Entscheidungen zu § 67 ArbGG
677 Entscheidungen · Zulassung neuer Angriffs- und Verteidigungsmittel
- LAG Rheinland-Pfalz, 19.01.2023 – 5 Sa 203/22 Urteil
- LAG Köln, 11.01.2023 – 11 Sa 550/22 Urteil
- LAG Düsseldorf, 08.12.2022 – 5 Sa 39/22 Urteil
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 08.11.2022 – 2 Sa 214/21 Urteil
- LAG Hessen, 31.08.2022 – 18 Sa 130/22 Urteil
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LAG Düsseldorf, 26.08.2022 – 6 Sa 878/21
Urteil
Leitsatz 1. Ein von einem Rechtsanwalt unterzeichnetes Empfangsbekenntnis erbringt gemäß § 416 ZPO grundsätzlich Beweis für die Entgegennahme sämtlicher darin bezeichneter Schriftstücke zum ange…
- LAG Berlin-Brandenburg, 20.07.2022 – 4 Sa 847/21 Urteil
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LAG Hamm, 14.07.2022 – 18 Sa 1548/21
Urteil
Leitsatz 1. § 1 Abs. 3 S. 2 KSchG erkennt nur die Erhaltung einer ausgewogenen Personalstruktur als berechtigtes betriebliches Interesse an, nicht aber deren Herstellung, d. h. die Veränderung der bisherigen Personalstr…
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LAG Düsseldorf, 01.07.2022 – 10 Sa 429/21
Urteil
Leitsatz Teil einer Massensache, die tatsächlich und rechtlich weitgehend gleichgelagert ist, wie die Entscheidung des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 25.02.2021 - 12 Sa 347/21, die vollständig dokumentiert is…
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LAG Düsseldorf, 25.03.2022 – 6 Sa 399/21
Urteil
Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin fristgerecht zum nächstmöglichen Termin kündigt, zugleich aber einen späteren Kündigungstermin …
- LAG Düsseldorf, 15.09.2021 – 12 Sa 343/21 Urteil
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LAG Düsseldorf, 24.08.2021 – 14 Sa 190/21
Urteil
Leitsatz Leitsatz: Trotz fehlender Einbettung von Schriftarten kann ein Dokument i.S.d. § 130a ZPO zur Bearbeitung durch das Gericht geeignet sein. Inhaltsangabe: Das Landesarbeitsgericht hat trotz fehlender Einbettung von S…
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LAG Düsseldorf, 07.07.2021 – 12 Sa 154/21
Urteil
Leitsatz 1. Für die Abgrenzung eines Dienstleistungsvertrags in der Form eines sog. gemischten Ver-trages von Arbeitnehmerüberlassung ist die Analyse des Vertragsgegenstandes maßgeb-lich, so wie er sich in vertragl…
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LAG Düsseldorf, 07.07.2021 – 12 Sa 155/21
Urteil
Leitsatz 1. Für die Abgrenzung eines Dienstleistungsvertrags in der Form eines sog. gemischten Vertrages von Arbeitnehmerüberlassung ist die Analyse des Vertragsgegenstandes maßgeblich, so wie er sich in vertraglic…
- LAG Hessen, 15.01.2021 – 3 Sa 1108/19 Urteil
- LAG Hessen, 15.01.2021 – 3 Sa 1115/19 Urteil
- LAG Hessen, 15.01.2021 – 3 Sa 1107/19 Urteil
- LAG Köln, 19.08.2020 – 11 Sa 486/19 Urteil
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LAG Köln, 25.06.2020 – 6 Sa 132/20
Urteil
Leitsatz 1. Erhält der Schuldner neben seinem in Geld zahlbaren Einkommen auch Naturalleistungen, so sind für die Berechnung des pfändbaren Einkommens gemäß § 850 e ZPO die Geld- und Naturalleistunge…
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LAG Hamm, 28.05.2020 – 18 Sa 165/20
Urteil
Leitsatz Als Zweigwerkstatt für Menschen mit Behinderungen ist eine unselbständige, räum-lich getrennte Teileinrichtung einer dezentral organisierten Werkstatt für Behinderte anzusehen.
