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Rechtsprechung / § 69 ArbGG

Entscheidungen zu § 69 ArbGG

5.533 Entscheidungen · Urteil

  1. LAG Baden-Württemberg, 06.06.2018 – 21 Sa 48/17 Urteil
  2. BAG, 19.06.2007 – 2 AZR 599/06 Urteil
  3. LAG Düsseldorf, 08.06.2017 – 11 Sa 823/16 Urteil
  4. LAG Hamm, 15.03.2012 – 15 Sa 1424/11 Urteil
  5. LAG Baden-Württemberg, 09.07.2008 – 13 Sa 5/08 Urteil
  6. BAG, 24.03.2011 – 2 AZR 170/10 Urteil
  7. LAG Hamm, 18.11.2010 – 15 Sa 455/10 Urteil
  8. LAG Baden-Württemberg, 17.12.2009 – 21 Sa 30/09 Urteil
  9. BAG, 18.05.2006 – 6 AZR 627/05 Urteil
  10. LAG Baden-Württemberg, 24.07.2025 – 17 Sa 5/25 Beschluss
  11. LAG Düsseldorf, 20.04.2017 – 11 Sa 248/16 Urteil
  12. LAG Baden-Württemberg, 23.11.2006 – 7 Sa 95/06 Urteil
  13. BAG, 18.09.2019 – 5 AZB 20/19 Beschluss
  14. BAG, 11.12.2013 – 4 AZR 250/12 Urteil
  15. LAG Düsseldorf, 17.06.2026 – 12 SLa 579/25 Urteil

    Leitsatz 1. Beruft sich ein Arbeitnehmer gegenüber einem vertraglichen Schadensersatzanspruch darauf, dass er die zur Sicherung seiner eigenen betrieblichen Altersversorgung von der Arbeitgeberin abgeschlossene Rückdeckungsversic…

  16. LAG Rheinland-Pfalz, 31.10.2024 – 2 SLa 38/24 Urteil
  17. LAG Rheinland-Pfalz, 24.05.2024 – 2 Sa 181/23 Urteil
  18. LAG Baden-Württemberg, 06.07.2022 – 21 Sa 44/21 Urteil
  19. ArbG Aachen, 13.02.2020 – 3 Ca 2694/19 Urteil

    Leitsatz Zu den Anforderungen eines Einladungsschreibens bezüglich eines betrieblichen Eingliederungsmanagements im Hinblick auf den Datenschutz.

  20. LAG Hessen, 07.04.2017 – 3 Sa 1129/16 Urteil
  21. LAG Baden-Württemberg, 30.01.2014 – 21 Sa 54/13 Urteil
  22. LAG Düsseldorf, 13.03.2009 – 10 Sa 95/09 Urteil
  23. LAG Rheinland-Pfalz, 07.09.2006 – 11 Sa 458/06 Urteil
  24. LAG Hessen, 10.06.2021 – 13 Sa 1605/20 Urteil
  25. LAG Düsseldorf, 28.10.2020 – 12 Sa 450/20 Urteil

    Leitsatz 1. Bei einem Antrag gemäß § 9a TzBfG muss für den Erklärungsempfänger erkennbar sein, dass er sich auf diese und nicht auf eine andere Rechtsgrundlage stützt. Dabei ist ein Vertragsangebot, das sich gestaffelt auf unters…

  26. LAG Hamm, 20.05.2020 – 18 Sa 1615/19 Urteil

    Leitsatz Der Wirksamkeit einer betriebsbedingten Kündigung steht nicht entgegen, dass ein Unternehmen, das den von ihm geführten Betrieb stilllegt und alle Arbeitnehmer entlässt, bei der Auswahl von Arbeitnehmern mitwirkt, die na…

  27. LAG Düsseldorf, 07.12.2018 – 10 Sa 995/17 Urteil
  28. LAG Düsseldorf, 04.12.2018 – 8 Sa 380/18 Urteil
  29. LAG Düsseldorf, 04.12.2018 – 8 Sa 379/18 Urteil
  30. LAG Baden-Württemberg, 28.06.2017 – 2 Sa 56/16 Urteil
  31. LAG Rheinland-Pfalz, 19.12.2016 – 3 Sa 405/16 Urteil
  32. LAG Düsseldorf, 21.09.2015 – 9 Sa 152/15 Urteil
  33. LAG Hamburg, 01.07.2015 – 6 Sa 14/15 Urteil
  34. LAG Rheinland-Pfalz, 09.03.2015 – 2 Sa 476/14 Urteil
  35. LAG Baden-Württemberg, 18.12.2014 – 3 Sa 33/14 Urteil
  36. LAG Düsseldorf, 30.01.2014 – 11 Sa 533/13 Urteil
  37. LAG Baden-Württemberg, 01.10.2013 – 8 Sa 92/12 Urteil
  38. LAG Baden-Württemberg, 03.07.2013 – 4 Sa 112/12 Urteil
  39. LAG Rheinland-Pfalz, 05.06.2013 – 8 Sa 571/12 Urteil
  40. LAG Hessen, 09.04.2013 – 8 Sa 1389/12 Urteil
  41. LAG Baden-Württemberg, 27.02.2013 – 20 Sa 81/11 Urteil
  42. LAG Rheinland-Pfalz, 22.09.2011 – 11 Sa 198/11 Urteil
  43. LAG Baden-Württemberg, 25.03.2011 – 7 Sa 8/11 Urteil
  44. LAG Rheinland-Pfalz, 02.02.2010 – 3 Sa 557/09 Urteil
  45. LAG Hessen, 20.01.2010 – 18 Sa 1339/09 Urteil
  46. LAG Rheinland-Pfalz, 14.07.2009 – 3 Sa 130/09 Urteil
  47. LAG Niedersachsen, 15.12.2008 – 9 Sa 478/08 Urteil
  48. LAG Rheinland-Pfalz, 09.12.2008 – 3 Sa 477/08 Urteil
  49. LAG Rheinland-Pfalz, 13.09.2006 – 10 Sa 66/06 Urteil
  50. BAG, 02.09.2014 – 3 AZR 951/12 Urteil

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