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Rechtsprechung / § 2 BetrVG

Entscheidungen zu § 2 BetrVG

463 Entscheidungen · Stellung der Gewerkschaften und Vereinigungen der Arbeitgeber

  1. ArbG Nürnberg, 27.06.2022 – 10 Ca 2442/22 Endurteil
  2. LAG Hamm, 21.07.2006 – 10 TaBV 11/06 Beschluss
  3. LAG Hamm, 25.01.2008 – 10 TaBV 75/07 Beschluss
  4. LAG Hamm, 12.09.2008 – 10 TaBV 25/08 Beschluss
  5. BAG, 12.03.2019 – 1 ABR 42/17 Beschluss

    Leitsatz Den Unterlassungsansprüchen des Betriebsrats aus § 87 Abs. 1 BetrVG und § 23 Abs. 3 BetrVG kann in besonders schwerwiegenden und eng begrenzten Ausnahmefällen der Einwand der unzulässigen Rechtsausübung nach § 2 Abs. 1 B…

  6. ArbG Bonn, 11.05.2022 – 2 Ca 93/22 Urteil
  7. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 11.11.2013 – 5 TaBVGa 2/13 Beschluss
  8. BAG, 19.11.2019 – 7 ABR 52/17 Beschluss
  9. BAG, 28.02.2006 – 1 AZR 460/04 Urteil

    Leitsatz 1. Die Mitgliederwerbung ist Teil der durch Art. 9 Abs. 3 Satz 1 GG geschützten Betätigungsfreiheit der Gewerkschaften.

  10. BAG, 28.02.2006 – 1 AZR 461/04 Urteil
  11. ArbG Aachen, 08.11.2012 – 9 BVGa 11/12 Beschluss
  12. BAG, 29.06.2011 – 7 ABR 135/09 Beschluss

    Leitsatz Ein Betriebsratsmitglied muss sich grundsätzlich bei seinem Arbeitgeber abmelden, bevor es an seinem Arbeitsplatz Betriebsratstätigkeit verrichtet. Das gilt nicht, wenn es nach den Umständen des Einzelfalls nicht ernstha…

  13. BAG, 02.10.2007 – 1 ABR 59/06 Beschluss

    Leitsatz Der Beteiligte eines arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahrens kann vom Arbeitgeber die Erstattung seiner außergerichtlichen Verfahrenskosten regelmäßig nur verlangen, wenn Vorschriften des Betriebsverfassungsgesetzes die…

  14. LAG Niedersachsen, 03.07.2017 – 8 TaBV 42/16 Beschluss
  15. LAG Rheinland-Pfalz, 23.09.2009 – 7 TaBV 20/09 Beschluss
  16. LAG Düsseldorf, 12.12.2024 – 12 TaBV 21/24 Beschluss
  17. LAG Köln, 14.01.2022 – 9 TaBV 34/21 Beschluss

    Leitsatz Zur Bedeutung der Meinungsfreiheit des Betriebsrats bei Abfassung und Versand eines Rundschreibens an die Belegschaft.

  18. LAG Berlin-Brandenburg, 12.07.2019 – 2 TaBV 908/19 Beschluss
  19. ArbG Stuttgart, 30.04.2019 – 4 BV 251/18 Beschluss
  20. LAG Berlin-Brandenburg, 26.02.2016 – 6 Sa 1581/15 Urteil
  21. LAG Rheinland-Pfalz, 11.01.2013 – 9 TaBVGa 2/12 Beschluss
  22. BAG, 20.01.2009 – 1 AZR 515/08 Urteil

    Leitsatz Eine tarifzuständige Gewerkschaft ist aufgrund ihrer verfassungsrechtlich geschützten Betätigungsfreiheit grundsätzlich berechtigt, E-Mails zu Werbezwecken auch ohne Einwilligung des Arbeitgebers und Aufforderung durch d…

