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Rechtsprechung / BAG, 20.06.2013 – 2 AZR 379/12

Zitiert von 68 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 20.06.2013 – 2 AZR 379/12

  1. BAG, 27.05.2015 – 5 AZR 88/14 Urteil · Rn. 29

    Leitsatz Begehrt ein nach § 34 Abs. 2 TVöD ordentlich unkündbarer Arbeitnehmer unter Berufung auf die vertragliche Rücksichtnahmepflicht Schadensersatz wegen unterlassener Beschäftigung, ist er für die anspruchsbegründenden Tatsa…

  2. BAG, 31.07.2014 – 2 AZR 422/13 Urteil · Rn. 31

    Leitsatz Hängt der Wegfall des Beschäftigungsbedarfs von unternehmerisch-organisatorischen Maßnahmen des Arbeitgebers ab, die bei Zugang der Kündigung faktisch noch nicht umgesetzt worden sind, müssen zumindest die Absicht und de…

  3. BAG, 20.11.2014 – 2 AZR 512/13 Urteil · Rn. 15
  4. BAG, 26.03.2015 – 2 AZR 783/13 Urteil · Rn. 39
  5. BAG, 24.09.2015 – 2 AZR 562/14 Urteil · Rn. 34

    Leitsatz 1. Der scheinbar nur den Betriebserwerber betreffende Antrag eines Arbeitnehmers festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis aufgrund eines Betriebsübergangs zum Erwerber besteht, kann zugleich gegen den Betriebsveräußerer…

  6. BAG, 18.06.2015 – 2 AZR 480/14 Urteil · Rn. 20

    Leitsatz 1. § 17 Nr. 6.2 MTV Stahl Ost schließt das Recht zur außerordentlichen Kündigung mit notwendiger Auslauffrist aus betrieblichen Gründen weder komplett aus, noch bindet er es an das Vorliegen eines Sozialplans oder an die…

  7. BAG, 28.02.2023 – 2 AZR 227/22 Urteil · Rn. 12
  8. BAG, 22.10.2015 – 2 AZR 650/14 Urteil · Rn. 24
  9. BAG, 23.01.2014 – 2 AZR 372/13 Urteil · Rn. 22
  10. BAG, 08.05.2014 – 2 AZR 1005/12 Urteil · Rn. 17
  11. BAG, 20.03.2014 – 2 AZR 288/13 Urteil · Rn. 28
  12. LAG Düsseldorf, 18.11.2020 – 4 Sa 397/20 Urteil

    Leitsatz 1. Bei nicht ordnungsgemäßer, aber die "grundlegenden Informationen" enthaltender Un-terrichtung des Arbeitnehmers über den Betriebsübergang iSv. § 613a Abs. 5 BGB führt nach der Rechtsprechung des BAG dessen widerspruch…

  13. BAG, 24.09.2015 – 2 AZR 593/14 Urteil · Rn. 34
  14. BAG, 08.11.2022 – 6 AZR 15/22 Urteil · Rn. 40

    Leitsatz Leitet der Arbeitgeber entgegen § 17 Abs. 3 Satz 6 KSchG dem Betriebsrat keine Abschrift der Massenentlassungsanzeige zu, führt dies nicht zur Unwirksamkeit der im Rahmen der Massenentlassung erklärten Kündigungen.

  15. LAG Hamm, 03.04.2014 – 17 Sa 1387/13 Urteil · Rn. 50
  16. LAG Hamm, 20.05.2020 – 18 Sa 1615/19 Urteil

    Leitsatz Der Wirksamkeit einer betriebsbedingten Kündigung steht nicht entgegen, dass ein Unternehmen, das den von ihm geführten Betrieb stilllegt und alle Arbeitnehmer entlässt, bei der Auswahl von Arbeitnehmern mitwirkt, die na…

  17. BAG, 27.07.2016 – 7 ABR 55/14 Beschluss · Rn. 29

    Leitsatz Die betriebsübergreifende Versetzung eines Mandatsträgers iSv. § 103 Abs. 1 BetrVG bedarf nach § 103 Abs. 3 BetrVG der Zustimmung des Betriebsrats. Das Beteiligungsverfahren nach § 103 Abs. 3 BetrVG geht demjenigen zur V…

  18. LAG Hamm, 16.08.2019 – 18 Sa 232/19 Urteil · Rn. 11
  19. BAG, 24.09.2015 – 2 AZR 563/14 Urteil · Rn. 34
  20. LAG Hamm, 27.06.2014 – 18 Sa 67/14 Urteil · Rn. 12
  21. LAG Berlin-Brandenburg, 07.02.2012 – 7 Sa 2164/11 Urteil
  22. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 8 Ca 5913/20 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich des KSchG für einen Luftverkehrsbetrieb mit einem Standort in Deutschland, dessen Leitung ihren Sitz im Ausland hat. 3. Zur B…

  23. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 8 Ca 5915/20 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich des KSchG für einen Luftverkehrsbetrieb mit einem Standort in Deutschland, dessen Leitung ihren Sitz im Ausland hat. 3. Zur B…

  24. ArbG Düsseldorf, 19.03.2021 – 7 Ca 5969/20 Urteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zu einer betriebsbedingten Kündigung bei einem Flugdienstleistungsunternehmen.

