Rechtsprechung / § 165 SGB 3

Entscheidungen zu § 165 SGB 3

111 Entscheidungen · Anspruch

  1. BAG, 26.10.2017 – 6 AZR 511/16 Urteil

    Leitsatz Anlass, eine verfassungsrechtlich legitimierte Anfechtungssperre in Höhe des auf den Vergütungszeitraum entfallenden Existenzminimums zu erwägen, besteht nicht, wenn die Rückforderung im Wege der Insolvenzanfechtung gemä…

  2. BSG, 23.05.2017 – B 12 AL 1/15 R Urteil

    Leitsatz Wird ein Arbeitsverhältnis in Kenntnis der Insolvenz des Arbeitgebers im Rahmen einer Freigabe von Vermögen aus einer selbstständigen Tätigkeit unverändert fortgesetzt, kann bei ununterbrochener Zahlungsunfähigkeit des A…

  3. BSG, 06.12.2012 – B 11 AL 11/11 R Urteil

    Leitsatz Hat ein Arbeitnehmer aufgrund eines Insolvenzereignisses bereits Insolvenzgeld für die vorausgegangenen drei Monate des Arbeitsverhältnisses erhalten und hat der Arbeitgeber danach zu keinem Zeitpunkt die Fähigkeit wiede…

  4. BSG, 19.09.2002 – B 1 KR 11/02 R Urteil
  5. LAG Berlin-Brandenburg, 18.12.2023 – 10 Sa 79/23 Urteil
  6. SG Karlsruhe, 27.10.2017 – S 5 AL 2200/17 Entscheidung
  7. SG Darmstadt, 21.09.2017 – S 32 AL 6/14 Urteil
  8. LSG Baden-Württemberg, 20.03.2017 – L 3 AL 3482/16 Beschluss
  9. SG Duisburg, 27.04.2016 – S 33 AL 432/15 Urteil
  10. LG Köln, 04.03.2015 – 17 O 162/14 Urteil
  11. LG Hamburg, 19.11.2014 – 303 O 335/13 Urteil
  12. SG Speyer, 16.10.2013 – S 1 AL 411/12 Urteil
  13. BSG, 10.12.2025 – B 6a/12 KR 1/24 R Urteil

    Leitsatz Auch für freiwillige Mitglieder beurteilt sich die Beitragshöhe regelmäßig allein nach dem arbeitsrechtlich geschuldeten und nicht dem tatsächlich zugeflossenen Arbeitsentgelt.

  14. BSG, 07.09.2023 – B 5 R 75/23 B Beschluss
  15. BSG, 02.03.2023 – B 11 AL 38/22 B Beschluss
  16. BSG, 22.07.2022 – B 11 AL 3/22 B Beschluss
  17. BAG, 25.05.2022 – 6 AZR 497/21 Urteil

    Leitsatz Die Insolvenzanfechtung von Arbeitsentgelt umfasst auch den auf den gesetzlichen Mindestlohn entfallenden Bestandteil.

  18. BAG, 26.01.2021 – 3 AZR 139/17 Urteil

    Leitsatz 1. Die besonderen Verteilungsgrundsätze des Insolvenzrechts gehen § 613a BGB als Spezialregelungen für bereits entstandene Ansprüche oder Anwartschaften vor, so dass der Erwerber nicht für eine aufgrund des Endgehaltsbez…

  19. BAG, 26.01.2021 – 3 AZR 869/16 Urteil
  20. BAG, 26.01.2021 – 3 AZR 877/16 Urteil
  21. BAG, 26.01.2021 – 3 AZR 878/16 Urteil

    Leitsatz 1. Die besonderen Verteilungsgrundsätze des Insolvenzrechts gehen § 613a BGB als Spezialregelungen auch für noch nicht gesetzlich unverfallbare Anwartschaften vor. Der Erwerber haftet nicht, wenn diese für die Zeit vor d…

  22. BAG, 06.09.2018 – 6 AZR 367/17 Urteil

    Leitsatz Die Verhängung einer Urlaubssperre kann keine persönliche Haftung des Insolvenzverwalters nach § 61 Satz 1 InsO für Urlaubsabgeltungsansprüche begründen.

