LAG Köln 2020
Landesarbeitsgericht Köln · 175 Entscheidungen im Jahr 2020
-
LAG Köln, 05.06.2020 – 10 Sa 710/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 05.06.2020 – 10 Sa 711/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 05.06.2020 – 10 Sa 712/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 05.06.2020 – 10 Sa 713/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 05.06.2020 – 10 Sa 714/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- LAG Köln, 03.06.2020 – 11 Sa 559/19 Urteil
-
LAG Köln, 28.05.2020 – 6 Sa 717/19
Urteil
Leitsatz Zur Auslegung einer Betriebsvereinbarung und des dort verwendeten Begriffs "vollendete Beschäftigungsjahre".
- LAG Köln, 28.05.2020 – 8 Sa 541/19 Urteil
-
LAG Köln, 28.05.2020 – 8 Sa 672/19
Urteil
Leitsatz außerordentliche Kündigung; Beweiswürdigung
- LAG Köln, 27.05.2020 – 11 Sa 284/19 Urteil
- LAG Köln, 27.05.2020 – 11 TaBV 48/19 Beschluss
-
LAG Köln, 22.05.2020 – 4 Sa 5/20
Urteil
Leitsatz Einzelfall einer unwirksamen außerordentlichen Verdachtskündigung, weil kein dringender Verdacht einer Vorteilsnahme durch den klagenden Arbeitnehmer im Zusammenhang mit der Beauftragung und Durchführung privater Handwer…
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 20.05.2020 – 3 Sa 691/19
Urteil
Leitsatz Auslegung von § 4 Nr. 1 Tarifvertrag zur Leih-/Zeitarbeit für die Metall- und Elektroindustrie NRW 1. Eine Unterbrechung im Sinne von § 4 Nr. 1 TV LeiZ liegt nur bei einer "rechtlichen" Unterbrechung der Überlassung vor.…
-
LAG Köln, 15.05.2020 – 4 Sa 693/19
Urteil
Leitsatz Einzelfall einer (offensichtlich) wirksamen Probezeitkündigung im Kleinbetrieb vor Ablauf der Wartefrist, die nach Auffassung der Klägerin diskriminierend gewesen sein soll, weil sie während einen bestehenden Erkrankung …
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 15.05.2020 – 9 TaBV 32/19
Beschluss
Leitsatz Zur Unterrichtung des Betriebsrats über in einem Bewerbungsmanagementsystem hinterlegte Bewertungen und Kommentare der Recruiter
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- LAG Köln, 14.05.2020 – 8 Sa 382/19 Urteil
- LAG Köln, 13.05.2020 – 11 Sa 485/19 Urteil
- LAG Köln, 13.05.2020 – 11 TaBV 28/19 Beschluss
-
LAG Köln, 13.05.2020 – 6 Sa 663/19
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 08.05.2020 – 4 Sa 324/19
Urteil
Leitsatz 1. Ein Arbeitgeber kann im Hinblick auf § 286 Abs. 1 ZPO den Nachweis, dass die auf eine gezahlte Abfindung entfallene Lohnsteuer und der Solidaritätszuschlag an das zuständige Finanzamt abgeführt wurden, ohne Weiteres d…
-
LAG Köln, 08.05.2020 – 4 Sa 662/19
Urteil
Leitsatz Einzelfall der Bemessung einer fiktiven Provision im Rahmen der Entgeltfortzahlung und des Urlaubsentgelts bei stark schwankenden Provisionen im Referenzzeitraum aufgrund einer gerichtlichen Schätzung sowie unter Berücks…
-
LAG Köln, 07.05.2020 – 6 Sa 306/19
Urteil
Leitsatz Nur wenn der Verhandlungspartner des Arbeitnehmers bei Abschluss des Arbeitsvertrages eine Willenserklärung als bevollmächtigter Vertreter zweier Gesellschaften abgegeben hat und lediglich ungewiss ist, in wessen Namen, …
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- LAG Köln, 06.05.2020 – 9 Ta 48/20 Beschluss
-
LAG Köln, 04.05.2020 – 1 Ta 59/20
Beschluss
Leitsatz Wird im Fall einer (voreiligen) Zeugnisklage ohne vorherige außergerichtliche Geltendmachung das Zeugnis nicht zeitnah erteilt, kann für die - anschließende - weitere Rechtsverfolgung PKH zu bewilligen sein
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 27.04.2020 – 11 Ta 51/20
Beschluss
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
- LAG Köln, 24.04.2020 – 9 Ta 46/20 Beschluss
- LAG Köln, 23.04.2020 – 9 Ta 38/20 Beschluss
-
LAG Köln, 15.04.2020 – 4 Ta 55/20
Beschluss
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 27.03.2020 – 4 Sa 312/19
Urteil
Leitsatz Einzelfallentscheidung, wonach die tatbestandlichen Voraussetzungen für den Abschluss eines Altersteilzeitarbeitsverhältnisses aufgrund der Tarifverträge für die Metall- und Elektroindustrie NRW aus den Jahren 2000-2004,…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 27.03.2020 – 4 Ta 31/20