  23. LAG Düsseldorf, 08.10.2025 – 12 TaBV 29/25 Beschluss
  24. LAG Rheinland-Pfalz, 16.07.2025 – 7 SLa 137/24 Urteil
  25. LAG Schleswig-Holstein, 27.08.2024 – 2 TaBV 6/24 Beschluss
  26. LAG München, 10.08.2023 – 8 TaBVGa 6/23 Beschluss
  27. LAG Hessen, 29.11.2021 – 16 TaBV 52/21 Beschluss
  28. LAG Hessen, 30.09.2019 – 16 TaBV 82/19 Beschluss
  29. LAG Berlin-Brandenburg, 08.09.2016 – 5 TaBV 780/15 Beschluss
  30. ArbG Heilbronn, 26.03.2009 – 7 Ca 28/09 Urteil
  31. BAG, 24.02.2016 – 7 ABR 20/14 Beschluss

    Leitsatz Freigestellte Mitglieder des Betriebsrats sind verpflichtet, sich beim Arbeitgeber unter Angabe der voraussichtlichen Dauer der Betriebsratstätigkeit abzumelden, wenn sie außerhalb des Betriebes erforderlichen Betriebsra…

  32. BAG, 28.05.2014 – 7 ABR 36/12 Beschluss

    Leitsatz 1. Der Arbeitgeber hat gegen den Betriebsrat keinen gerichtlich durchsetzbaren Anspruch auf Unterlassung betriebsverfassungswidriger Handlungen. Er kann das Bestehen von Unterlassungspflichten des Betriebsrats im Wege ei…

  33. BAG, 03.06.2003 – 1 ABR 19/02 Beschluss

    Leitsatz Die dem Betriebsrat nach § 89 Abs. 1 Satz 2 BetrVG obliegende Pflicht, die für den Arbeitsschutz zuständigen Behörden zu unterstützen, berechtigt ihn nicht stets und einschränkungslos, den Aufsichtsbehörden die vom Arbei…

  34. LAG Rheinland-Pfalz, 18.06.2024 – 6 Sa 139/23 Urteil
  35. AG Villingen-Schwenningen, 05.06.2024 – 8 BVGa 1/24 Beschluss
  36. ArbG Elmshorn, 23.08.2023 – 3 BV 31 e/23 Beschluss
  37. LAG Düsseldorf, 22.08.2023 – 3 TaBV 10/23 Beschluss
  38. ArbG Weiden, 23.02.2022 – 4 BVGa 3/22 Beschluss
  39. LAG Hamm, 26.10.2021 – 7 TaBV 19/21 Beschluss

    Leitsatz 1. Es ist ermessensfehlerfrei, wenn durch Spruch der Einigungsstelle über die Aufstellung eines Sozialplans bei festgestellten wirtschaftlichen Nachteilen der von einer Betriebsänderung betroffenen Arbeitnehmer trotz vor…

  40. LAG Hessen, 23.08.2021 – 16 TaBV 3/21 Beschluss
  41. ArbG Aachen, 15.07.2021 – 1 BV 9/21 Beschluss

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zur Auflösung eines Betriebsrates gemäß § 23 Abs. 1 BetrVG wegen grober Verletzung seiner gesetzlichen Pflichten (vorliegend bejaht)

  42. LAG Düsseldorf, 07.04.2020 – 3 TaBV 1/20 Beschluss
  43. ArbG Frankfurt am Main, 23.01.2019 – 17 BV 427/18 Beschluss
  44. ArbG Frankfurt am Main, 08.08.2018 – 17 BVGa 426/18 Beschluss
  45. LAG Hessen, 19.03.2018 – 16 TaBV 185/17 Beschluss
  46. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 11.07.2017 – 5 TaBV 13/16 Beschluss
  47. LAG Berlin-Brandenburg, 31.05.2017 – 15 TaBV 1979/16, 15 TaBV 2010/16, 15 TaBV 2049/16, 15 TaBV 1979/16, 15 TaBV 2010/16, 15 TaBV 2049/16 Beschluss
  48. ArbG Brandenburg an der Havel, 21.09.2016 – 3 BV 11/15 Beschluss
  49. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 20.01.2016 – 5 TaBV 11/15 Beschluss
  50. LAG Hamburg, 10.12.2015 – 2 TaBV 14/14 Beschluss

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