Rechtsprechung / EuGH, 15.07.2010 – C-271/08

Zitiert von 18 Entscheidungen

EuGH, Urteil vom 15.07.2010 – C-271/08

EuGH, 12.10.2010 – C-45/09 Urteil · Rn. 76
Leitsatz 1. Art. 6 Abs. 1 der Richtlinie 2000/78/EG des Rates vom 27. November 2000 zur Festlegung eines allgemeinen Rahmens für die Verwirklichung der Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf ist dahin auszulegen, dass er ein…
BAG, 08.12.2010 – 7 AZR 438/09 Urteil · Rn. 49
Leitsatz Die Regelung in § 33 Abs 1 Buchst a TVöD-V (in der bis zum 30. Juni 2008 geltenden Fassung), nach der das Arbeitsverhältnis mit Ablauf des Monats endete, in dem der Beschäftigte das 65. Lebensjahr vollendete, war wirksam…
BAG, 18.02.2016 – 6 AZR 700/14 Urteil · Rn. 27
Leitsatz Die Regelungen zur Verringerung der persönlichen Zulage in § 6 Abs. 3 TV UmBw verstoßen gegen das Benachteiligungsverbot des § 7 Abs. 1 AGG, soweit bei einer Beschäftigungszeit von weniger als 25 Jahren nach der Vollendu…
EuGH, 02.06.2016 – C-410/14 Urteil · Rn. 32
BAG, 19.01.2011 – 3 AZR 29/09 Urteil · Rn. 49
Leitsatz Das Verbot der mittelbaren Diskriminierung wegen des Geschlechts ist auch von den Tarifvertragsparteien zu beachten. Ihnen gebührt allerdings aufgrund der Tarifautonomie eine Einschätzungsprärogative in Bezug auf die sac…
BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 177/10 Urteil · Rn. 21
EuGH, 02.09.2021 – C-928/19 Urteil · Rn. 64
EuGH, 04.04.2019 – C-699/17 Urteil · Rn. 27
Leitsatz Die Art. 49 und 56 AEUV sowie die Grundsätze der Gleichbehandlung, der Nichtdiskriminierung und der Transparenz sind dahin auszulegen, dass sie auf den Abschluss eines Beitrittsvertrags zwischen einem Arbeitgeber – einer…
EuGH, 22.12.2010 – C-215/09 Urteil · Rn. 33
Leitsatz Die Richtlinie 2004/18/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 31. März 2004 über die Koordinierung der Verfahren zur Vergabe öffentlicher Bauaufträge, Lieferaufträge und Dienstleistungsaufträge ist dahin auszul…
BAG, 28.04.2026 – 5 AZR 96/25 Urteil · Rn. 31
LAG Berlin-Brandenburg, 24.03.2010 – 20 Sa 2058/09 Urteil · Rn. 6
OLG Düsseldorf, 21.06.2023 – 2 U 1/22 (Kart) Urteil · Rn. 89
OLG Düsseldorf, 13.08.2014 – VII-Verg 13/14 Beschluss · Rn. 33
OLG Brandenburg, 13.09.2011 – Verg W 10/11 Beschluss · Rn. 26
LSG NRW, 03.11.2010 – L 21 SF 208/10 Verg Beschluss · Rn. 27
EuGH, 02.06.2010 – C-81/09 Schlussanträge der Generalanwältin · Rn. 89
Leitsatz In Anbetracht der vorstehenden Erwägungen schlage ich dem Gerichtshof vor, auf die Vorlagefragen des Symvoulio tis Epikrateias wie folgt zu antworten: 1. Die Erste Richtlinie 68/151/EWG des Rates vom 9. März 1968 zur Koo…
BAG, 20.05.2010 – 6 AZR 319/09 (A) EuGH-Vorlage · Rn. 35
Leitsatz 1. Falls die im Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT) innerhalb der einzelnen Vergütungsgruppen vorgesehene Vergütung nach Lebensaltersstufen gegen das aus dem Primärrecht der Europäischen Union abgeleitete Verbot der Al…
BAG, 20.05.2010 – 6 AZR 148/09 (A) EuGH-Vorlage · Rn. 29
Leitsatz 1. Ob eine tarifliche Entgeltregelung, die wie § 27 Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT) in Verbindung mit dem Vergütungstarifvertrag Nr. 35 zum BAT die Grundvergütungen in den einzelnen Vergütungsgruppen nach Lebensalt…