Beschluss
Leitsatz Es ist nicht zu beanstanden, wenn ein Arbeitsgericht einen Rechtsstreit über Annahmeverzugslohnansprüche während des laufenden Berufungsverfahrens im vorgreiflichen Kündigungsrechtsstreit bei obsiegendem Urteil in 1. Ins…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 27.03.2020 – 7 Ta 200/19
Beschluss
Leitsatz Das Zeugnisdatum, mit dem ein qualifiziertes Arbeitsendzeugnis versehen wird, hat regelmäßig den Tag der rechtlichen Beendigung des Arbeitsverhältnisses zu bezeichnen, nicht dagegen den Tag, an dem das Zeugnis tatsächlic…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 26.03.2020 – 7 Ta 135/19
Beschluss
Leitsatz 1. Einzelfalls einer erfolgreichen Beweisführung nach § 418 II ZPO für die Unrichtigkeit des Inhalts einer Postzustellungsurkunde. 2. Zur Auslegung eines von einer Naturpartei gestellten Antrags auf "Einsetzung in den vo…
-
LAG Köln, 19.03.2020 – 6 Sa 609/19
Urteil
Leitsatz Zur Stufenzuordnung nach Höhergruppierung gemäß dem Manteltarifvertrag des WDR.
- LAG Köln, 19.03.2020 – 9 Ta 15/20 Beschluss
-
LAG Köln, 13.03.2020 – 4 Sa 704/18
Urteil
Leitsatz Einzelfall einer unverhältnismäßigen fristlosen Kündigung im Kleinbetrieb wegen Beleidigung und Bedrohung nach vorheriger Provokation
- LAG Köln, 12.03.2020 – 8 Sa 274/19 Urteil
-
LAG Köln, 12.03.2020 – 8 Sa 378/19
Urteil
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
- LAG Köln, 12.03.2020 – 8 Sa 507/19 Urteil
- LAG Köln, 12.03.2020 – 8 Sa 622/19 Urteil
- LAG Köln, 11.03.2020 – 11 Sa 355/19 Urteil
- LAG Köln, 11.03.2020 – 11 Sa 621/19 Urteil
-
LAG Köln, 06.03.2020 – 9 Ta 3/20
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 05.03.2020 – 7 Sa 537/19
Urteil
Leitsatz Einzelfall einer erfolglosen Überstundenklage
- LAG Köln, 05.03.2020 – 8 Sa 478/19 Urteil
-
LAG Köln, 04.03.2020 – 3 Sa 218/19
Urteil
Leitsatz Zur Rechtsfolge einer tarifwidrigen Anordnung von Rufbereitschaft bei Ärzten
Zitiert von 2 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 28.02.2020 – 4 Sa 326/19
Urteil
Leitsatz 1. Einer angestellten Immobilienkauffrau, die bislang für Vermietung und Verkauf von Immobilien zuständig war und hierdurch auch Provisionsansprüche erworben hat, die rund das Doppelte der Grundvergütung ausmachen, kann …
Zitiert von 3 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 28.02.2020 – 4 SaGa 22/19
Urteil
Leitsatz ◦1. Eine dienstliche Beurteilung eines Angestellten im öffentlichen Dienst in Form einer sog. Ankreuzbeurteilung muss bei einem uneinheitlichem Leistungsbild ein Gesamturteil mit einer Begründung enthalten, aus dem zu en…
Zitiert von 7 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 25.02.2020 – 9 Ta 5/20
Beschluss
Leitsatz Einigen sich die Parteien in einem Teilvergleich vor dem Arbeitsgericht ausdrücklich auf die Beendigung eines zwischen ihnen bestehenden „Arbeitsverhältnisses“, entziehen sie die rechtliche Qualifizierung ihrer vertragli…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 19.02.2020 – 5 Sa 302/19
Urteil
Zitiert von 4 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 13.02.2020 – 6 Sa 668/19
Urteil
Leitsatz Sich als Arbeitnehmer auf die Unabdingbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes zu berufen, kann ohne Hinzutreten weiterer Tatsachen nicht treuwidrig sein.
- LAG Köln, 13.02.2020 – 8 Sa 236/19 Urteil
- LAG Köln, 13.02.2020 – 8 Sa 379/19 Urteil
- LAG Köln, 12.02.2020 – 11 Sa 285/19 Urteil
- LAG Köln, 12.02.2020 – 11 Sa 388/19 Urteil
-
LAG Köln, 07.02.2020 – 4 Sa 329/19
Urteil
Leitsatz Die private Nutzung von Internet und E-Mail am Dienst-PC trotz entsprechendes Verbots während der Arbeitszeit rechtfertigt jedenfalls dann eine fristlose Kündigung, wenn der Arbeitnehmer sowohl an mehreren Tagen durchgeh…
-
LAG Köln, 05.02.2020 – 11 Sa 356/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 31.01.2020 – 4 Sa 322/19
Urteil
Leitsatz Einzelfall zur Wirksamkeit einer Versetzung kraft Direktionsrecht und der Frage, ob die zugewiesene Tätigkeit trotz Wegfalls disziplinarischer Führungsbefugnisse gleichwertig ist.
