Rechtsprechung / § 12 AGG

Entscheidungen zu § 12 AGG

95 Entscheidungen · Maßnahmen und Pflichten des Arbeitgebers

  1. LAG Hamm, 15.01.2026 – 18 SLa 485/25 Urteil

    Leitsatz 1. Im Hinblick auf Benachteiligungen im Sinne des § 7 Abs. 1 AGG haftet der Arbeitgeber für das Verhalten seiner Organmitglieder (§ 31 BGB) und seiner Erfüllungsgehilfen (§ 278 BGB). Erfüllungsgehilfen sind regelmäßig di…

  2. ArbG Ulm, 09.09.2014 – 5 Ca 36/14 Urteil
  3. LAG Baden-Württemberg, 20.11.2024 – 10 Sa 13/24 Urteil
  4. ArbG Stuttgart, 18.01.2012 – 20 Ca 1059/11 Urteil
  5. ArbG Paderborn, 24.04.2023 – 2 Ca 968/22 Urteil
  6. LAG Hessen, 21.06.2024 – 14 Sa 549/23 Urteil
  7. LAG Baden-Württemberg, 17.07.2013 – 13 Sa 141/12 Urteil
  8. ArbG Heilbronn, 18.10.2012 – 2 Ca 71/12 Urteil
  9. ArbG Rheine, 19.09.2017 – 2 Ca 1829/16 Urteil
  10. LAG Baden-Württemberg, 17.01.2017 – 19 TaBV 3/16 Beschluss
  11. LAG Rheinland-Pfalz, 13.06.2016 – 3 Sa 24/16 Urteil
  12. LAG Baden-Württemberg, 01.02.2013 – 12 Sa 90/11 Urteil
  13. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 14.08.2012 – 5 Sa 324/11 Urteil
  14. LAG Rheinland-Pfalz, 03.11.2009 – 3 Sa 357/09 Urteil
  15. LAG Rheinland-Pfalz, 17.04.2008 – 9 TaBV 9/08 Beschluss
  16. BAG, 09.06.2011 – 2 AZR 323/10 Urteil
  17. ArbG Bonn, 26.07.2024 – 2 Ca 1648/23 Urteil
  18. LAG Hamm, 28.04.2023 – 19 Sa 1153/22 Urteil
  19. LAG Hamm, 23.02.2022 – 10 Sa 492/21 Urteil
  20. LAG Rheinland-Pfalz, 21.12.2015 – 3 Sa 296/15 Urteil
  21. LAG Rheinland-Pfalz, 21.12.2015 – 3 Sa 335/15 Urteil
  22. ArbG Wuppertal, 01.03.2012 – 6 Ca 3382/11 Urteil
  23. BVerfG, 02.11.2020 – 1 BvR 2727/19 Nichtannahmebeschluss
  24. BAG, 20.03.2018 – 1 ABR 15/17 Beschluss
  25. BAG, 29.06.2017 – 2 AZR 302/16 Urteil

    Leitsatz Die absichtliche Berührung primärer oder sekundärer Geschlechtsmerkmale eines anderen ist sexuell bestimmt iSd. § 3 Abs. 4 AGG. Es handelt sich um einen Eingriff in die körperliche Intimsphäre. Auf eine sexuelle Motivati…

  26. BAG, 20.11.2014 – 2 AZR 651/13 Urteil

    Leitsatz Eine sexuelle Belästigung iSv. § 3 Abs. 4 AGG stellt nach § 7 Abs. 3 AGG eine Verletzung vertraglicher Pflichten dar. Sie ist "an sich" als wichtiger Grund iSv. § 626 Abs. 1 BGB geeignet. Ob sie im Einzelfall zur außeror…

  27. BAG, 22.07.2008 – 1 ABR 40/07 Beschluss

    Leitsatz Der Betriebsrat hat nach § 87 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG mitzubestimmen, wenn der Arbeitgeber in einem Verhaltenskodex das Verhalten der Arbeitnehmer und die betriebliche Ordnung regeln will. Das Mit-bestimmungsrecht an einzeln…

  28. BAG, 25.10.2007 – 8 AZR 593/06 Urteil

    Leitsatz Der Arbeitgeber haftet nach § 278 BGB für Schäden, die einer seiner Arbeitnehmer dadurch erleidet, dass ihn sein Vorgesetzter schuldhaft in seinen Rechten verletzt.

  29. LAG Rheinland-Pfalz, 13.11.2025 – 5 SLa 22/25 Urteil
  30. LAG Niedersachsen, 29.04.2025 – 11 SLa 472/24 Urteil
  31. LAG Köln, 29.05.2024 – 6 Sa 275/23 Urteil
  32. LAG Niedersachsen, 28.02.2024 – 2 Sa 375/23 Urteil
  33. ArbG Freiburg, 02.02.2024 – 10 Ca 178/23 Urteil
  34. LAG Hessen, 16.07.2019 – 15 Sa 1495/18 Urteil
  35. ArbG Düsseldorf, 14.12.2018 – 14 Ca 5613/18 Urteil
  36. LAG Hamm, 03.03.2016 – 15 Sa 1669/15 Urteil
  37. ArbG Solingen, 24.02.2015 – 3 Ca 1356/13 Urteil
  38. LAG Rheinland-Pfalz, 11.03.2009 – 7 Sa 235/08 Urteil
  39. OVG NRW, 07.08.2023 – 6 A 1079/21 Beschluss
  40. LAG Köln, 03.03.2023 – 6 Sa 385/21 Urteil
  41. LAG Berlin-Brandenburg, 14.10.2022 – 12 Sa 51/22 Urteil
  42. LG Frankfurt am Main, 03.12.2020 – 2-13 O 131/20 Urteil
  43. ArbG Stuttgart, 07.02.2019 – 11 Ca 3994/18 Urteil
  44. LAG Rheinland-Pfalz, 23.03.2018 – 1 Sa 507/17 Urteil
  45. ArbG Stuttgart, 15.04.2015 – 26 Ca 947/14 Urteil
  46. LAG Düsseldorf, 12.06.2013 – 7 Sa 1878/12 Urteil
  47. OLG Köln, 21.11.2012 – 2 U 16/12 Beschluss
  48. LAG Hamm, 01.06.2012 – 18 Sa 683/11 Urteil
  49. LAG Hamm, 03.11.2011 – 15 Sa 869/11 Urteil
  50. LAG Niedersachsen, 13.10.2009 – 1 Sa 832/09 Urteil

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