BAG 2011
Bundesarbeitsgericht · 603 Entscheidungen im Jahr 2011
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 309/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 417/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 424/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 430/10
Urteil
Zitiert von 92 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 538/10
Urteil
Zitiert von 73 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 10.11.2011 – 8 AZR 546/10
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 1/11 Beschluss
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 13/11 Beschluss
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 14/11 Beschluss
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 15/11 Beschluss
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BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 37/10
Beschluss
Leitsatz Der Einsatz von sächlichen Betriebsmitteln (Raum, Mobiliar) für einen Personalverkauf lässt nicht darauf schließen, dass dieser von einer Sozialeinrichtung iSd. § 87 Abs. 1 Nr. 8 BetrVG durchgeführt wird.
Zitiert von 8 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 38/10
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 42/10
Beschluss
Zitiert von 18 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 49/10
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 64/10 Beschluss
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 75/10 Beschluss
- BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 80/10 Beschluss
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BAG, 08.11.2011 – 1 ABR 8/11
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 03.11.2011 – 2 AZR 748/10
Urteil
Zitiert von 67 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 4 ABR 116/09
Beschluss
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 4 ABR 119/09
Beschluss
Zitiert von 48 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 4 AZR 643/09
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 4 AZR 811/09
Urteil
Zitiert von 69 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 19.10.2011 – 4 AZR 812/09 Urteil
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BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 138/10
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 149/10 Urteil
- BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 161/11 Urteil
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BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 359/10
Urteil
Zitiert von 65 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 419/10
Urteil
Leitsatz Der gesetzliche Regelungsplan des § 17 Satz 1 HVFG (juris: LBKHG HA F: 2006-11-21) kann infolge der Tarifsukzession im öffentlichen Dienst der Länder nicht mehr unmittelbar verwirklicht werden. Er ist deshalb von den Ger…
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 536/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 5 AZR 566/10
Urteil
Zitiert von 7 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 252/07 Urteil
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BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 253/07
Urteil
Leitsatz Ein enger sachlicher Zusammenhang zu einem früheren unbefristeten Arbeitsvertrag im Sinne von § 14 Abs. 3 Satz 2 TzBfG aF besteht auch dann, wenn zwischen dem letzten befristeten und dem früheren unbefristeten Vertrag ei…
Zitiert von 23 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 33/11
Urteil
Zitiert von 39 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 471/10
Urteil
Zitiert von 30 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 672/10
Urteil
Zitiert von 36 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 19.10.2011 – 7 AZR 743/10
Urteil
Zitiert von 31 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 ABR 25/10
Beschluss
Leitsatz Der tarifgebundene Arbeitgeber ist betriebsverfassungsrechtlich verpflichtet, die tarifliche Vergütungsordnung ungeachtet der Tarifbindung der Arbeitnehmer im Betrieb anzuwenden, soweit deren Gegenstände der erzwingbaren…
Zitiert von 57 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 ABR 34/10
Beschluss
Zitiert von 11 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 AZR 335/10
Urteil
Leitsatz Bei der Ermittlung der maßgeblichen Unternehmensgröße in § 111 Satz 1 BetrVG sind Leiharbeitnehmer, die länger als drei Monate im Unternehmen eingesetzt sind, mitzuzählen.
Zitiert von 38 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 AZR 336/10
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 AZR 337/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 1 AZR 376/10
Urteil
Zitiert von 21 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 9 AZR 225/10
Urteil
Zitiert von 10 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 9 AZR 303/10
Urteil
Zitiert von 20 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 18.10.2011 – 9 AZR 315/10
Urteil
Leitsatz Der Arbeitgeber hat entsprechend § 315 Abs 1 BGB nach billigem Ermessen zu entscheiden, ob er die zur Verlängerung der Elternzeit nach § 16 Abs 3 Satz 1 BEEG erforderliche Zustimmung erteilt.
