Rechtsprechung / BAG, 27.09.2012 – 2 AZR 646/11

Zitiert von 116 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 27.09.2012 – 2 AZR 646/11

  1. BAG, 05.12.2019 – 2 AZR 240/19 Urteil · Rn. 77
  2. BAG, 20.11.2014 – 2 AZR 651/13 Urteil · Rn. 24

    Leitsatz Eine sexuelle Belästigung iSv. § 3 Abs. 4 AGG stellt nach § 7 Abs. 3 AGG eine Verletzung vertraglicher Pflichten dar. Sie ist "an sich" als wichtiger Grund iSv. § 626 Abs. 1 BGB geeignet. Ob sie im Einzelfall zur außeror…

  3. BAG, 19.11.2015 – 2 AZR 217/15 Urteil · Rn. 25
  4. BAG, 22.10.2015 – 2 AZR 569/14 Urteil · Rn. 47

    Leitsatz Eine beharrliche Arbeitsverweigerung, die geeignet ist, eine außerordentliche fristlose Kündigung zu rechtfertigen, kann auch darin liegen, dass der Arbeitnehmer sich zu Unrecht auf ein Leistungsverweigerungsrecht nach §…

  5. BAG, 16.12.2021 – 2 AZR 356/21 Urteil · Rn. 30

    Leitsatz Der Arbeitgeber trägt auch dann die Beweislast für den von ihm behaupteten Kündigungs- bzw. Auflösungsgrund, wenn das betreffende Verhalten des Arbeitnehmers den Tatbestand der üblen Nachrede iSv. § 186 StGB erfüllen wür…

  6. BAG, 20.10.2016 – 6 AZR 471/15 Urteil · Rn. 29

    Leitsatz Die Einnahme von Amphetamin und Methamphetamin kann die außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Berufskraftfahrers auch dann rechtfertigen, wenn nicht feststeht, dass seine Fahrtüchtigkeit bei von ihm d…

  7. BAG, 19.01.2016 – 2 AZR 449/15 Urteil · Rn. 56
  8. BAG, 29.08.2013 – 2 AZR 273/12 Urteil · Rn. 19
  9. BAG, 18.12.2014 – 2 AZR 265/14 Urteil · Rn. 16
  10. BAG, 29.08.2013 – 2 AZR 419/12 Urteil · Rn. 35
  11. BAG, 31.07.2014 – 2 AZR 505/13 Urteil · Rn. 41

    Leitsatz Bewerber für das Amt des Wahlvorstands zur Durchführung einer Betriebsratswahl genießen allein aufgrund ihrer Kandidatur keinen besonderen Kündigungsschutz nach § 15 Abs. 3 KSchG, § 103 BetrVG. Sie sind keine "Wahlbewerb…

  12. BAG, 30.07.2020 – 2 AZR 43/20 Urteil · Rn. 46

    Leitsatz § 5 Abs. 3 Satz 2 KSchG findet keine Anwendung, wenn das Versäumen der Frist der Sphäre des Gerichts und nicht derjenigen des Antragstellers zuzurechnen ist und der Prozessgegner kein schutzwürdiges Vertrauen auf den Ein…

  13. BAG, 30.08.2017 – 7 AZR 864/15 Urteil · Rn. 41

    Leitsatz Der Sachgrund der Eigenart der Arbeitsleistung nach § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 4 TzBfG soll vor allem verfassungsrechtlichen, sich ua. aus der Freiheit der Kunst (Art. 5 Abs. 3 GG) ergebenden Besonderheiten Rechnung tragen. …

  14. BAG, 24.10.2013 – 2 AZR 1057/12 Urteil · Rn. 38

    Leitsatz § 193 BGB findet auf die Berechnung der Wartezeit iSv. § 1 Abs. 1 KSchG keine Anwendung. Der Zeitraum von sechs Monaten verlängert sich deshalb nicht, wenn sein letzter Tag auf einen Sonntag, einen allgemeinen Feiertag o…

  15. BAG, 20.03.2014 – 2 AZR 288/13 Urteil · Rn. 32
  16. BAG, 13.12.2017 – 7 AZR 69/16 Urteil · Rn. 26
  17. LAG Düsseldorf, 24.08.2021 – 14 Sa 190/21 Urteil · Rn. 66

    Leitsatz Leitsatz: Trotz fehlender Einbettung von Schriftarten kann ein Dokument i.S.d. § 130a ZPO zur Bearbeitung durch das Gericht geeignet sein. Inhaltsangabe: Das Landesarbeitsgericht hat trotz fehlender Einbettung von Schrif…

