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Rechtsprechung / § 98 SGB 3

Entscheidungen zu § 98 SGB 3

84 Entscheidungen · Persönliche Voraussetzungen

  1. LSG Hessen, 21.11.2025 – L 7 AL 5/23 Urteil
  2. LSG Baden-Württemberg, 25.11.2022 – L 8 AL 664/22 Urteil
  3. BSG, 03.11.2021 – B 11 AL 6/21 R Urteil

    Leitsatz Unterliegt ein echter Grenzgänger nach einem Doppelbesteuerungsabkommen nicht der Steuerpflicht im Inland, darf bei der Bemessung des Kurzarbeitergelds mangels Lohnsteuerklasse als Lohnsteuerabzugsmerkmal kein pauschalie…

  4. BSG, 17.11.2005 – B 11a AL 23/05 R Urteil
  5. BSG, 25.03.2003 – B 7 AL 8/02 R Urteil
  6. BAG, 05.12.2023 – 9 AZR 364/22 Urteil

    Leitsatz Erkrankt der Arbeitnehmer in einem Zeitraum, für den - wirksam - Kurzarbeit "null" eingeführt worden ist, sind die ausgefallenen Arbeitstage bei der Berechnung des Urlaubsumfangs nicht Zeiten mit Arbeitspflicht gleichzus…

  7. BAG, 30.11.2021 – 9 AZR 234/21 Urteil
  8. BAG, 30.11.2021 – 9 AZR 225/21 Urteil

    Leitsatz Arbeitstage, die aufgrund der kurzarbeitsbedingten Neuverteilung der Arbeitszeit ausfallen, sind bei einer unterjährigen Neuberechnung des Jahresurlaubs nicht Zeiten mit Arbeitspflicht gleichzustellen.

  9. LSG NRW, 07.12.2023 – L 9 AL 134/22 Urteil
  10. SG Nordhausen, 31.08.2021 – S 18 AL 1396/20 Urteil
  11. LAG Köln, 14.02.2017 – 12 Sa 1003/16 Urteil
  12. LAG Köln, 06.12.2016 – 12 Sa 528/16 Urteil

    Leitsatz Auslegung einer Betriebsvereinbarung zur Beschäftigungssicherung hinsichtlich des Eintrittszeitpunkts einer auflösenden Bedingung bei Kündigung der Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband

  13. LAG Köln, 06.12.2016 – 12 Sa 938/16 Urteil

    Leitsatz Auslegung einer Betriebsvereinbarung zur Beschäftigungssicherung hinsichtlich des Eintrittszeitpunkts einer auflösenden Bedingung bei Kündigung der Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband

  14. SG Kiel, 17.05.2016 – S 9 AL 55/13 Urteil
  15. OVG Rheinland-Pfalz, 27.10.2011 – 7 A 10405/11 Urteil
  16. BSG, 05.06.2024 – B 11 AL 1/23 R Urteil

    Leitsatz Beim Antrag auf Kurzarbeitergeld müssen innerhalb der Ausschlussfrist die Beschäftigten als Inhaber des Leistungsanspruchs benannt und der Zeitraum angegeben werden, für den Kurzarbeitergeld beantragt wird.

  17. BSG, 17.12.2013 – B 11 AL 11/12 R Urteil

    Leitsatz Die persönlichen Voraussetzungen des Anspruchs auf Kurzarbeitergeld sind bei Arbeitnehmern im Zeitraum der Teilnahme an einer durch den Rentenversicherungsträger bereits vor Beginn des Arbeitsausfalls bewilligten Maßnahm…

  18. BVerwG, 10.01.2013 – 5 C 24.11 Urteil

    Leitsatz 1. Die Gewährung eines persönlichen Finanzbudgets für den Einsatz einer fachkompetenten Kommunikationshilfe mit dem Ziel, dem Leistungsempfänger die Teilhabe am Berufsschulunterricht als schulischem Teil einer dualen Aus…

  19. BSG, 30.11.2011 – B 11 AL 7/10 R Urteil

    Leitsatz Leistungen im Eingangsverfahren und im Berufsbildungsbereich der Werkstätten für behinderte Menschen können in Fällen der Leistungsausführung durch ein Persönliches Budget nicht allein deshalb verweigert werden, weil es …

  20. LSG Hamburg, 20.05.2026 – L 2 AL 10/24 WA P Urteil
  21. LSG Hessen, 30.08.2024 – L 7 AL 11/23 Urteil
  22. LSG NRW, 13.05.2024 – L 20 AL 201/22 Urteil
  23. LSG NRW, 19.10.2023 – L 9 AL 43/22 Urteil
  24. LSG Hamburg, 23.11.2022 – L 2 AL 30/22 Urteil

    Leitsatz 1. Nach § 325 Abs. 3 SGB 3 ist Kurzarbeitergeld für den jeweiligen Kalendermonat innerhalb einer Ausschlussfrist von drei Monaten zu beantragen. Nach deren Ablauf tritt ein vollständiger Anspruchsverlust ein.(Rn.21) 2. …

  25. LSG Baden-Württemberg, 10.02.2022 – L 3 AL 1175/21 Urteil
  26. LSG Berlin-Brandenburg, 21.11.2011 – L 25 AS 1250/11 ER Beschluss