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LAG Düsseldorf, 12.05.2020 – 14 Sa 521/19
Urteil
Leitsatz Mit einer Änderungsschutzklage gegenüber einer Änderungskündigung zur Entgeltreduzierung macht der Arbeitnehmer zugleich die Ansprüche auf Nachzahlung der Entgeltansprüche nach § 37 TV-…
- LAG Hamburg, 05.05.2020 – 4 Sa 128/19 Urteil
- LAG Hessen, 04.03.2020 – 18 Sa 1443/15 Urteil
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LAG Düsseldorf, 09.01.2020 – 11 Sa 1023/18
Urteil
Leitsatz 1. Ein Arbeitgeber, der davon erfährt, dass sein Arbeitnehmer versucht hat, einzelne Kunden abzuwerben, kann eine auf Auskunft, eidesstattliche Versicherung und Schadensersatz gerichtete Stufenklage erheben, auch we…
- LAG Hessen, 20.12.2019 – 14 Sa 329/19 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 19.11.2019 – 8 Sa 346/18 Urteil
- LAG Hessen, 26.06.2019 – 18 Sa 607/18 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 17.06.2019 – 3 Sa 32/19 Urteil
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LAG Düsseldorf, 19.02.2019 – 3 Sa 559/17
Urteil
Leitsatz 1.Die Unterschlagung einer im Eigentum des Arbeitgebers oder seines Auftraggebers stehenden Sache (hier: Sauerstoffgerät im Wert von zumindest 1.500,- €) stellt ebenso wie der dringende Verdacht einer solchen Tatbegehung…
- LAG Rheinland-Pfalz, 07.02.2019 – 5 Sa 261/18 Urteil
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LAG Rheinland-Pfalz, 06.02.2019 – 7 Sa 515/17
Urteil
Leitsatz Die Regelung des § 1 Abs. 3 Nr. 2b AÜG trägt dem Umstand Rechnung, dass die Personalgestellung in den dort beschriebenen Fällen funktional als eine besondere Form der Aufgabenverlagerung anzusehen ist und im Bestandsschu…
- LAG Rheinland-Pfalz, 17.12.2018 – 3 Sa 295/18 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 03.09.2018 – 3 Sa 111/18 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 07.06.2018 – 5 Sa 446/17 Urteil
- LAG Hessen, 05.06.2018 – 15 Sa 1566/16 Urteil
- LAG Düsseldorf, 08.06.2017 – 11 Sa 823/16 Urteil
- LAG Hessen, 07.04.2017 – 14 Sa 303/16 Urteil
- LAG Düsseldorf, 17.03.2017 – 6 Sa 982/16 Urteil
- LAG Hessen, 27.01.2017 – 14 Sa 95/16 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 20.10.2016 – 2 Sa 47/16 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 30.06.2016 – 5 Sa 222/15 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 06.06.2016 – 3 Sa 106/16 Urteil
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LAG Düsseldorf, 21.04.2016 – 11 Sa 1249/15
Urteil
Leitsatz Zur Berechnung der nach § 37 Abs. 4 S. 1 BetrVG für die Bemessung des Arbeitsentgelts eines Betriebsratsmitglieds maßgeblichen Vergleichsentgelts bei kleinen Vergleichsgruppen (vgl. auch BAG vom 19.01.2005 - 7 AZR 208/04…
- LAG Schleswig-Holstein, 22.09.2015 – 1 Sa 48 a/15 Urteil
- LAG Düsseldorf, 27.08.2015 – 3 Sa 140/15 Urteil
- LAG Rheinland-Pfalz, 20.05.2015 – 7 Sa 694/14 Urteil
- LAG Hessen, 17.04.2015 – 10 Sa 1281/14 Urteil
- LAG Hamm, 11.03.2015 – 12 Ta 91/15 Beschluss
- LAG Rheinland-Pfalz, 26.06.2014 – 5 Sa 549/13 Urteil
- LAG Hessen, 06.06.2014 – 10 Sa 1622/12 Urteil
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