Rechtsprechung / BAG, 11.08.2015 – 9 AZR 98/14

Zitiert von 34 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 11.08.2015 – 9 AZR 98/14

  1. BAG, 21.01.2019 – 9 AZB 23/18 Beschluss · Rn. 23

    Leitsatz Der Fremdgeschäftsführer einer GmbH nimmt Arbeitgeberfunktionen wahr und ist deshalb keine arbeitnehmerähnliche, sondern eine arbeitgeberähnliche Person.

  2. BSG, 26.09.2017 – B 1 KR 31/16 R Urteil · Rn. 18

    Leitsatz 1. Eine Rundfunkanstalt ist zur Entrichtung der Umlage U2 vom Entgelt "freier Mitarbeiter" verpflichtet, die sie als Angestellte meldet und für die sie Sozialversicherungsbeiträge abführt, ohne Umlagefreiheit begründende…

  3. BAG, 27.06.2017 – 9 AZR 851/16 Urteil · Rn. 17
  4. BAG, 17.01.2017 – 9 AZR 76/16 Urteil · Rn. 14

    Leitsatz 1. Die Überlassung des Alleingesellschafters und alleinigen Geschäftsführers einer Verleiher-GmbH unterliegt nicht dem Anwendungsbereich des AÜG. 2. Liegt eine Verleiherlaubnis vor und überlässt der Verleiher dem Entleih…

  5. BAG, 17.10.2017 – 9 AZR 792/16 Urteil · Rn. 12
  6. BAG, 21.05.2019 – 9 AZR 295/18 Urteil · Rn. 18
  7. BAG, 14.06.2016 – 9 AZR 305/15 Urteil · Rn. 15

    Leitsatz Auch qualifizierte Angestelltentätigkeiten können Heimarbeit iSv. § 2 Abs. 1 Satz 1 HAG sein, wenn sie unter den Bedingungen der Heimarbeit ausgeführt werden. Heimarbeit ist nicht auf gewerbliche oder diesen vergleichbar…

  8. BAG, 24.08.2016 – 7 AZR 625/15 Urteil · Rn. 14

    Leitsatz Ein früheres Heimarbeitsverhältnis steht der sachgrundlosen Befristung eines Arbeitsvertrags nach § 14 Abs. 2 Satz 1 TzBfG nicht entgegen. Ein Heimarbeitsverhältnis ist kein Arbeitsverhältnis iSv. § 14 Abs. 2 Satz 2 TzBf…

  9. LSG NRW, 15.02.2017 – L 8 R 86/13 Urteil · Rn. 51
  10. LAG Düsseldorf, 06.02.2018 – 3 Sa 632/17 Urteil · Rn. 32
  11. BAG, 13.12.2017 – 7 AZR 69/16 Urteil · Rn. 13
  12. LAG Düsseldorf, 29.06.2020 – 3 Ta 157/20 Beschluss · Rn. 20
  13. BAG, 10.10.2017 – 9 AS 5/17 Beschluss · Rn. 15
  14. BAG, 12.11.2024 – 9 AZR 205/23 Urteil · Rn. 29
  15. BAG, 17.12.2024 – 9 AZR 26/24 Urteil · Rn. 25

    Leitsatz Eine kontinuierliche, erkennbar auf Dauer angelegte Beschäftigung kann zur rechtlichen Verklammerung einer Vielzahl aufeinanderfolgender Aufträge zu einem einheitlichen Arbeitsverhältnis führen.

  16. BAG, 27.06.2017 – 9 AZR 852/16 Urteil · Rn. 18
  17. LAG Berlin-Brandenburg, 23.12.2016 – 6 Ta 1797/16 Beschluss · Rn. 25
  18. LAG Düsseldorf, 10.12.2019 – 3 Ta 402/19 Beschluss

    Leitsatz 1. Zur sic-non-Einstufung von Kündigungsschutzanträgen bei außerordentlicher Kündigung eines Geschäftsführeranstellungsvertrages im Nachgang zur neueren Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts vom 21.01.2019 (9 AZB 23/1…

  19. LAG Hamm, 07.06.2017 – 14 Sa 936/15 Urteil · Rn. 6
  20. LAG Bremen, 07.12.2016 – 3 Sa 43/16 Urteil · Rn. 57
  21. BAG, 17.12.2024 – 9 AZR 27/24 Urteil · Rn. 25
  22. LAG Rheinland-Pfalz, 18.04.2023 – 8 Sa 288/22 Urteil · Rn. 5
  23. ArbG Hamburg, 20.10.2022 – 4 Ca 109/22 Urteil · Rn. 5
  24. ArbG Düsseldorf, 23.09.2021 – 12 Ca 8032/20 Beschluss
  25. SG Kassel, 03.07.2019 – S 8 KR 2/15 Urteil · Rn. 9
  26. ArbG Köln, 15.11.2018 – 10 Ca 4584/18 Urteil · Rn. 3
  27. LAG Hamm, 30.08.2017 – 15 Sa 800/16 Urteil · Rn. 14
  28. LAG Rheinland-Pfalz, 04.08.2016 – 5 Sa 54/16 Urteil · Rn. 9
  29. ArbG Gera, 07.03.2024 – 2 Ca 936/23 Urteil · Rn. 15
  30. LAG Düsseldorf, 05.10.2022 – 3 Ta 132/22 Beschluss · Rn. 24
  31. LG Traunstein, 14.01.2022 – 6 KLs 280 Js 102098/16 Urteil · Rn. 1302
  32. LAG Köln, 12.03.2020 – 8 Sa 507/19 Urteil
  33. ArbG Köln, 07.04.2017 – 1 Ca 7863/16 Urteil · Rn. 14
  34. ArbG Köln, 07.04.2017 – 1 Ca 7864/16 Urteil · Rn. 14