  25. ArbG Düsseldorf, 25.02.2021 – 9 Ca 5916/20 Urteil
  26. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 16.06.2020 – 5 Sa 53/20 Urteil · Rn. 17
  27. LAG Rheinland-Pfalz, 22.09.2015 – 6 Sa 169/15 Urteil · Rn. 7
  28. LAG Berlin-Brandenburg, 10.02.2015 – 7 Sa 1694/14 Urteil · Rn. 13
  29. LAG Köln, 13.06.2023 – 4 Sa 17/23 Urteil · Rn. 18
  30. LAG München, 22.03.2022 – 7 Sa 170/21 Urteil · Rn. 4
  31. ArbG Nürnberg, 26.01.2022 – 13 Ca 2381/21 Endurteil · Rn. 5
  32. ArbG Frankfurt am Main, 27.10.2021 – 11 Ca 162/21 Urteil · Rn. 15
  33. ArbG Düsseldorf, 01.10.2021 – 7 Ca 1882/21 Urteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zu einer betriebsbedingten Kündigung eines Co-Piloten einer Fluggesellschaft - Darlegung des Wegfalls des Beschäftigungsbedarfs.

  34. ArbG Düsseldorf, 15.12.2020 – 5 Ca 4685/20 Urteil
  35. ArbG Aachen, 01.10.2020 – 3 Ca 824/20 Urteil

    Leitsatz 1. Zu den Voraussetzungen einer betriebsbedingten Kündigung bei Fremdvergabe der Tätigkeiten. 2. Zu den Voraussetzungen einer erfolgreichen Rüge der Nichtvorlage der Vollmachtsurkunde bzw. der fehlenden materiellen Bevol…

  36. ArbG Iserlohn, 10.12.2019 – 2 Ca 2659/18 Urteil
  37. LAG Berlin-Brandenburg, 10.02.2015 – 7 Sa 1619/14 Urteil · Rn. 13
  38. LAG Düsseldorf, 31.07.2014 – 15 Sa 1123/13 Urteil · Rn. 48
  39. LAG Köln, 29.01.2014 – 3 Sa 866/13 Urteil · Rn. 24
  40. LAG Köln, 03.07.2026 – 8 SLa 323/25 Urteil

    Leitsatz 1. Eine auf betriebliche Gründe gestützte außerordentliche Kündigung kommt - unter Einhaltung einer der ordentlichen Kündigungsfrist entsprechenden Auslauffrist - allenfalls in Betracht, wenn die Möglichkeit einer ordent…

  41. LAG Köln, 26.02.2026 – 3 SLa 509/25 Urteil

    Leitsatz Inhaltsangabe: Einzelfallentscheidung zu einer außerordentlichen betriebsbedingten Kündigung eines Geldwäschebauftragten nach einer Betriebsstilllegung

  42. LAG Rheinland-Pfalz, 22.10.2025 – 7 SLa 84/25 Urteil · Rn. 52
  43. LAG Köln, 11.09.2025 – 6 SLa 85/25 Urteil · Rn. 19

    Leitsatz Die Beschäftigungspflicht der Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber aus § 164 Abs. 4 SGB IX geht nicht über die Grundsätze des „konzernbezogenen Kündigungsschutzes“ hinaus. Die Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sind also ohne …

  44. ArbG Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 806/24 Urteil · Rn. 8
  45. ArbG Gelsenkirchen, 22.10.2024 – 1 Ca 807/24 Urteil · Rn. 8
  46. LAG Rheinland-Pfalz, 07.03.2024 – 5 Sa 138/23 Urteil · Rn. 23
  47. LAG Köln, 11.11.2021 – 8 Sa 358/21 Urteil

    Leitsatz Außerordentliche betriebsbedingte Kündigung von tariflich unkündbaren Mitarbeiterinnen (Bodenpersonal einer großen Fluggesellschaft); Masseverfahren; strenge Anforderungen an den Kündigungsgrund (vgl. dazu BAG 27.062019 …

  48. ArbG Düsseldorf, 26.02.2021 – 11 Ca 5956/20 Urteil
  49. ArbG Düsseldorf, 27.01.2021 – 3 Ca 6081/20 Urteil
  50. ArbG Düsseldorf, 23.11.2020 – 14 Ca 4096/20 Urteil

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