Entscheidungen zu § 37 BetrVG

1. LAG Düsseldorf, 08.05.2003 – 11 Sa 1584/02 Urteil
2. LAG Hamm, 14.01.2003 – 13 TaBV 90/02 Beschluss
3. LAG Hamm, 06.11.2002 – 18 Sa 838/02 Urteil
4. LAG Köln, 27.02.2002 – 7 Sa 863/01 Urteil
5. LAG Köln, 18.01.2002 – 4 Sa 1066/01 Urteil
6. LAG Köln, 26.11.2001 – 4 Sa 700/01 Urteil
7. LAG Köln, 01.06.2001 – 4 TaBV 11/01 Beschluss
8. LAG Düsseldorf, 04.07.2000 – 5 TaBV 29/00 Beschluss
9. LAG Düsseldorf, 10.12.1997 – 12 TaBV 61/97 Beschluss
10. LAG Düsseldorf, 21.02.1997 – 10 TaBV 95/96 Beschluss
11. LAG Düsseldorf, 31.01.1997 – 11 (5) Sa 1559/96 Urteil
12. EuGH, 07.03.1996 – C-278/93 Urteil

    Leitsatz 1. Der für die Tätigkeit in einer gesetzlich geschaffenen Arbeitnehmervertretung wirtschaftlich dem Arbeitnehmer oder der Arbeitnehmerin zufließende Ausgleich ist Arbeitsentgelt im Sinne des Artikels 119 EWG-Vertrag und …

13. EuGH, 06.02.1996 – C-457/93 Urteil

    Leitsatz Das in Artikel 119 EWG-Vertrag und in der Richtlinie 75/117/EWG des Rates vom 10. Februar 1975 zur Angleichung der Rechtsvorschriften der Mitgliedstaaten über die Anwendung des Grundsatzes des gleichen Entgelts für Männe…

14. EuGH, 04.06.1992 – C-360/90 Urteil

    Leitsatz Artikel 119 EWG-Vertrag und die Richtlinie 75/117/EWG des Rates vom 10. Februar 1975 zur Angleichung der Rechtsvorschriften der Mitgliedstaaten über die Anwendung des Grundsatzes des gleichen Entgelts für Männer und Frau…

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