Rechtsprechung / EuGH, 13.09.2011 – C-447/09
Zitiert von 183 Entscheidungen
EuGH, Urteil vom 13.09.2011 – C-447/09
- EuGH, 21.01.2015 – C-529/13 Urteil · Rn. 31
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BAG, 20.06.2013 – 2 AZR 295/12
Urteil · Rn. 46
Leitsatz 1. Tarifliche Regelungen über den Ausschluss ordentlicher Kündigungen erweisen sich in Auswahlsituationen nur dann als angemessen und gesetzeskonform im Sinne von § 10 Satz 1 AGG bzw. § 1 Abs. 3 KSchG, wenn sie zumindest…
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BAG, 19.02.2019 – 3 AZR 215/18
Urteil · Rn. 38
Leitsatz Eine Spätehenklausel, die eine Hinterbliebenenversorgung ausschließt, wenn die Ehe nach Vollendung des 62. Lebensjahres des Arbeitnehmers geschlossen wurde, benachteiligt den Arbeitnehmer nach §§ 1, 3 Abs. 1 Satz 1 AGG u…
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BVerwG, 21.01.2015 – 10 CN 1/14
Urteil · Rn. 18
Leitsatz Die Gewährleistung der Bausicherheit dient im Sinne von Art. 2 Abs. 5 der RL 2000/78/EG (juris: EGRL 78/2000) dem Erfordernis der öffentlichen Sicherheit. Sie ist ein legitimes Ziel, das für Prüfsachverständige für techn…
- OVG Sachsen-Anhalt, 11.12.2012 – 1 L 9/12 Urteil · Rn. 26
- BAG, 27.03.2012 – 3 AZN 1389/11 Beschluss · Rn. 25
- LAG Hessen, 07.11.2014 – 9 SaGa 1496/14 Urteil · Rn. 21
- BAG, 17.09.2013 – 3 AZR 686/11 Urteil · Rn. 27
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EuGH, 28.06.2012 – C-172/11
Urteil · Rn. 48
Leitsatz [Berichtigt mit Beschluss vom 27. Februar 2014] Art. 45 AEUV und Art. 7 Abs. 4 der Verordnung (EWG) Nr. 1612/68 des Rates vom 15. Oktober 1968 über die Freizügigkeit der Arbeitnehmer innerhalb der Gemeinschaft stehen Bes…
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EuGH, 07.06.2012 – C-132/11
Urteil · Rn. 21
Leitsatz Art. 2 Abs. 2 Buchst. b der Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf ist dahin auszulegen, dass…
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BAG, 20.02.2018 – 3 AZR 43/17
Urteil · Rn. 26
Leitsatz Eine Regelung in einer Versorgungsordnung, nach der Ehegatten, die mehr als 15 Jahre jünger als der versorgungsberechtigte Arbeitnehmer sind, von der Gewährung einer Hinterbliebenenversorgung ausgeschlossen sind, bewirkt…
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BVerwG, 01.02.2012 – 8 C 24.11
Urteil · Rn. 14
Leitsatz 1. Das mit der öffentlichen Bestellung und Vereidigung von Sachverständigen verfolgte Ziel, einen geordneten Rechtsverkehr sicherzustellen, ist kein legitimes Ziel nach § 10 AGG i.V.m. Art. 6 Abs. 1 der RL 2000/78/EG, da…
- BAG, 21.09.2021 – 3 AZR 147/21 Urteil · Rn. 28
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BAG, 27.08.2020 – 8 AZR 62/19
Urteil · Rn. 50
Leitsatz Die Regelung in § 2 Berliner NeutrG, wonach es Lehrkräften und anderen Beschäftigten mit pädagogischem Auftrag in den öffentlichen Schulen ohne weiteres ua. verboten ist, innerhalb des Dienstes auffallende religiös oder …
- EuGH, 05.07.2017 – C-190/16 Urteil · Rn. 48
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BAG, 03.06.2020 – 3 AZR 226/19
Urteil · Rn. 34
Leitsatz 1. Soweit eine Versorgungsordnung einen vorzeitigen Ruhestand mit Versorgungsleistungen bereits mit der Vollendung des 50. Lebensjahres ohne versicherungsmathematische Abschläge wegen der vorgezogenen Inanspruchnahme erm…
- BAG, 15.11.2016 – 9 AZR 534/15 Urteil · Rn. 22
- EuGH, 15.11.2016 – C-258/15 Urteil · Rn. 51
