Zitiert von 13 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 21.05.2019 – 2 AZR 26/19

BAG, 27.04.2021 – 2 AZR 357/20 Urteil · Rn. 14
BAG, 29.01.2026 – 2 AZR 128/25 Urteil · Rn. 28
LAG Sachsen-Anhalt, 07.04.2022 – 3 Ta 72/21 Beschluss · Rn. 18
LAG Rheinland-Pfalz, 16.03.2021 – 8 Sa 125/20 Urteil · Rn. 12
LAG Mecklenburg-Vorpommern, 16.06.2020 – 5 Sa 53/20 Urteil · Rn. 1
LAG Hessen, 10.02.2023 – 14 Sa 441/22 Urteil · Rn. 5
ArbG Stuttgart, 22.10.2020 – 11 Ca 2950/20 Urteil · Rn. 4
LAG Rheinland-Pfalz, 03.09.2025 – 3 SLa 21/25 Urteil · Rn. 50
BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 228/23 Urteil · Rn. 23
Leitsatz Erweist sich eine außerordentliche Kündigung mit Auslauffrist als unwirksam, endet das Arbeitsverhältnis aber aufgrund einer durch Umdeutung gewonnenen ordentlichen Kündigung zum selben Termin, ist die Kündigungsschutzkl…
BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 99/24 (B) Teilurteil · Rn. 63
BAG, 18.06.2025 – 2 AZR 96/24 (B) Teilurteil · Rn. 63
Leitsatz Der Arbeitnehmer kann auf die Erteilung eines qualifizierten Zeugnisses nicht vor Beendigung des Arbeitsverhältnisses für die Zukunft wirksam verzichten.
LAG Rheinland-Pfalz, 31.01.2023 – 6 Sa 215/21 Urteil · Rn. 22
LAG Sachsen-Anhalt, 20.04.2021 – 3 Ta 6/21 Beschluss · Rn. 8