Rechtsprechung / ArbG Oldenburg (Oldenburg)

ArbG Oldenburg (Oldenburg) 2019

Arbeitsgericht Oldenburg (Oldenburg) · 3 Entscheidungen im Jahr 2019

  1. ArbG Oldenburg (Oldenburg), 09.12.2019 – 6 Ca 384/19 Beschluss

    Leitsatz Leitsatz Der Antrag auf Weiterbeschäftigung ist in der Regel als sog. unechter Hilfsantrag nicht streitwerterhöhend zu berücksichtigen.

    Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand

  2. ArbG Oldenburg (Oldenburg), 25.04.2019 – 5 Ca 315/18 Urteil

    Leitsatz Leitsatz Die bei der Studenzuordnung nach dem Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) mögliche Anrechnung von Vorbeschäftigungszeiten bei anderen Arbeitgebern setzt keine sonderpädagogische Zusatzqualifikation v…

    Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand

  3. ArbG Oldenburg (Oldenburg), 25.03.2019 – 4 Ca 97/18 E Urteil

    Leitsatz Leitsatz Die gesamte Tätigkeit eines Angestellten im Aufgabenfeld eines Vollstreckungsbeamten stellt sich nicht notwendig als einheitlicher Arbeitsvorgang dar. Das Vorliegen selbstständiger Leistungen hängt vom konkre…

    Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand