Entscheidungen zu § 87 BetrVG

1. ArbG Erfurt, 01.06.2022 – 5 Ca 357/22 Urteil
2. LAG Hamm, 28.04.2022 – 18 Sa 1269/21 Urteil

   Leitsatz 1. Durch die Gewährung freiwilliger Beihilfeleistungen an Betriebsrentner kann eine betriebliche Übung zugunsten der aktiven Arbeitnehmer entstehen, die darauf vertrauen dürfen, dass diese Handhabung auch …

3. ArbG Brandenburg an der Havel, 27.04.2022 – 4 BV 34/21 Beschluss
4. LAG Hessen, 04.04.2022 – 16 TaBV 135/21 Beschluss
5. LAG Köln, 01.04.2022 – 10 Sa 24/22 Urteil
6. ArbG Bonn, 10.02.2022 – 3 Ca 854/21 Urteil
7. LAG Düsseldorf, 28.01.2022 – 6 TaBV 32/21 Beschluss

   Leitsatz Durch den Antrag des Betriebsrats, den Arbeitgeber zu verpflichten, ihn von der Forderung aus der Rechnung eines Rechtsanwalts freizustellen, wird die Verjährung des in der Rech-nung geltend gemachten Vergütung…

8. LAG Hamm, 25.01.2022 – 6 Sa 1126/21 Urteil
9. ArbG Erfurt, 24.11.2021 – 5 Ca 935/21 Urteil
10. ArbG Gera, 04.11.2021 – 5 Ca 103/21 Urteil
11. OVG NRW, 25.10.2021 – 20 A 1981/20.PVL Beschluss

    Leitsatz Die Anordnung, die gegenseitige Urlaubsvertretung nur noch innerhalb der jeweiligen Abteilung sicherzustellen, unterliegt als allgemeiner Urlaubsgrundsatz der Mitbestimmung des Personalrats.

12. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 19.10.2021 – 5 Sa 21/21 Urteil
13. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 07.10.2021 – 4 Sa 366/20 Urteil
14. OVG Sachsen, 07.10.2021 – 9 A 17/20.PL Beschluss
15. ArbG Köln, 06.10.2021 – 18 Ca 5541/20 Urteil

    Leitsatz 1. Die konkrete Anwendung eines in sich im Sinne von § 4 Abs. 4 EntgTranspG diskriminierungsfreien Vergütungssystems kann gegen das Verbot der geschlechtsdiskriminierenden Vergütung (§§ 3, 7 Entg…

16. ArbG Gelsenkirchen, 15.09.2021 – 3 Ca 723/21 Urteil
17. ArbG Bochum, 08.09.2021 – 3 Ca 528/21 Urteil
18. LAG Rheinland-Pfalz, 08.09.2021 – 7 Sa 318/20 Urteil
19. ArbG Bochum, 05.08.2021 – 1 Ca 241/21 Urteil
20. ArbG Bochum, 05.08.2021 – 1 Ca 291/21 Urteil
21. LAG Hessen, 23.07.2021 – 14 Ta 35/21 Beschluss
22. ArbG München, 19.07.2021 – 33 Ca 13634/20 Endurteil

    Leitsatz 1. Bei einer Klausel, die dem Arbeitgeber die Einführung von Kurzarbeit erlauben soll, erfordert es das Transparenzgebot, dass jedenfalls Anlass, zeitliche Dauer und Umfang einer möglichen Kurzarbeit angegeben werden. (r…

23. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 13.07.2021 – 5 Sa 11/21 Urteil
24. ArbG Paderborn, 09.07.2021 – 3 Ca 1559/20 Urteil
25. ArbG Paderborn, 08.07.2021 – 1 Ca 1591/20 Urteil
26. ArbG Paderborn, 05.07.2021 – 2 Ca 1557/20 Urteil
27. ArbG Paderborn, 05.07.2021 – 2 Ca 1584/20 Urteil
28. ArbG Paderborn, 05.07.2021 – 2 Ca 1587/20 Urteil
29. LAG Hamm, 20.05.2021 – 11 Sa 1267/20 Urteil
30. LAG Baden-Württemberg, 03.05.2021 – 9 Sa 1/21 Urteil
31. ArbG Mannheim, 29.04.2021 – 1 BV 24/19 Beschluss

    Leitsatz Umgruppierung von Verkäufer/-innen im Einzelhandel nach Versetzung auf Arbeitsplätze in neu gebildete "Kassenserviceteams" und "Warenserviceteams" (Rn.66)

32. OVG Berlin-Brandenburg, 28.04.2021 – OVG 60 PV 12/20 Beschluss
33. LAG Hamburg, 31.03.2021 – 5 TaBV 12/19 Beschluss
34. LAG Rheinland-Pfalz, 18.03.2021 – 5 Sa 284/20 Urteil
35. LAG Rheinland-Pfalz, 16.03.2021 – 8 Sa 235/20 Urteil
36. LAG Hamm, 09.03.2021 – 7 TaBV 27/19 Beschluss

    Leitsatz Der Wohnbereich eines Seniorenzentrums kann eine „Station“ im Sinne der Vorbemerkungen zu den Leitenden Beschäftigten in der Pflege nach der Anlage 1 – Entgeltordnung – des TVöD-B darste…

37. VG Frankfurt am Main, 01.03.2021 – 23 K 3253/20.F.PV Beschluss
38. LAG Baden-Württemberg, 25.02.2021 – 17 Sa 37/20 Urteil
39. ArbG Offenbach am Main, 03.02.2021 – 4 Ga 1/21 Urteil
40. OVG Berlin-Brandenburg, 17.11.2020 – 72 K 10/20 PVB Beschluss
41. ArbG Siegburg, 11.11.2020 – 4 Ca 1240/20 Urteil
42. ArbG Siegburg, 06.11.2020 – 3 BV 31/20 Beschluss
43. LAG Baden-Württemberg, 05.11.2020 – 14 TaBV 4/20 Beschluss

    Leitsatz 1. Sowohl der Gesetzeswortlaut des § 47 Abs. 2 BetrVG, der Repräsentationsgedanke sowie die Systematik des Betriebsverfassungsgesetzes sprechen dafür, dass auch unternehmensfremde Mitglieder des Betriebsrats eines Gemein…

44. ArbG Bonn, 04.11.2020 – 2 BV 30/20 Beschluss

    Leitsatz 1. Es besteht kein Unterlassungsanspruch des Betriebsrats gegen die Durchführung von Betriebsänderungen nach § 111 BetrVG bis zum Abschluss eines Interessenausgleichs bzw. dem Scheitern der Interessenausgl…

45. VG Hamburg, 16.10.2020 – 25 FL 159/20 Beschluss
46. LAG Hamm, 30.09.2020 – 2 Sa 128/20 Urteil

    Leitsatz 1. § 7 Ziff. 1 B des MTV für die dem Siegener Brauerei Verband e. V. angeschlossenen Brauereien vom 05.10.1995 führt zwar zur unterschiedlichen Behandlung von Arbeitnehmern, die unregelmäßig und …

47. LAG Hamm, 30.09.2020 – 2 Sa 129/20 Urteil

    Leitsatz 1. § 7 Ziff. 1 B des MTV für die dem Siegener Brauerei Verband e. V. angeschlossenen Brauereien vom 05.10.1995 führt zwar zur unterschiedlichen Behandlung von Arbeitnehmern, die unregelmäßig und …

48. LAG Hamm, 30.09.2020 – 2 Sa 2026/19 Urteil

    Leitsatz 1. § 7 Ziff. 1 B des MTV für die dem Siegener Brauerei Verband e. V. angeschlossenen Brauereien vom 05.10.1995 führt zwar zur unterschiedlichen Behandlung von Arbeitnehmern, die unregelmäßig und …

49. ArbG Emden, 24.09.2020 – 2 Ca 144/20 Urteil

    Leitsatz 1) Durch das Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) vom 14.05.2019, Rs. C-55/18 [CCOO], Juris, wird die Darlegungslast im Überstundenprozess modifiziert. Die vom Bundesarbeitsgericht bisher (vgl. BAG, Urteil vom 10…

50. LAG Hessen, 14.09.2020 – 16 TaBVGa 127/20 Beschluss

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