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 18.10.2011 – 9 AZR 338/10 Anerkenntnisurteil
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BAG, 13.10.2011 – 8 AZR 455/10
Urteil
Leitsatz Ein Übergang eines Betriebsteils auf einen Erwerber iSd. § 613a Abs. 1 Satz 1 BGB liegt nur dann vor, wenn die übernommenen Betriebsmittel und/oder Beschäftigten bereits beim Veräußerer eine abgrenzbare organisatorische …
Zitiert von 115 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 13.10.2011 – 8 AZR 514/10
Urteil
Zitiert von 24 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 13.10.2011 – 8 AZR 608/10
Urteil
Zitiert von 109 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 154/11
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 165/11
Urteil
Zitiert von 19 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 198/11
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 510/10
Urteil
Zitiert von 116 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 550/10 Urteil
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 631/10
Urteil
Zitiert von 26 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 649/10
Urteil
Leitsatz Räumt eine Betriebsvereinbarung über zusätzliche Bonuszahlungen dem Arbeitgeber das Recht ein, das Bonusvolumen in Abhängigkeit von dem Geschäftsergebnis festzulegen, kann der Arbeitgeber die abschließend getroffene Leis…
Zitiert von 22 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 746/10
Urteil
Leitsatz Legt der Arbeitgeber im laufenden Geschäftsjahr ein Bonusvolumen in bestimmter Höhe zugunsten der Arbeitnehmer fest, hat er dies als wesentlichen Umstand in die Ermessensentscheidung über den individuellen Bonus einzubez…
Zitiert von 26 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 747/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 756/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 757/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 758/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 766/10 Urteil
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BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 767/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 768/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 770/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 771/10 Urteil
- BAG, 12.10.2011 – 10 AZR 772/10 Urteil
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 525/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 527/09
Urteil
Leitsatz 1. Der für die Anpassung von Betriebsrenten maßgebliche Kaufkraftverlust ist gem. § 16 Abs. 2 Nr. 1 BetrAVG grundsätzlich nach dem Verbraucherpreisindex für Deutschland zu ermitteln. Für Zeiträume vor dem 1. Januar 2003 …
Zitiert von 114 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 528/09 Urteil
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 529/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 539/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 540/09 Urteil
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 587/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 732/09
Urteil
Leitsatz Die Fiktion der zu Recht unterbliebenen Anpassung der Betriebsrente nach § 16 Abs. 4 Satz 2 BetrAVG kann nur eintreten, wenn der Arbeitgeber dem Versorgungsempfänger in nachvollziehbarer Weise schriftlich dargelegt hat, …
Zitiert von 17 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 733/09 Urteil
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BAG, 11.10.2011 – 3 AZR 795/09
Urteil
Zitiert von 41 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZN 815/11
Beschluss
Leitsatz Eine Regelung, die eine tarifliche Leistung des Arbeitgebers zur Sicherung des Lebensunterhalts von Arbeitnehmern, die ihren Arbeitsplatz betriebsbedingt verloren haben, auf die Zeit bis zum Erwerb einer wirtschaftlichen…
Zitiert von 27 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZR 172/10
Urteil
Zitiert von 30 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZR 262/10
Urteil
Leitsatz 1. Zahlt der Arbeitgeber in der Krise Arbeitsentgelt für vom Arbeitnehmer in den vorhergehenden drei Monaten erbrachte Arbeitsleistungen, liegt grundsätzlich ein Bargeschäft im Sinne von § 142 InsO vor. 2. Ob der Arbeitn…
Zitiert von 34 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZR 585/10
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZR 731/10
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 06.10.2011 – 6 AZR 732/10
Urteil
Zitiert von 6 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 177/10
Urteil
Zitiert von 8 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 451/10
Urteil
Zitiert von 75 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 523/10
Urteil
Zitiert von 106 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 613/10 Urteil
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BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 617/10
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 674/10
Urteil
Zitiert von 9 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 21.09.2011 – 4 AZR 16/10 Urteil
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BAG, 21.09.2011 – 4 AZR 802/09
Urteil
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 4 AZR 828/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 4 AZR 847/09
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 265/10
Urteil
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
- BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 267/10 Urteil
- BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 268/10 Urteil
- BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 269/10 Urteil
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BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 520/10
Urteil
Leitsatz Der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz kommt nicht zur Anwendung, wenn der Arbeitgeber ausschließlich normative oder vertragliche Verpflichtungen erfüllt.
Zitiert von 131 Entscheidungen im Bestand
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BAG, 21.09.2011 – 5 AZR 629/10
Urteil
Leitsatz Bei zeitlicher Verschränkung arbeitszeitbezogen und arbeitszeit-unabhängig vergüteter Arbeitsleistungen lässt sich das Bestehen einer objektiven Vergütungserwartung für Überstunden (§ 612 Abs. 1 BGB) im arbeitszeitbezoge…
Zitiert von 14 Entscheidungen im Bestand
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