Ein Dienst von nu:legal

Rechtsprechung / BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 481/13

Zitiert von 42 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 25.02.2015 – 5 AZR 481/13

  1. BAG, 05.05.2015 – 1 AZR 435/13 Urteil · Rn. 11
  2. BAG, 25.03.2015 – 5 AZR 602/13 Urteil · Rn. 15

    Leitsatz 1. Fehlt es an einer ausdrücklichen arbeitsvertraglichen Bestimmung des Umfangs der Arbeitszeit, darf der durchschnittliche Arbeitnehmer die Klausel, er werde "in Vollzeit" beschäftigt, so verstehen, dass die regelmäßige…

  3. BAG, 11.04.2018 – 4 AZR 119/17 Urteil · Rn. 32

    Leitsatz In einem vom Arbeitgeber vorformulierten Arbeitsvertrag geregelte Arbeitsbedingungen sind schon dann nicht - konkludent - "betriebsvereinbarungsoffen" ausgestaltet, wenn und soweit die Arbeitsvertragsparteien ausdrücklic…

  4. BAG, 11.04.2018 – 4 AZR 265/17 Urteil · Rn. 17
  5. BAG, 30.08.2017 – 4 AZR 443/15 Urteil · Rn. 20

    Leitsatz Die Arbeitsvertragsparteien können grundsätzlich auch unwirksame Tarifverträge in Bezug nehmen. Für eine Annahme, sie hätten den Tarifvertrag nur für den Fall seiner Wirksamkeit in Bezug nehmen wollen, müssen sich aus de…

  6. LAG Düsseldorf, 24.04.2017 – 9 Sa 905/16 Urteil · Rn. 48
  7. LAG Düsseldorf, 07.03.2017 – 8 Sa 904/16 Urteil · Rn. 33
  8. BAG, 14.12.2022 – 10 AZR 531/20 Urteil · Rn. 34
  9. LAG Hessen, 15.02.2016 – 7 Sa 1558/14 Urteil · Rn. 10
  10. ArbG Essen, 30.09.2016 – 3 Ca 1523/16 Rn. 26
  11. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 484/13 Urteil · Rn. 24
  12. LAG Düsseldorf, 28.04.2017 – 10 Sa 817/16 Urteil · Rn. 49
  13. ArbG Essen, 12.10.2016 – 6 Ca 1919/16 Urteil · Rn. 25
  14. ArbG Essen, 12.10.2016 – 6 Ca 2299/16 Urteil · Rn. 28
  15. LAG Baden-Württemberg, 01.10.2024 – 2 Sa 14/24 Urteil · Rn. 61
  16. LAG Baden-Württemberg, 19.06.2024 – 4 Sa 26/23 Teilurteil · Rn. 54
  17. LAG Hamm, 05.12.2023 – 6 Sa 81/23 Urteil · Rn. 40
  18. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 14.07.2015 – 2 Sa 6/15 Urteil · Rn. 4
  19. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 593/13 Urteil · Rn. 35
  20. LAG Baden-Württemberg, 27.11.2023 – 9 Sa 27/23 Urteil · Rn. 10
  21. LAG Düsseldorf, 09.11.2017 – 5 Sa 685/17 Urteil · Rn. 40
  22. LAG Düsseldorf, 16.08.2017 – 7 Sa 991/16 Urteil · Rn. 45
  23. LAG Düsseldorf, 24.04.2017 – 9 Sa 906/16 Urteil · Rn. 46
  24. ArbG Essen, 15.11.2016 – 2 Ca 1043/16 Urteil · Rn. 31
  25. LAG Düsseldorf, 24.05.2016 – 3 Sa 735/15 Urteil · Rn. 50
  26. LAG Rheinland-Pfalz, 10.06.2015 – 7 Sa 31/15 Urteil · Rn. 32
  27. LAG Rheinland-Pfalz, 10.06.2015 – 7 Sa 35/15 Urteil · Rn. 37
  28. LAG Rheinland-Pfalz, 10.06.2015 – 7 Sa 34/15 Urteil · Rn. 34
  29. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 486/13 Urteil · Rn. 28
  30. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 518/13 Urteil · Rn. 24
  31. LAG Baden-Württemberg, 07.02.2022 – 1 Sa 26/21 Urteil · Rn. 12
  32. LAG Berlin-Brandenburg, 10.12.2019 – 7 Sa 1228/19 Urteil · Rn. 7
  33. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 26.11.2019 – 5 Sa 183/18 Urteil · Rn. 8
  34. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 21.08.2018 – 5 Sa 142/17 Urteil · Rn. 10
  35. ArbG Aachen, 17.10.2017 – 3 Ca 3299/17 Urteil · Rn. 54
  36. LAG Hamm, 01.06.2017 – 18 Sa 677/16 Urteil · Rn. 14
  37. LAG Berlin-Brandenburg, 11.03.2016 – 9 Sa 93/16 Urteil · Rn. 15
  38. LAG Hamm, 24.02.2016 – 4 Sa 681/15 Urteil · Rn. 22
  39. LAG Hessen, 11.09.2015 – 14 Sa 1245/14 Urteil · Rn. 49
  40. LAG Berlin-Brandenburg, 11.08.2015 – 7 Sa 384/15 Urteil · Rn. 11
  41. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 482/13 Urteil · Rn. 26
  42. BAG, 25.02.2015 – 5 AZR 483/13 Urteil · Rn. 24