Zitiert von 80 Entscheidungen

1. BAG, 03.07.2019 – 10 AZR 300/18 Urteil · Rn. 41
2. BAG, 03.08.2016 – 10 AZR 710/14 Urteil · Rn. 22

   Leitsatz Die richterliche Ersatzleistungsbestimmung nach § 315 Abs. 3 Satz 2 BGB ist auf Grundlage des Vortrags der Parteien zu treffen. Eine Darlegungs- und Beweislast im prozessualen Sinn besteht nicht. Jede Partei ist im Sinne…

3. BAG, 13.11.2013 – 10 AZR 848/12 Urteil · Rn. 23

   Leitsatz Eine Sonderzahlung, die auch Gegenleistung für im gesamten Kalenderjahr laufend erbrachte Arbeit darstellt, kann in Allgemeinen Geschäftsbedingungen regelmäßig nicht vom Bestand des Arbeitsverhältnisses am 31. Dezember d…

4. BAG, 27.06.2018 – 10 AZR 290/17 Urteil · Rn. 21

   Leitsatz Der Anspruch auf eine Jahressonderzahlung kann in Tarifverträgen vom Bestand des Arbeitsverhältnisses zu einem Stichtag im Folgejahr abhängig gemacht werden.

5. BAG, 18.01.2012 – 10 AZR 667/10 Urteil · Rn. 11

   Leitsatz Dient eine Sonderzuwendung nicht der Vergütung geleisteter Arbeit und knüpft sie nur an den Bestand des Arbeitsverhältnisses an, stellt es keine unangemessene Benachteiligung gemäß § 307 BGB dar, wenn der ungekündigte Be…

6. BAG, 12.12.2012 – 10 AZR 718/11 Urteil · Rn. 40
7. BAG, 14.11.2012 – 10 AZR 783/11 Urteil · Rn. 41

   Leitsatz Hat der Arbeitgeber über die Höhe eines variablen Vergütungsbestandteils abschließend nach billigem Ermessen (§ 315 BGB) unter Beachtung bestimmter Faktoren zu entscheiden und bestimmt sich die individuelle Leistung des …

8. BAG, 12.12.2018 – 4 AZR 123/18 Urteil · Rn. 41

   Leitsatz 1. Eine Bezugnahmeklausel, die auf konkret bezeichnete Flächentarifverträge in ihrer jeweiligen Fassung verweist, kann ohne besondere Anhaltspunkte nicht ergänzend dahingehend ausgelegt werden, sie erfasse auch später ab…

9. BAG, 12.09.2013 – 6 AZR 980/11 Urteil · Rn. 17

   Leitsatz 1. Sagt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer eine Prämie zu, wenn er bis zu einem bestimmten Stichtag keine Eigenkündigung erklärt (Halteprämie), und liegt der Stichtag nach Insolvenzeröffnung, handelt es sich unabhängig dav…

10. BAG, 12.11.2024 – 9 AZR 71/24 Urteil · Rn. 40

    Leitsatz Der Ausschluss von Arbeitnehmern, die sich in der Passivphase ihrer Altersteilzeit befinden, vom Bezug einer tarifvertraglich geregelten Inflationsausgleichsprämie kann unter Berücksichtigung der verfolgten Zwecke unwirk…

11. BAG, 23.03.2017 – 6 AZR 264/16 Urteil · Rn. 22

    Leitsatz Alle arbeitsrechtlichen Sonderzahlungen, dh. nicht nur solche mit reinem Entgeltcharakter, sondern auch solche zur reinen Belohnung von Betriebstreue oder mit "Mischcharakter", unterliegen nach angezeigter Masseunzulängl…

12. BAG, 18.01.2012 – 10 AZR 670/10 Urteil · Rn. 16
13. BAG, 12.09.2013 – 6 AZR 913/11 Urteil · Rn. 17
14. BAG, 22.07.2014 – 9 AZR 981/12 Urteil · Rn. 18
15. BAG, 29.08.2012 – 10 AZR 385/11 Urteil · Rn. 40
16. BAG, 03.07.2024 – 10 AZR 171/23 Urteil · Rn. 53

