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Rechtsprechung / BAG, 27.04.2022 – 4 AZR 463/21

Zitiert von 39 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 27.04.2022 – 4 AZR 463/21

  1. BAG, 16.08.2023 – 4 AZR 339/22 Urteil · Rn. 12

    Leitsatz Die Grundsätze der korrigierenden Rückgruppierung, nach denen die Arbeitgeberin die Darlegungs- und Beweislast für die objektive Fehlerhaftigkeit der bisher angenommenen Bewertung der Tätigkeit trägt, sind nur anzuwenden…

  2. BAG, 05.07.2023 – 4 AZR 289/22 Urteil · Rn. 15
  3. BAG, 16.08.2023 – 4 AZR 301/22 Urteil · Rn. 48
  4. BAG, 19.10.2022 – 4 AZR 470/21 Urteil · Rn. 65
  5. BAG, 30.11.2022 – 4 AZR 195/22 Urteil · Rn. 52
  6. BAG, 13.12.2023 – 4 AZR 322/22 Urteil · Rn. 15

    Leitsatz Eine von der Arbeitgeberin aufgrund eines Höhergruppierungsantrags nach § 29b Abs. 1 TVÜ-VKA vorgenommene Zuordnung der Tätigkeit zu einem neuen Tätigkeitsmerkmal der Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA) zum TVöD/VKA kann nac…

  7. BAG, 16.10.2024 – 4 AZR 253/23 Urteil · Rn. 43
  8. BAG, 26.02.2025 – 4 AZR 141/24 Urteil · Rn. 50
  9. BAG, 01.08.2024 – 6 AZR 38/24 Urteil · Rn. 44

    Leitsatz Arbeitnehmer haben einen Anspruch auf Feiertagszuschläge nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes der Länder, wenn an ihrem regelmäßigen Beschäftigungsort ein gesetzlicher Feiertag ist.

  10. BAG, 20.03.2024 – 4 AZR 142/23 Urteil · Rn. 65

    Leitsatz Für die Eingruppierung eines Vorarbeiters bei den Stationierungsstreitkräften nach § 57 Ziffer 2 Buchst. a TV AL II (juris: ALTV 2) ist als Mindesteingruppierung die zutreffende Lohngruppe des höchst eingruppierten Arbei…

  11. BAG, 29.03.2023 – 4 AZR 235/22 Urteil · Rn. 42
  12. BAG, 16.08.2023 – 4 AZR 283/22 Urteil · Rn. 22
  13. BAG, 13.11.2025 – 6 AZR 131/25 Urteil · Rn. 59

    Leitsatz Den Tarifvertragsparteien kommt auch im Anwendungsbereich gestaltungsoffenen Unionsrechts keine primäre Korrekturkompetenz zu, wenn eine Tarifnorm gegen ein unionsrechtlich überformtes Diskriminierungsverbot verstößt.

  14. BAG, 17.07.2024 – 4 AZR 268/23 Urteil · Rn. 34
  15. BAG, 20.08.2025 – 4 AZR 305/24 Urteil · Rn. 55
  16. ArbG Düsseldorf, 27.06.2024 – 10 Ca 545/24 Urteil · Rn. 131
  17. BAG, 30.11.2022 – 4 AZR 422/21 Urteil · Rn. 23

    Leitsatz Für die Eingruppierung der Beschäftigten im öffentlichen Dienst des Landes Nordrhein-Westfalen im personellen Geltungsbereich des § 11a TVöD-NRW ist nach Nr. 1 der Vorbemerkungen zu allen Entgeltgruppen des Eingruppierun…

  18. BAG, 19.10.2022 – 4 AZR 500/21 Urteil · Rn. 53
  19. BAG, 24.04.2024 – 4 AZR 195/23 Urteil · Rn. 13

    Leitsatz "Beschäftigte in Gaststätten" iSd. § 1 Abs. 2 Buchst. r TVöD/VKA sind solche, die in einem Betrieb iSd. allgemeinen Betriebsbegriffs tätig sind, dessen arbeitstechnischer Zweck darauf gerichtet ist, Gästen Speisen und Ge…

  20. BAG, 21.01.2026 – 4 AZR 63/25 Urteil · Rn. 54
  21. LAG Rheinland-Pfalz, 18.06.2024 – 6 Sa 189/22 Urteil · Rn. 29
  22. BAG, 20.03.2024 – 4 AZR 218/23 Urteil · Rn. 66
  23. LAG Niedersachsen, 12.05.2025 – 15 SLa 131/24 Urteil · Rn. 50
  24. LAG Thüringen, 22.04.2025 – 1 Sa 106/24 Urteil · Rn. 3
  25. LAG Rheinland-Pfalz, 09.04.2025 – 7 Sa 89/23 Urteil · Rn. 27
  26. LAG Thüringen, 22.01.2025 – 1 Sa 130/24 Urteil · Rn. 12
  27. ArbG Aachen, 11.12.2024 – 1 Ca 2374/24 Urteil · Rn. 9
  28. LAG Berlin-Brandenburg, 25.11.2024 – 10 Sa 775/24 Urteil · Rn. 7
  29. ArbG Düsseldorf, 21.08.2024 – 3 Ca 6150/23 Urteil · Rn. 41
  30. LAG Rheinland-Pfalz, 27.06.2024 – 5 SLa 28/24 Urteil · Rn. 9
  31. LAG Rheinland-Pfalz, 26.06.2024 – 3 SLa 4/24 Urteil · Rn. 8
  32. LAG Niedersachsen, 23.04.2024 – 9 Sa 382/23 E Urteil · Rn. 4
  33. LAG Baden-Württemberg, 20.03.2024 – 10 Sa 58/23 Urteil · Rn. 24
  34. LAG Rheinland-Pfalz, 06.03.2024 – 7 Sa 152/23 Urteil · Rn. 20
  35. LAG Rheinland-Pfalz, 08.11.2023 – 7 Sa 64/23 Urteil · Rn. 34
  36. LAG Rheinland-Pfalz, 22.08.2023 – 8 Sa 350/22 Urteil · Rn. 20
  37. BAG, 29.03.2023 – 4 AZR 237/22 Urteil · Rn. 40
  38. LAG Niedersachsen, 13.01.2023 – 6 Sa 139/22 E Urteil · Rn. 12
  39. LAG Sachsen-Anhalt, 08.08.2022 – 8 Sa 261/19 E Urteil · Rn. 4