Gesetze / Kündigungsschutzgesetz

KSchG

§ 14 Angestellte in leitender Stellung

Stand: 10.06.2019

ArbeitsrechtBund232 Entscheidungen

Wird zitiert von 232

Wichtigste und neueste Entscheidungen anzeigen

Nach Gewicht

  1. LAG Hessen, 28.02.2025 – 14 SLa 578/24
  2. BAG, 21.09.2017 – 2 AZR 865/16Ordentliche Kündigung - Organstellung - GmbH-Geschäftsführer - RechtsmissbrauchZitiert von 28
  3. ArbG Düsseldorf, 24.07.2017 – 9 Ca 5771/16Zitiert von 1
  4. LAG Hessen, 22.10.2021 – 3 Sa 1056/20
  5. LAG Düsseldorf, 12.12.1997 – 11 Sa 1584/97
  6. BAG, 18.10.2000 – 2 AZR 465/99Betriebsbedingte Kündigung: Unwirksamkeit der Kündigung bei Umgestaltung des Arbeitsplatzes zur Beförderungsstelle ohne wesentliche Änderung des Anforderungsprofils KI-generierter TitelZitiert von 50

Zuletzt entschieden

  1. OLG Düsseldorf, 09.10.2025 – 2 U 63/24
  2. ArbG Nürnberg, 18.06.2025 – 10 Ca 2628/24
  3. LAG Hessen, 09.12.2024 – 16 TaBV 93/24

„Nach Gewicht“: wie oft die Entscheidung § 14 KSchG zitiert. „Zitiert von“ ist die Zahl der Entscheidungen im Bestand, die ihrerseits diese Entscheidung zitieren.

232 Entscheidungen zu § 14 KSchG →

Permalink zu Abs. 1recht.nulegal.eu/gesetze/KSchG/14#abs-1 (1) Die Vorschriften dieses Abschnitts gelten nicht

1.
in Betrieben einer juristischen Person für die Mitglieder des Organs, das zur gesetzlichen Vertretung der juristischen Person berufen ist,
2.
in Betrieben einer Personengesamtheit für die durch Gesetz, Satzung oder Gesellschaftsvertrag zur Vertretung der Personengesamtheit berufenen Personen.

Permalink zu Abs. 2recht.nulegal.eu/gesetze/KSchG/14#abs-2 (2) Auf Geschäftsführer, Betriebsleiter und ähnliche leitende Angestellte, soweit diese zur selbständigen Einstellung oder Entlassung von Arbeitnehmern berechtigt sind, finden die Vorschriften dieses Abschnitts mit Ausnahme des § 3 Anwendung. § 9 Abs. 1 Satz 2 findet mit der Maßgabe Anwendung, daß der Antrag des Arbeitgebers auf Auflösung des Arbeitsverhältnisses keiner Begründung bedarf.

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