  23. BSG, 06.09.2017 – B 13 R 20/14 R Urteil

    Leitsatz 1. Bei der Ermittlung der Berechnungsgrundlage des Übergangsgelds nach dem tariflichen Arbeitsentgelt bleiben Tätigkeiten außer Betracht, die lediglich kurze Zeit ausgeübt oder nur mit Rücksicht auf diejenige Behinderung…

  24. BSG, 17.03.2016 – B 4 AS 18/15 R Urteil

    Leitsatz 1. Der Beschäftigungszuschuss kann nicht allein wegen einer (vorübergehenden) Nichtzahlung von Arbeitsentgelt aufgehoben werden, weil es insofern an einer wesentlichen Änderung fehlt. 2. Stützt sich das beklagte Jobcente…

  25. BAG, 13.11.2014 – 6 AZR 872/13 Urteil
  26. BSG, 23.10.2014 – B 11 AL 6/14 R Urteil

    Leitsatz Eine Wohnungseigentümergemeinschaft wird durch die Beschäftigung eines Hausmeisters zur ordnungsgemäßen Instandhaltung und Instandsetzung des gemeinschaftlichen Eigentums nicht verpflichtet, für das aus diesem Arbeitsver…

  27. BAG, 13.02.2014 – 8 AZR 144/13 Urteil
  28. BAG, 29.01.2014 – 6 AZR 345/12 Urteil

    Leitsatz Die subjektiven Voraussetzungen der Vorsatzanfechtung sind nicht stets schon dann zu bejahen, wenn der Arbeitgeber zahlungsunfähig war und der Arbeitnehmer dies wusste. Vielmehr muss das Indiz der Zahlungsunfähigkeit und…

  29. BAG, 14.11.2013 – 8 AZR 824/12 Urteil
  30. BSG, 06.12.2012 – B 11 AL 10/11 R Urteil
  31. BSG, 03.07.2003 – B 7 AL 46/02 R Urteil
  32. AG Hannover, 14.03.2023 – 951 RES 1/23 - 1 - Beschluss
  33. LSG Sachsen-Anhalt, 26.01.2023 – L 3 BA 6/19 Urteil
  34. ArbG Köln, 08.12.2022 – 14 Ca 2711/22 Urteil
  35. LSG Berlin-Brandenburg, 13.07.2022 – L 4 BA 82/19 Urteil
  36. LSG Berlin-Brandenburg, 23.06.2022 – L 4 BA 52/18 Urteil

    Leitsatz Freiwillig getätigte Aufwendungen im Zusammenhang mit einer beruflichen Tätigkeit sind für die Statusfrage ohne Bedeutung. (Rn.130)

  37. LSG Sachsen-Anhalt, 14.03.2022 – L 2 AL 2/19 Beschluss
  38. LSG Mecklenburg-Vorpommern, 29.09.2021 – L 2 AL 32/16 Urteil

    Leitsatz Der Tag der vollständigen Beendigung der Betriebstätigkeit ist derjenige Tag, an dem erstmals eine dem Betriebszweck dienende Tätigkeit nicht mehr ausgeübt wurde. Wann die Betriebstätigkeit vollständig eingestellt ist, r…

  39. LSG NRW, 03.02.2021 – L 8 BA 164/20 B ER Beschluss
  40. LAG Sachsen-Anhalt, 30.06.2020 – 4 Sa 109/18 Urteil

    Leitsatz 1. Ein Entschädigungsanspruch nach § 628 Abs 2 BGB wegen des Verlustes des Bestandsschutzes ist dann ausgeschlossen, wenn der Arbeitgeber im Zeitpunkt der Arbeitnehmerkündigung das Arbeitsverhältnis seinerseits selbst hä…

  41. OLG Koblenz, 09.06.2020 – 3 U 762/19 Urteil
  42. LSG Mecklenburg-Vorpommern, 06.04.2020 – L 2 AL 33/18 B PKH Beschluss
  43. LSG Berlin-Brandenburg, 20.11.2019 – L 18 AL 128/18 Urteil

    Leitsatz 1. Hat der Insolvenzgeldberechtigte nach Maßgabe des Arbeitsvertrags einen Anspruch auf Bonuszahlungen gegenüber seinem Arbeitgeber, so handelt es sich dabei dem Grunde nach um Bezüge aus dem Arbeitsverhältnis gem § 165 …

  44. LSG NRW, 11.02.2019 – L 20 AL 249/16 Urteil
  45. LSG Schleswig, 08.06.2018 – L 3 AL 1/16 Urteil
  46. SG Karlsruhe, 14.09.2017 – S 11 AL 309/17 Urteil
  47. EuGH, 24.11.2016 – C-454/15 Urteil
  48. LSG Hessen, 23.09.2016 – L 7 AL 79/14 Urteil
  49. EuGH (GA), Schlussanträge vom 08.09.2016 – C-454/15 Schlussanträge des Generalanwalts

    Leitsatz Nach alledem schlage ich dem Gerichtshof vor, die vom Hessischen Landesarbeitsgericht vorgelegte Frage wie folgt zu beantworten: Art. 8 der Richtlinie 2008/94 verlangt nicht, dass für fällige Lohnansprüche, die dem Arbei…

  50. LAG Düsseldorf, 10.02.2016 – 12 Sa 1051/15 Urteil

Seite 2 von 3