Rechtsprechung / § 74 Personalvertretungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen …

Entscheidungen zu § 74 Personalvertretungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen …

91 Entscheidungen

  1. ArbG Essen, 22.11.2022 – 2 Ca 1267/22 Urteil
  2. OVG NRW, 09.06.2022 – 6 A 2041/18 Urteil

    Leitsatz 1. Erfolglose Berufung eines vormaligen Studienrats zur Anstellung, dessen Klage auf die Aufhebung und Neuerstellung der zum Abschluss der Probezeit erstellten dienstlichen Beurteilung sowie verfügten Entlassung aus dem …

  3. LAG Hamm, 17.05.2022 – 6 Sa 1248/21 Urteil

    Leitsatz Auch wenn die Erwerbsabsicht keine notwendige Bedingung für die Arbeitnehmereigenschaft ist, spricht ihr Fehlen doch im Rahmen einer Gesamtwürdigung gegen die Annahme eines Arbeitsverhältnisses. Wesen des Arbeitsverhältn…

  4. LAG Hamm, 17.05.2022 – 6 Sa 1249/21 Urteil

    Leitsatz Auch wenn die Erwerbsabsicht keine notwendige Bedingung für die Arbeitnehmereigenschaft ist, spricht ihr Fehlen doch im Rahmen einer Gesamtwürdigung gegen die Annahme eines Arbeitsverhältnisses. Wesen des Arbeitsverhältn…

  5. ArbG Siegburg, 04.11.2021 – 5 Ca 254/21 Urteil
  6. ArbG Siegburg, 20.05.2021 – 5 Ca 2273/20 Urteil
  7. ArbG Düsseldorf, 30.07.2020 – 9 Ca 1459/20 Urteil

    Leitsatz Eine grobe, homophobe, faschistoide Beleidigung kann auch im langjährigen Arbeitsverhältnis ohne vorhergehende Abmahnung einer gleichgelagerten Pflichtverletzung eine außerordentliche Kündigung rechtfertigen.

  8. LAG Hamm, 11.03.2020 – 6 Sa 1182/19 Urteil

    Leitsatz 1. Im Falle des Ausspruchs einer Verdachtskündigung muss die darlegungsbe-lastete Arbeitgeberin Tatsachen vortragen, die nicht lediglich Fragen aufwerfen, Zweifel aufkommen lassen und mehr oder weniger starke Vermutungen…

  9. ArbG Düsseldorf, 16.02.2018 – 14 Ca 4891/17 Urteil
  10. OVG NRW, 28.09.2017 – 20 A 1002/17.PVL Beschluss
  11. VG Aachen, 02.03.2015 – 1 K 2369/13 Urteil
  12. OVG NRW, 03.02.2015 – 6 A 371/12 Urteil
  13. LAG Düsseldorf, 08.10.2014 – 7 Sa 1042/13 Urteil
  14. LAG Hamm, 02.10.2014 – 11 Sa 384/14 Urteil
  15. VG Düsseldorf, 17.12.2013 – 2 K 7451/12 Urteil
  16. LAG Hamm, 08.05.2013 – 5 Sa 513/12 Urteil
  17. ArbG Mönchengladbach, 07.11.2012 – 6 Ca 1749/12 Urteil
  18. VG Münster, 28.08.2012 – 4 K 614/11 Urteil
  19. ArbG Köln, 28.02.2012 – 11 Ca 10449/10 Urteil
  20. LAG Hamm, 15.12.2011 – 15 Sa 1236/11 Urteil
  21. VG Düsseldorf, 20.09.2011 – 2 K 175/11 Urteil
  22. LAG Hamm, 09.06.2011 – 17 Sa 182/11 Urteil
  23. OVG NRW, 21.03.2011 – 6 B 60/11 Beschluss
  24. VG Düsseldorf, 17.03.2011 – 35 K 7964/08.O Urteil
  25. LAG Hamm, 10.03.2011 – 11 Sa 2266/10 Urteil
  26. LAG Düsseldorf, 23.02.2011 – 12 Sa 1454/10 Urteil
  27. ArbG Düsseldorf, 18.11.2010 – 6 Ca 4830/10 Urteil
  28. OVG NRW, 03.11.2010 – 6 B 1249/10 Beschluss
  29. VG Münster, 12.05.2010 – 4 L 207/10 Beschluss
  30. OVG NRW, 30.04.2010 – 6 A 2055/09 Beschluss
  31. LAG Köln, 24.02.2010 – 8 Sa 1210/09 Urteil
  32. VG Düsseldorf, 22.10.2009 – 35 K 2513/08.O Urteil
  33. OVG NRW, 03.09.2009 – 6 A 3083/06 Urteil
  34. VG Köln, 18.05.2009 – 19 K 3773/08 Urteil
  35. ArbG Düsseldorf, 16.12.2008 – 10 Ca 5702/08 Urteil
  36. LAG Hamm, 16.10.2008 – 11 Sa 280/08 Urteil
  37. OVG NRW, 25.08.2005 – 1 A 4725/03.PVL Beschluss
  38. OVG NRW, 25.08.2004 – 1 A 1758/02.PVL Beschluss
  39. OVG NRW, 17.12.2003 – 1 A 1088/01.PVL Beschluss
  40. OVG NRW, 06.02.2002 – 1 A 144/00.PVL Beschluss
  41. LAG Düsseldorf, 15.07.1997 – 6 Sa 430/97 Urteil

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