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Rechtsprechung / § 42 GKG 2004

Entscheidungen zu § 42 GKG 2004

2.814 Entscheidungen · Wiederkehrende Leistungen

  1. ArbG Oldenburg (Oldenburg), 25.04.2019 – 5 Ca 315/18 Urteil

    Leitsatz Leitsatz Die bei der Studenzuordnung nach dem Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) mögliche Anrechnung von Vorbeschäftigungszeiten bei anderen Arbeitgebern setzt keine sonderpädagogische Zusatzqualifikation v…

  2. ArbG Siegburg, 18.04.2019 – 5 Ca 852/18 Urteil
  3. OLG Brandenburg, 17.04.2019 – 11 U 137/17 Urteil
  4. ArbG Bonn, 12.04.2019 – 1 Ca 2551/17 Urteil
  5. LAG Hamm, 02.04.2019 – 8 Ta 396/18 Beschluss
  6. LSG Niedersachsen-Bremen, 01.04.2019 – L 2 BA 18/18 Beschluss
  7. ArbG Hagen, 19.03.2019 – 4 Ca 1283/18 Urteil
  8. ArbG Dortmund, 12.03.2019 – 5 Ca 3705/18 Urteil
  9. ArbG Gelsenkirchen, 12.03.2019 – 5 Ca 1899/18 Urteil
  10. ArbG Hamburg, 28.02.2019 – 29 Ca 203/18 Urteil
  11. OVG NRW, 28.02.2019 – 12 E 857/18 Beschluss
  12. ArbG Köln, 22.02.2019 – 1 Ca 1766/18 Urteil
  13. ArbG Herne, 20.02.2019 – 5 Ca 1566/18 Urteil
  14. ArbG Berlin, 07.02.2019 – 41 Ca 4536/18 Urteil
  15. ArbG Köln, 18.01.2019 – 1 Ca 7460/17 Urteil
  16. LAG Berlin-Brandenburg, 17.01.2019 – 10 Sa 1631/18 Urteil

    Leitsatz 1. Durch die Generalklauseln des § 138 BGB und § 242 BGB sollen Arbeitnehmer vor Kündigungen geschützt werden, die auf willkürlichen oder sachfremden Motiven beruhen. Der Vorwurf objektiver Sittenwidrigkeit kann nur in b…

  17. ArbG Hamburg, 17.01.2019 – 4 Ca 144/18 Urteil
  18. ArbG Hagen, 15.01.2019 – 4 Ga 1/19 Urteil
  19. ArbG Bonn, 21.12.2018 – 5 Ca 828/18 Urteil
  20. ArbG Frankfurt am Main, 20.12.2018 – 21 Ca 5150/18 Urteil
  21. LG Hamburg, 20.12.2018 – 413 HKO 81/18 Urteil
  22. LSG Hessen, 18.12.2018 – L 8 KR 624/18 B ER Beschluss
  23. LAG Berlin-Brandenburg, 14.12.2018 – 17 Ta (Kost) 6137/18 Beschluss
  24. ArbG Bonn, 05.12.2018 – 4 Ca 1458/18 Urteil
  25. ArbG Hamburg, 27.11.2018 – 9 Ca 170/18 Urteil
  26. ArbG Emden, 14.11.2018 – 1 Ca 361/18 Urteil

    Leitsatz Leitsatz Der Ausschluss Beschäftigter von Leistungen der betrieblichen Altersversorung, weil ihr Arbeitsverhältnis bei Erreichen einer Altersgrenze (noch) befristet ist, ist sachlich nicht gerechtfertigt.

  27. ArbG Krefeld, 08.11.2018 – 4 Ca 979/18 Schlussurteil
  28. ArbG Köln, 06.11.2018 – 16 Ca 3391/18 Urteil
  29. LAG Hamm, 02.11.2018 – 8 Ta 333/18 Beschluss
  30. ArbG Berlin, 01.11.2018 – 41 Ca 1674/18 Urteil

    Leitsatz 1. Nach den Grundsätzen des sog. gleichwertigen Parteivorbringens kann die klägerische Partei sich das in Widerspruch zu ihrem Sachvortrag stehende Vorbringen des Beklagten wenigstens hilfsweise zu Eigen machen und ihre …

  31. ArbG Berlin, 25.10.2018 – 41 Ca 16495/17 Urteil
  32. ArbG Fulda, 24.10.2018 – 3 Ca 160/18 Urteil
  33. OVG Bremen, 17.10.2018 – 2 LB 105/18 Urteil
  34. ArbG Wuppertal, 11.10.2018 – 6 Ca 915/18 Urteil
  35. ArbG Essen, 04.10.2018 – 1 Ca 1124/18 Urteil
  36. ArbG Aachen, 13.09.2018 – 6 Ca 695/18 Urteil
  37. ArbG Frankfurt am Main, 12.09.2018 – 11 Ca 4142/18 Urteil
  38. ArbG Frankfurt am Main, 11.09.2018 – 25 Ca 202/18 Urteil
  39. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 831/18 Urteil
  40. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 1065/18 Urteil
  41. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 832/18 Urteil
  42. ArbG Frankfurt am Main, 07.09.2018 – 23 Ca 511/18 Urteil
  43. ArbG Frankfurt am Main, 07.09.2018 – 23 Ca 521/18 Urteil
  44. ArbG Paderborn, 05.09.2018 – 2 Ca 222/18 Urteil

    Leitsatz 1. Der Inhalt der Mitteilungspflicht richtet sich bei einer Kündigung in den ersten sechs Monaten des Bestehens des Arbeitsverhältnisses nicht nach den objektiven Merkmalen der Kündigungsgründe des noch nicht anwendbaren…

  45. ArbG Hamburg, 15.08.2018 – 2 Ca 123/18 Urteil

    Leitsatz Ein sog. "Anpassungspraktikum" mit dem Ziel der Ergänzung im Ausland erworbener Qualifikationsnachweise ist nicht nach § 22 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 MiLoG vom Anwendungsbereich des MiLoG ausgenommen.(Rn.56)

  46. ArbG Wuppertal, 14.08.2018 – 7 Ca 1146/18 Urteil
  47. ArbG Hagen, 14.08.2018 – 4 Ca 1055/18 Urteil
  48. ArbG Berlin, 19.07.2018 – 41 Ca 15666/17 Urteil
  49. LAG Hamm, 18.07.2018 – 8 Ta 145/18 Beschluss
  50. ArbG Berlin, 05.07.2018 – 41 Ca 15846/17 Urteil

    Leitsatz 1. Ein Betriebsübergang findet erst zu dem Zeitpunkt statt, zu dem der Dritte den Betriebs(teil) tatsächlich weiterführt. Dies ist der Zeitpunkt "zu dem die Inhaberschaft, mit der die Verantwortung für den Betrieb der üb…

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