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Rechtsprechung / § 1 KSchG

Entscheidungen zu § 1 KSchG

5.683 Entscheidungen · Sozial ungerechtfertigte Kündigungen

  1. BVerfG, 04.08.1998 – 1 BvR 2095/97 Beschluss
  2. BVerfG, 19.03.1998 – 1 BvR 13/97 Beschluss
  3. BVerfG, 19.03.1998 – 1 BvR 10/97 Beschluss
  4. BVerfG, 30.05.1990 – 1 BvL 2/83, 1 BvL 9/84, 1 BvL 10/84, 1 BvL 3/85, 1 BvL 11/89, 1 BvL 12/89, 1 BvL 13/89, 1 BvL 4/90, 1 BvR 764/86 Beschluss
  5. BVerfG, 25.01.1972 – 1 BvL 3/70 Beschluss

    Leitsatz 1. Art. 6 Abs. 4 GG (Mutterschutz) enthält einen bindenden Auftrag an den Gesetzgeber. 2. Es ist verfassungsrechtlich nicht zu beanstanden, daß die schwangere Arbeitnehmerin in den Kündigungsschutz nach dem Mutterschutzg…

  6. BGH, 27.09.2012 – IX ZR 171/10 Beschluss
  7. BGH, 18.03.2010 – III ZR 254/09 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Frage der Wirksamkeit einer (formularmäßigen) Vereinbarung, wonach der Auftraggeber (Arbeitsuchende) dem privaten Arbeitsvermittler den gesamten Betrag der geschuldeten Vergütung in Höhe von einem Bruttomonatsgeha…

  8. BGH, 20.12.2006 – RiZ (R) 2/06 Urteil
  9. BGH, 19.09.2005 – II ZR 342/03 Urteil

    Leitsatz BGB §§ 138 Aa, 622 Abs. 6 "Mitarbeitermodell" a) In den Personengesellschaften und der GmbH sind Regelungen, die einem Gesellschafter, einer Gruppe von Gesellschaftern oder der Gesellschafter- mehrheit das Recht einräume…

  10. BGH, 23.06.2005 – IX ZR 250/03 Beschluss
  11. BGH, 25.07.2002 – III ZR 207/01 Urteil

    Leitsatz Verkündet am: 25. Juli 2002 F i t t e r e r Justizangestellte als Urkundsbeamtin der Geschäftsstelle KSchG § 14 BGB § 620 in der bis zum 31. Dezember 2000 geltenden Fassung Der zum ständigen Vertreter des Hauptgeschäftsf…

  12. BGH, 10.01.2000 – II ZR 251/98 Urteil

    Leitsatz Verkündet am: 10. Januar 2000 Boppel Justizamtsinspektor als Urkundsbeamter der Geschäftsstelle BGB §§ 611, 626 Abs. 1; KSchG §§ 4 Satz 1, 13 Abs. 1.; BrbgPersVG §§ 4, 67, 68 a) Das als freies Dienstverhältnis begründete…

  13. BAG, 19.03.2026 – 2 AZR 53/25 Urteil

    Leitsatz Eine vom Arbeitgeber vorformulierte Rechtswahlklausel in einem Arbeitsvertrag, mit der deutsches Recht gewählt wird, unterliegt der Transparenzkontrolle nach § 307 Abs. 1 Satz 2 BGB.

  14. BAG, 24.02.2026 – 1 AZR 99/25 Urteil
  15. BAG, 28.01.2026 – 5 AS 4/25 Beschluss

    Leitsatz § 615 Satz 1 BGB kann für den Fall einer unwirksamen oder erst zu einem späteren Zeitpunkt wirkenden Arbeitgeberkündigung von den Arbeitsvertragsparteien nicht im Voraus vollständig abbedungen werden.

  16. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 228/23 Urteil

    Leitsatz Erweist sich eine außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist als unwirksam, endet das Arbeitsverhältnis aber aufgrund einer durch Umdeutung gewonnenen ordentlichen Kündigung zum selben Termin, ist die Kündigungsschutzkl…

  17. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 97/24 (A) Vorlagebeschluss
  18. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 99/24 (A) Vorlagebeschluss
  19. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 102/24 (A) Vorlagebeschluss
  20. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 91/24 (A) Vorlagebeschluss

    Leitsatz Der Zweite Senat möchte die Auffassung vertreten, dass § 615 Satz 1 BGB insoweit zwingend ist, als Annahmeverzugslohnansprüche des Arbeitnehmers für den Fall einer unwirksamen oder zu einem späteren Termin wirkenden Arbe…

  21. BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 96/24 (A) Beschluss
  22. BAG, 03.04.2025 – 2 AZR 72/24 Urteil

    Leitsatz Die Überprüfung der Wirksamkeit einer Kündigung wird durch das Berufen eines ausländischen Staates auf "Gründe aus dem hoheitlichen Bereich" nicht insgesamt der deutschen Gerichtsbarkeit entzogen, sondern nur insoweit, w…

  23. BAG, 25.02.2025 – 9 AZR 5/24 Urteil

    Leitsatz Vertrauenspersonen der schwerbehinderten Menschen können eine bestimmte Vergütung beanspruchen, wenn eine geringere Vergütung sie wegen ihres Amts benachteiligen würde.

  24. BAG, 17.12.2024 – 9 AZR 26/24 Urteil

    Leitsatz Eine kontinuierliche, erkennbar auf Dauer angelegte Beschäftigung kann zur rechtlichen Verklammerung einer Vielzahl aufeinanderfolgender Aufträge zu einem einheitlichen Arbeitsverhältnis führen.

  25. BAG, 17.12.2024 – 9 AZR 27/24 Urteil
  26. BAG, 05.12.2024 – 2 AZR 275/23 Urteil

    Leitsatz Die Vereinbarung einer Probezeit, die der Gesamtdauer des befristeten Arbeitsverhältnisses entspricht, ist in der Regel unverhältnismäßig.

  27. BAG, 11.07.2024 – 9 AZB 9/24 Beschluss
  28. BAG, 02.07.2024 – 3 AZR 255/23 Urteil
  29. BAG, 02.07.2024 – 3 AZR 247/23 Urteil

    Leitsatz Wenn der Konzernarbeitgeber die schon bislang konzernweit geregelte betriebliche Altersversorgung für den gesamten Konzern durch eine neue Konzernbetriebsvereinbarung ablösen möchte, bestimmt sich das Vorliegen sachlich-…

  30. BAG, 07.02.2024 – 7 AZR 367/22 Urteil
  31. BAG, 14.12.2023 – 2 AZR 66/23 Urteil
  32. BAG, 24.08.2023 – 2 AZR 306/22 Urteil
  33. BAG, 15.12.2022 – 2 AZR 117/22 Urteil
  34. BAG, 30.11.2022 – 5 AZR 462/21 Urteil
  35. BAG, 30.11.2022 – 5 AZR 369/21 Urteil
  36. BAG, 30.11.2022 – 5 AZR 336/21 Urteil

    Leitsatz 1. Der Arbeitgeber kann aufgrund seines Weisungsrechts nach § 106 Satz 1 GewO dem Arbeitnehmer grundsätzlich auch einen Arbeitsplatz im Ausland zuweisen, wenn die möglichen Arbeitsorte nicht durch Arbeitsvertrag, Betrieb…

  37. BAG, 30.11.2022 – 5 AZR 352/21 Urteil
  38. BAG, 08.11.2022 – 9 AZR 486/21 Urteil

    Leitsatz 1. Eine nach Maßgabe des § 1 Abs. 1b Satz 3 und Satz 5 AÜG aufgrund eines Tarifvertrags der Einsatzbranche durch Betriebsvereinbarung auf 48 Monate verlängerte Überlassungshöchstdauer hält sich im Rahmen dessen, was als …

  39. BAG, 08.11.2022 – 9 AZR 226/21 Urteil
  40. BAG, 24.02.2022 – 6 AZR 333/21 Urteil

    Leitsatz Der Arbeitgeber verhandelt nicht entgegen § 311 Abs. 2 Nr. 1 iVm. § 241 Abs. 2 BGB deswegen unfair, weil er den von ihm angebotenen Aufhebungsvertrag nur zur sofortigen Annahme unterbreitet und der Arbeitnehmer diesen nu…

  41. BAG, 23.02.2022 – 4 AZR 250/21 Urteil
  42. BAG, 27.01.2022 – 6 AZR 155/21 (A) EuGH-Vorlage

    Leitsatz Der Sechste Senat des Bundesarbeitsgerichts ersucht den Gerichtshof der Europäischen Union um die Auslegung des Zwecks der in Art. 2 Abs. 3 Unterabs. 2 der Massenentlassungsrichtlinie 98/59/EG (juris: EGRL 59/98) festgel…

  43. BAG, 19.01.2022 – 5 AZR 346/21 Urteil
  44. BAG, 15.12.2021 – 7 AZR 530/20 Urteil
  45. BAG, 18.11.2021 – 2 AZR 229/21 Urteil
  46. BAG, 27.04.2021 – 2 AZR 357/20 Urteil
  47. BSG, 17.12.2020 – B 1 KR 59/19 B Beschluss

    Leitsatz 1. Eine Beschlussfassung der Berufsrichter mit den ehrenamtlichen Richtern, wonach eine Beschwerde gegen die Nichtzulassung der Revision als unbegründet zurückgewiesen wird, ist ein jederzeit abänderbarer Beschlussentwur…

  48. BAG, 10.12.2020 – 2 AZR 308/20 Urteil

    Leitsatz Hat der Arbeitnehmer eine Kündigungsschutzklage im Wege der Anschlussberufung in ein zweitinstanzliches Verfahren eingeführt, kann er, nachdem die Anschließung infolge einer Berufungsrücknahme durch den Arbeitgeber ihre …

  49. BAG, 30.07.2020 – 2 AZR 225/20 (A) EuGH-Vorlage

    Leitsatz Der Gerichtshof der Europäischen Union wird gemäß Art. 267 des Vertrags über die Arbeitsweise der Europäischen Union (AEUV) um die Beantwortung der folgenden Fragen ersucht: 1. Ist Art. 38 Abs. 3 Satz 2 der Verordnung (E…

  50. BAG, 11.06.2020 – 2 AZR 374/19 Urteil

    Leitsatz Die gesetzliche Kündigungsfrist für Geschäftsführerdienstverträge, die keine Arbeitsverträge sind, folgt aus § 621 BGB.

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