  18. BAG, 21.02.2018 – 7 AZR 765/16 Urteil · Rn. 34
  19. LAG Rheinland-Pfalz, 13.10.2014 – 3 TaBV 2/14 Beschluss · Rn. 22
  20. LAG Rheinland-Pfalz, 14.08.2014 – 3 Sa 79/14 Urteil · Rn. 11
  21. LAG Rheinland-Pfalz, 23.09.2013 – 5 Sa 18/13 Urteil · Rn. 13
  22. BAG, 20.03.2019 – 7 AZR 237/17 Urteil · Rn. 28

    Leitsatz Verstößt eine nach § 96 NV Bühne ausgesprochene Nichtverlängerungsmitteilung gegen das Verbot der Benachteiligung wegen des Alters gemäß § 7 Abs. 1 iVm. § 1 AGG, hat dies nach § 134 BGB die Unwirksamkeit der Nichtverläng…

  23. LAG Köln, 26.01.2023 – 8 Sa 473/22 Urteil · Rn. 57
  24. LAG Baden-Württemberg, 15.01.2020 – 4 Sa 19/19 Urteil · Rn. 3
  25. LAG Rheinland-Pfalz, 24.07.2014 – 5 Sa 55/14 Urteil · Rn. 5
  26. LAG Düsseldorf, 16.07.2013 – 16 Sa 381/13 Rn. 74
  27. LAG Rheinland-Pfalz, 07.12.2022 – 6 Sa 47/22 Urteil · Rn. 10
  28. LAG Rheinland-Pfalz, 07.07.2022 – 5 Sa 466/21 Urteil · Rn. 42
  29. LAG Rheinland-Pfalz, 06.04.2022 – 7 Sa 181/21 Urteil · Rn. 30
  30. LAG Hamm, 03.05.2017 – 15 Sa 1358/16 Urteil · Rn. 7
  31. LAG Rheinland-Pfalz, 26.03.2015 – 3 Sa 707/14 Urteil · Rn. 14
  32. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 27.01.2015 – 2 Sa 170/14 Urteil · Rn. 11
  33. LAG Rheinland-Pfalz, 11.05.2022 – 2 Sa 349/21 Urteil · Rn. 18
  34. LAG Hamm, 20.01.2022 – 18 Sa 645/21 Urteil

    Leitsatz 1. Die Beleidigung eines Arbeitskollegen als „Bastard“ kann eine ordentliche Kündigung auch denn rechtfertigen, wenn der Arbeitnehmer zuvor nicht einschlägig abgemahnt wurde. 2. Es ist nicht zu beanstanden, dass der Arbe…

  35. LAG Düsseldorf, 08.06.2017 – 11 Sa 823/16 Urteil · Rn. 104
  36. ArbG GieBen, 07.06.2017 – 2 BV 2/17 Beschluss · Rn. 16
  37. LAG Rheinland-Pfalz, 19.12.2016 – 3 Sa 387/16 Urteil · Rn. 33
  38. LAG Rheinland-Pfalz, 28.01.2016 – 2 Sa 216/15 Urteil · Rn. 3
  39. LAG Rheinland-Pfalz, 22.09.2015 – 6 Sa 169/15 Urteil · Rn. 12
  40. LAG Köln, 28.06.2013 – 4 Sa 8/13 Urteil · Rn. 24
  41. LAG Düsseldorf, 24.03.2026 – 3 SLa 523/25 Urteil

    Leitsatz 1. Die Bezeichnung eines Vorgesetzten als „Arschloch“ stellt eine grobe Beleidigung und damit „an sich“ einen wichtigen Grund zur außerordentlichen, fristlosen Kündigung des Arbeitsverhältnisses dar, gleichgültig, ob die…

  42. LAG Köln, 15.10.2024 – 4 Sa 186/23 Urteil · Rn. 65
  43. LAG Köln, 06.07.2023 – 6 Sa 94/23 Urteil · Rn. 35
  44. ArbG Berlin, 05.09.2022 – 22 Ca 1647/22 Urteil · Rn. 65
  45. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 16.08.2022 – 2 Sa 54/22 Urteil · Rn. 7
  46. LAG Thüringen, 08.03.2022 – 1 Sa 80/21 Urteil · Rn. 6
  47. ArbG Aachen, 01.03.2022 – 4 Ca 583/21 Urteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zur Wirksamkeit einer ordentlichen verhaltensbedingten Kündigung im Sinne des § 1 Abs. 2 KSchG bei einer Vielzahl von Kündigungsvorwürfen.

  48. LAG Rheinland-Pfalz, 22.02.2022 – 6 Sa 335/21 Urteil · Rn. 12
  49. LAG Rheinland-Pfalz, 15.02.2022 – 8 Sa 164/21 Urteil · Rn. 6
  50. ArbG Duisburg, 15.12.2021 – 4 Ca 838/21 Schlussurteil

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