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- LAG Köln, 31.01.2020 – 9 TaBV 1/19 Beschluss
-
LAG Köln, 30.01.2020 – 6 Sa 467/19
Urteil
Leitsatz 1. Gehört das Führen einer Kasse zu einem Anteil von etwa einem Dreißigstel der Arbeitszeit zu den Aufgaben eines nicht kaufmännisch ausgebildeten Arbeitnehmers, so reicht ohne Hinzutreten weiterer Tatsachen die Feststel…
-
LAG Köln, 30.01.2020 – 6 Sa 647/19
Urteil
Leitsatz 1. Nach § 3 Abs. 1 EFZG hat der Arbeitnehmer Anspruch auf Entgeltfortzahlung, wenn er durch Arbeitsunfähigkeit infolge Krankheit an seiner Arbeitsleistung verhindert ist, ohne dass ihn ein Verschulden trifft. 2. Bei dies…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 30.01.2020 – 8 Sa 381/19
Urteil
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 29.01.2020 – 3 Sa 636/19
Urteil
Leitsatz Zur Auslegung eines Haustarifvertrages
Zitiert von 5 Entscheidungen im Bestand
-
LAG Köln, 29.01.2020 – 3 Sa 637/19
Urteil
Leitsatz Zur Auslegung eines Haustarifvertrages
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 24.01.2020 – 9 TaBV 55/19
Beschluss
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 23.01.2020 – 7 Sa 471/19
Urteil
Leitsatz 1. Welche(r) Mitarbeiter(in) des Integrationsamts an einem BEM-Gespräch nach § 167 II 4 SGB IX teilnimmt, bestimmt das Amt selbst, nicht aber der/die Arbeitnehmer(in), um den/die es bei dem BEM geht. 2. Der/die betroffen…
- LAG Köln, 22.01.2020 – 11 Sa 688/18 Urteil
-
LAG Köln, 22.01.2020 – 6 TaBVGa 4/19
Beschluss
Leitsatz Werden die Kundenkontakte von Fahrradkurieren einheitlich über eine App gesteuert, so verkennt der bei der Anforderung einer Namensliste einen einheitlichen Betrieb annehmende Wahlvorstand auch dann nicht offensichtlich …
-
LAG Köln, 17.01.2020 – 4 Sa 862/17
Schlussurteil
Leitsatz Die Vermutungs- bzw. Indizwirkung des § 22 AGG greift bzgl. einer Diskriminierung wegen des Geschlechts ein, wenn ein Arbeitgeber (Rechtsanwalt) im Nachgang zu einer Kündigung der gekündigten Arbeitnehmerin, die zuvor ei…
-
LAG Köln, 16.01.2020 – 6 Sa 435/19
Urteil
Leitsatz Zum Verständnis einer als "Duldungsvereinbarung" bezeichneten Betriebsvereinbarung nach den Auslegungsgrundsätzen für abstrakt-generelle Vorschriften.
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 14.01.2020 – 7 Sa 79/19
Urteil
Leitsatz 1. Ein Arbeitnehmer ist auch außerhalb der Arbeitszeit verpflichtet, auf die berechtigten Interessen seines Arbeitgebers Rücksicht zu nehmen. Eine schwere und schuldhafte Verletzung der aus § 241 II BGB resultierenden ar…
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
- LAG Köln, 13.01.2020 – 2 Sa 403/19 Urteil
-
LAG Köln, 13.01.2020 – 9 TaBV 66/19
Beschluss
Leitsatz Für die Regelung der Privatnutzung von Dienstwagen ist die Einigungsstelle nicht offensichtlich unzuständig iSv. § 100 Abs. 1 Satz 2 ArbGG.
Zitiert von 1 Entscheidung im Bestand
-
LAG Köln, 09.01.2020 – 6 Sa 494/19
Urteil
Leitsatz Zur Wirksamkeit einer Kündigung wegen des Wegfalls einer Hierarchieebene und der Neudefinition der Aufgabenprofile.
- LAG Köln, 09.01.2020 – 8 Sa 787/18 Urteil
-
LAG Köln, 08.01.2020 – 9 Ta 203/19
Beschluss
Leitsatz Die Trennung eines arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahrens durch ein Arbeitsgericht in mehrere Einzelverfahren ist auch dann nicht mit der Beschwerde selbständig anfechtbar, wenn sich dadurch die nach § 40 BetrVG vom Ar…
Seite 2 von 2