Rechtsprechung / § 180 SGB 9 2018

Entscheidungen zu § 180 SGB 9 2018

11 Entscheidungen · Konzern-, Gesamt-, Bezirks- und Hauptschwerbehindertenvertretung

  1. LAG Niedersachsen, 25.01.2024 – 6 TaBV 48/23 Beschluss
  2. BAG, 12.12.2023 – 7 ABR 23/22 Beschluss

    Leitsatz Die Wahrnehmung der Interessen der schwerbehinderten Menschen, die in einem Betrieb oder einer Dienststelle tätig sind, für die eine Schwerbehindertenvertretung nicht gewählt ist, durch die Gesamtschwerbehindertenvertret…

  3. BAG, 22.09.2021 – 7 ABR 23/20 Beschluss
  4. BAG, 18.06.2025 – 7 ABR 6/24 Beschluss

    Leitsatz Ist bei Stellenbesetzungsverfahren im öffentlichen Dienst nach den einschlägigen (landes-)personalvertretungsrechtlichen Vorschriften der Gesamtpersonalrat zu beteiligen, folgt aus dem Prinzip des Gleichlaufs der Beteili…

  5. LAG München, 26.07.2022 – 6 TaBV 27/22 Beschluss
  6. OVG Schleswig, 26.09.2018 – 14 MB 1/18 Beschluss
  7. LAG Schleswig-Holstein, 09.05.2018 – 6 TaBV 18/17 Beschluss
  8. LAG Sachsen-Anhalt, 01.06.2021 – 6 TaBV 7/20 Beschluss
  9. BAG, 19.10.2022 – 7 ABR 27/21 Beschluss

    Leitsatz Das Amt der Schwerbehindertenvertretung endet nicht vorzeitig, wenn die für ihre Wahl notwendige Mindestanzahl von fünf nicht nur vorübergehend beschäftigten schwerbehinderten Beschäftigten im Betrieb oder in der Diensts…

  10. BVerwG, 22.09.2021 – 1 W-VR 7/21 Beschluss

    Leitsatz Der Verzicht auf ein im Anforderungsprofil gefordertes zwingendes Eignungskriterium ist nicht sachlich gerechtfertigt, wenn es zum Zeitpunkt der Stellenbesetzung einen Bewerber gibt, der es erfüllt.

  11. LAG Hessen, 03.09.2018 – 16 TaBVGa 145/18 Beschluss