- BAG, 19.05.2016 – 8 AZR 583/14 Urteil · Rn. 86
- EuGH, 12.12.2013 – C-267/12 Urteil · Rn. 28
- BVerfG, 26.08.2013 – 2 BvR 441/13 Nichtannahmebeschluss · Rn. 29
- BVerwG, 25.07.2013 – 2 C 18/12 Urteil · Rn. 43
- OVG NRW, 12.01.2012 – 1 A 1799/11 Beschluss · Rn. 16
- BAG, 16.07.2019 – 1 AZR 842/16 Urteil · Rn. 30
- BAG, 19.02.2019 – 3 AZR 198/18 Urteil · Rn. 30
- BAG, 26.04.2018 – 3 AZR 19/17 Urteil · Rn. 35
- BAG, 17.04.2012 – 3 AZR 481/10 Urteil · Rn. 38
- BAG, 15.02.2012 – 7 AZR 904/08 Urteil · Rn. 24
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BVerwG, 09.09.2021 – 2 C 4/20
Urteil · Rn. 20
Leitsatz 1. Der Grundsatz, dass für die Beurteilung versorgungsrechtlicher Ansprüche die Rechtslage im Zeitpunkt des Eintritts in den Ruhestand maßgeblich ist (Versorgungsfallprinzip), gilt gleichermaßen im Beamten- wie im Soldat…
- BAG, 11.12.2018 – 9 AZR 161/18 Urteil · Rn. 39
- BAG, 19.05.2016 – 8 AZR 477/14 Urteil · Rn. 93
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BAG, 28.05.2014 – 7 AZR 360/12
Urteil · Rn. 24
Leitsatz Die Regelungen in § 14 Abs. 3 Sätze 1 und 2 TzBfG in der ab 1. Mai 2007 geltenden Fassung sind, jedenfalls soweit es um deren erstmalige Anwendung zwischen denselben Arbeitsvertragsparteien geht, mit Unionsrecht und nati…
- BVerwG, 26.03.2012 – 2 B 11/12 Beschluss · Rn. 13
- BAG, 15.02.2012 – 7 AZR 946/07 Urteil · Rn. 23
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BVerwG, 01.02.2012 – 8 C 24/11
Urteil · Rn. 16
Leitsatz 1. Das mit der öffentlichen Bestellung und Vereidigung von Sachverständigen verfolgte Ziel, einen geordneten Rechtsverkehr sicherzustellen, ist kein legitimes Ziel nach § 10 AGG i.V.m. Art. 6 Abs. 1 der RL 2000/78/EG (ju…
- BAG, 19.02.2019 – 3 AZR 219/18 Urteil · Rn. 35
- VG Düsseldorf, 10.04.2013 – 20 K 440/12 Urteil
- BVerwG, 23.02.2012 – 2 C 2.11 Urteil · Rn. 42
- BVerwG, 23.02.2012 – 2 C 79.10 Urteil · Rn. 42
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EuGH, 07.11.2019 – C-396/18
Urteil · Rn. 41
Leitsatz Art. 2 Abs. 5 der Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf ist dahin auszulegen, dass er einer …
- BVerwG, 29.01.2016 – 10 B 10/15 Beschluss · Rn. 14
- VG Arnsberg, 08.07.2015 – 2 K 574/13 Urteil · Rn. 16
- VG Frankfurt am Main, 20.08.2012 – 9 K 4663/11.F Urteil · Rn. 23
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EuGH, 15.07.2021 – C-795/19
Urteil · Rn. 34
Leitsatz Art. 2 Abs. 2 Buchst. a, Art. 4 Abs. 1 und Art. 5 der Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf …
- BAG, 16.10.2018 – 3 AZR 520/17 Urteil · Rn. 34
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BVerwG, 11.05.2016 – 10 C 2/15
Urteil · Rn. 10
Leitsatz Die Gewährleistung der Bausicherheit ist ein legitimes Ziel im Sinne von Art. 2 Abs. 5 der Richtlinie 2000/78/EG (juris: EWGV 2000/78), das für Prüfsachverständige für die Prüfung technischer Anlagen und Einrichtungen di…
- OVG Rheinland-Pfalz, 14.02.2014 – 6 A 10959/13 Urteil · Rn. 24
- OVG NRW, 03.02.2012 – 1 A 882/10 Beschluss · Rn. 11
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BAG, 22.01.2019 – 3 AZR 560/17
Urteil · Rn. 44
Leitsatz Eine Spätehenklausel, die einem Arbeitnehmer Hinterbliebenenversorgung für seinen Ehegatten nur für den Fall zusagt, dass die Ehe vor Vollendung des 62. Lebensjahres des Arbeitnehmers geschlossen ist, verstößt nicht gege…
- OVG Saarland, 04.02.2015 – 1 A 11/14 Urteil · Rn. 21
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