Rechtsprechung / BSG, 23.02.2021 – B 12 R 18/18 R
Zitiert von 37 Entscheidungen
BSG, Urteil vom 23.02.2021 – B 12 R 18/18 R
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BSG, 01.02.2022 – B 12 KR 37/19 R
Urteil · Rn. 12
Leitsatz 1. Eine "qualifizierte", die gesamte Unternehmenstätigkeit "umfassende" Sperrminorität muss sich, um eine die abhängige Beschäftigung ausschließende Rechtsmacht eines GmbH-Gesellschafter-Geschäftsführers zu begründen, au…
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BSG, 29.03.2022 – B 12 R 2/20 R
Urteil · Rn. 31
Leitsatz Ein bereits bei seinem Erlass rechtswidriger Statusfeststellungsbescheid ist mit Wirkung für die Zukunft aufzuheben, wenn die Aufhebung im klar zum Ausdruck gebrachten subjektiven Interesse sowohl des Auftragnehmers wie …
- BSG, 29.06.2021 – B 12 R 8/19 R Urteil · Rn. 12
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BSG, 29.03.2022 – B 12 KR 1/20 R
Urteil · Rn. 11
Leitsatz 1. Ein Statusfeststellungsbescheid ist ein Verwaltungsakt mit Dauerwirkung, der bei einer wesentlichen Änderung der tatsächlichen oder rechtlichen Verhältnisse aufgehoben werden kann. 2. Arbeitgeber sind verpflichtet, Än…
- LSG NRW, 10.04.2024 – L 8 BA 126/23 Beschluss · Rn. 44
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BSG, 20.02.2024 – B 12 KR 1/22 R
Urteil · Rn. 23
Leitsatz An einer die Beschäftigung eines Fremdgeschäftsführers einer GmbH ausschließenden Rechtsmacht fehlt es, wenn er alleinvertretungsberechtigter Gesellschafter-Geschäftsführer einer Holding-GmbH als Gesellschafterin der Gmb…
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BSG, 01.02.2022 – B 12 R 20/19 R
Urteil · Rn. 14
Leitsatz 1. Die Einrichtung eines Aufsichtsrats und die damit einhergehende Übertragung der Überwachung der Geschäftsführung einer GmbH führt nicht zu mehr, sondern zu weniger Rechtsmacht des Gesellschafter-Geschäftsführers aufgr…
- BSG, 01.02.2022 – B 12 R 19/19 R Urteil · Rn. 12
- LSG Berlin-Brandenburg, 10.02.2023 – L 28 BA 59/20 Urteil · Rn. 19
- LSG NRW, 21.09.2022 – L 8 BA 75/20 Urteil
- LSG NRW, 16.05.2022 – L 8 BA 1/21 Beschluss
- LSG NRW, 23.11.2022 – L 8 BA 105/22 B ER Beschluss · Rn. 5
- LSG Berlin-Brandenburg, 05.11.2021 – L 26 BA 6/20 Urteil · Rn. 15
- LSG Berlin-Brandenburg, 25.06.2021 – L 28 BA 110/18 Urteil · Rn. 23
- LSG Berlin-Brandenburg, 29.06.2022 – L 28 BA 23/19 Urteil · Rn. 7
- LSG Baden-Württemberg, 23.11.2022 – L 5 BA 3206/21 Urteil · Rn. 10
- LSG Bayern, 26.10.2022 – L 3 U 56/21 Urteil · Rn. 7
- LSG Berlin-Brandenburg, 01.03.2022 – L 26 BA 7/20 Urteil · Rn. 5
- LSG NRW, 26.01.2022 – L 8 BA 51/20 Urteil
- LSG Berlin-Brandenburg, 03.12.2021 – L 1 KR 1/17 Urteil · Rn. 10
- LSG NRW, 28.06.2021 – L 8 BA 66/20 B ER Beschluss
- LSG Sachsen-Anhalt, 27.05.2021 – L 3 BA 16/19 Urteil · Rn. 6
- LSG Sachsen-Anhalt, 27.05.2021 – L 3 BA 29/19 Urteil · Rn. 11
- LSG NRW, 19.05.2025 – L 22 BA 42/25 Urteil · Rn. 10
- LSG NRW, 31.03.2025 – L 22 BA 79/23 Urteil · Rn. 11
- LSG NRW, 21.02.2025 – L 22 BA 22/24 Urteil · Rn. 20
- LSG NRW, 31.01.2025 – L 22 BA 89/24 Urteil · Rn. 8
- LSG Sachsen-Anhalt, 07.01.2025 – L 3 BA 32/24 B ER Beschluss · Rn. 30
- LSG Niedersachsen-Bremen, 27.09.2023 – L 2 BA 59/22 Beschluss · Rn. 24
- LSG Sachsen-Anhalt, 24.08.2023 – L 3 BA 30/21 Urteil · Rn. 8
- LSG Sachsen-Anhalt, 13.10.2022 – L 3 BA 38/21 Urteil · Rn. 7
- LSG Baden-Württemberg, 11.10.2022 – L 11 BA 4134/20 Urteil · Rn. 4
- LSG Baden-Württemberg, 27.06.2022 – L 11 BA 3585/20 Urteil · Rn. 6
- LSG Berlin-Brandenburg, 20.06.2022 – L 1 BA 77/20 Urteil · Rn. 5
- LSG Berlin-Brandenburg, 06.05.2022 – L 28 BA 55/19 Urteil · Rn. 8
- LSG Berlin-Brandenburg, 25.01.2022 – L 1 BA 28/19 Urteil · Rn. 15
- LSG Baden-Württemberg, 28.07.2021 – L 5 BA 659/18 Urteil · Rn. 13