arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes ausschließen könnte, liegt dann nicht vor, wenn der Arbeitgeber tarifliche Regelungen, bei denen er selber davon aus…
Zitiert von 34 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 705/09 Urteil
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 706/09
Urteil
Leitsatz Eine arbeitsvertragliche Bezugnahmeklausel, die auf die Tarifverträge für die Arbeiter der Deutschen Bundespost verweist, erfasst zwar zumindest im Wege der ergänzenden Vertragsauslegung die Tarifverträge der Deutschen T…
Zitiert von 118 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 707/09
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 05.07.2011 – 1 AZR 868/09
Urteil
Zitiert von 8 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 05.07.2011 – 1 AZR 94/10
Urteil
Zitiert von 27 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 135/09 Urteil
- BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 161/10 Urteil
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BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 162/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 163/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 186/10
Urteil
Zitiert von 9 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 651/09
Urteil
Zitiert von 6 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.06.2011 – 5 AZR 855/09
Urteil
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.06.2011 – 7 ABR 135/09
Beschluss
Leitsatz Ein Betriebsratsmitglied muss sich grundsätzlich bei seinem Arbeitgeber abmelden, bevor es an seinem Arbeitsplatz Betriebsratstätigkeit verrichtet. Das gilt nicht, wenn es nach den Umständen des Einzelfalls nicht ernstha…
Zitiert von 20 Entscheidungen im Bestand
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