    Leitsatz 1. Die Abgrenzung von Maßnahmen zur beruflichen Weiterbildung von solchen der Berufsausbildung im Sinne von § 16 SGB 2 (hier: Ausbildung zum Ergotherapeuten) erfolgt nicht gemessen am Ziel der Maßnahme, sondern orientier…

  27. OVG Niedersachsen, 28.07.2009 – 4 PA 250/08 Beschluss
  28. SG Darmstadt, 29.09.2008 – S 11 AL 279/08 ER Beschluss
  29. BSG, 03.06.2026 – B 11 AL 7/24 R Urteil
  30. BSG, 05.06.2024 – B 11 AL 3/23 R Urteil

    Leitsatz 1. Eröffnet eine Behörde den Weg zur elektronischen Übermittlung von Dokumenten, kommt bei einem Scheitern der Übermittlung aus Gründen, die in ihrer Sphäre liegen, eine Zugangsfiktion in Betracht. 2. Bei einem Leistungs…

  31. BSG, 12.11.2015 – B 14 AS 34/14 R Urteil

    Leitsatz Zu den Voraussetzungen für die Gewährung eines Mehrbedarfs für behinderte Leistungsberechtigte bei Teilnahme an einer Arbeitsgelegenheit mit Mehraufwandsentschädigung nach dem SGB II.

  32. BSG, 06.08.2014 – B 4 AS 55/13 R Urteil

    Leitsatz Auszubildenden, denen Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben von der Bundesagentur für Arbeit in Gestalt einer dem Grunde nach förderungsfähigen Ausbildung erbracht werden, sind von Leistungen zur Sicherung des Lebensun…

  33. BSG, 04.06.2013 – B 11 AL 8/12 R Urteil

    Leitsatz Die Gestellung eines Gebärdensprachdolmetschers im ausbildungsbegleitenden Berufsschulunterricht eines behinderten Menschen fällt als sonstige Hilfe im Rahmen der Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben in die Zuständigk…

  34. BSG, 28.11.2007 – B 11a AL 29/06 R Urteil
  35. BSG, 26.10.2004 – B 7 AL 16/04 R Urteil
  36. LSG Hamburg, 15.10.2025 – L 2 AL 25/24 ZVW P Urteil
  37. LSG NRW, 22.05.2025 – L 5 P 79/24 Urteil
  38. LSG NRW, 30.10.2023 – L 20 AL 174/22 Urteil
  39. SG Landshut, 20.10.2023 – S 16 AL 196/21 Urteil
  40. LSG Hamburg, 13.09.2023 – L 2 AL 6/23 D Urteil

    Leitsatz 1. Die Bundesregierung kann nach § 368 Abs. 3 SGB 3 der Agentur für Arbeit durch Rechtsverordnung Aufgaben übertragen, die im Zusammenhang mit deren Aufgaben nach dem SGB 3 stehen.(Rn.23) 2. Die Förderrichtlinie "Ausbil…

  41. LSG Baden-Württemberg, 21.07.2023 – L 8 AL 1648/22 Urteil
  42. LSG Hamburg, 14.06.2023 – L 2 AL 2/23 D Urteil

    Leitsatz 1. Kurzarbeitergeld ist gemäß § 325 Abs. 3 SGB 3 innerhalb einer Ausschlussfrist von drei Monaten zu beantragen. Sie beginnt mit Ablauf des Monats, in dem die Tage liegen, für welche die Leistungen beantragt werden.(Rn.2…

  43. SG Mannheim, 23.02.2023 – S 6 AL 1786/21 Urteil

    Leitsatz 1. Für die Gewährung von Kurzarbeitergeld gilt gemäß §§ 325 Abs. 3, 102 SGB 3 eine Ausschlussfrist von drei Monaten. Bei Fristversäumnis kommt eine Wiedereinsetzung in den vorigen Stand nicht in Betracht.(Rn.30) 2. Das …

  44. VGH Hessen, 06.02.2023 – 10 A 909/22.Z Beschluss
  45. SG Gießen, 05.12.2022 – S 20 AL 28/22 Urteil
  46. LSG Hamburg, 23.11.2022 – L 2 AL 31/22 Urteil

    Leitsatz Die in der als Ausschlussfrist konzipierten Frist des § 325 Abs 3 SGB 3 zu stellenden Anträge auf Kurzarbeitergeld haben als Mindestinhalt die persönlichen Anspruchsvoraussetzungen für die betroffenen Arbeitnehmer aufzuw…

  47. LAG Hamm, 12.10.2022 – 2 Sa 184/21 Urteil
  48. SG Detmold, 22.09.2022 – S 12 AL 161/20 Urteil

    Leitsatz Wiedereinsetzung in den vorigen Stand nach § 27 Abs. 1 SGB10 ist auf eine Anzeige über den Arbeitsausfall nach § 99 Abs. 1 SGB3 nicht anwendbar, da § 99 Abs. 2 S. 1 SGB3 keine verfahrensrechliche oder…

  49. SG Gießen, 15.08.2022 – S 14 AL 32/22 Urteil
  50. LAG Schleswig-Holstein, 18.01.2022 – 1 Sa 159/21 Urteil

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