    Leitsatz Hat sich der Arbeitgeber vertraglich verpflichtet, mit dem Arbeitnehmer für eine Zielperiode Ziele zu vereinbaren, an deren Erreichen eine Tantieme- oder Bonuszahlung geknüpft ist, erfüllt er diese Vertragspflicht regelm…

17. BAG, 20.06.2017 – 3 AZR 179/16 Urteil · Rn. 66
18. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 582/15 Urteil · Rn. 66

    Leitsatz 1. Berühmt sich der Arbeitgeber als Verwender Allgemeiner Geschäftsbedingungen im Vorfeld einer Vertragsänderung im Hinblick auf die geänderten Vertragsbedingungen einer Rechtsposition, ist die Änderung am Leitbild des §…

19. BAG, 12.12.2012 – 10 AZR 922/11 Urteil · Rn. 21

    Leitsatz Bestehen im Kalenderjahr mehrere Arbeitsverhältnisse zu demselben Arbeitgeber, sind diese bei der Berechnung der Höhe der Jahressonderzahlung nach § 20 TV-L unabhängig davon zu berücksichtigen, ob sie unmittelbar aneinan…

20. BAG, 16.01.2013 – 10 AZR 26/12 Urteil · Rn. 27
21. BAG, 10.11.2021 – 5 AZR 334/21 Urteil · Rn. 28

    Leitsatz Ein als Fahrradlieferant ("Rider") beschäftigter Arbeitnehmer hat aus § 611a Abs. 1 BGB iVm. dem Arbeitsvertrag gegenüber seinem Arbeitgeber einen Anspruch auf Bereitstellung eines geeigneten Fahrrads und Mobilfunkgeräts…

22. BAG, 12.12.2018 – 4 AZR 271/18 Urteil · Rn. 36
23. BAG, 17.10.2012 – 10 AZR 620/11 Urteil · Rn. 41
24. LAG Rheinland-Pfalz, 07.09.2012 – 6 Sa 709/11 Urteil · Rn. 35
25. BAG, 26.09.2012 – 10 AZR 370/11 Urteil · Rn. 44
26. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 182/16 Urteil · Rn. 69
27. BAG, 02.07.2025 – 10 AZR 162/24 Urteil · Rn. 54

    Leitsatz Arbeitsvertraglich in Bezug genommene tarifliche Regelungen unterliegen nach § 310 Abs. 4 Satz 3 iVm. § 307 Abs. 3 BGB keiner Inhaltskontrolle, wenn sich die Bezugnahme auf die Gesamtheit der Regelungen eines einschlägig…

28. LAG Köln, 16.01.2025 – 8 SLa 180/24 Urteil · Rn. 37
29. BAG, 12.09.2013 – 6 AZR 953/11 Urteil · Rn. 21
30. BAG, 20.06.2017 – 3 AZR 540/16 Urteil · Rn. 66
31. LAG Düsseldorf, 19.07.2024 – 7 Sa 1186/23 Urteil · Rn. 39
32. BAG, 10.11.2021 – 5 AZR 335/21 Urteil · Rn. 21
33. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 579/15 Urteil · Rn. 67
34. LAG Hessen, 12.02.2016 – 10 Sa 787/15 Urteil · Rn. 13
35. ArbG Mönchengladbach, 11.03.2025 – 1 Ca 2571/24 Urteil · Rn. 51
36. BAG, 23.05.2017 – 3 AZR 809/15 Urteil · Rn. 60
37. LAG Baden-Württemberg, 09.05.2017 – 9a Sa 12/17 Urteil · Rn. 21
38. LAG Hamm, 02.07.2013 – 14 Sa 1706/12 Urteil · Rn. 28
39. LAG Hessen, 12.10.2012 – 14 Sa 1492/11 Urteil · Rn. 10
40. LAG Hessen, 12.10.2012 – 14 Sa 1493/11 Urteil · Rn. 10
41. BAG, 22.04.2026 – 10 AZR 143/25 Urteil · Rn. 23
42. LAG Hessen, 27.02.2024 – 8 Sa 196/23 Urteil · Rn. 11
43. ArbG Köln, 19.05.2023 – 1 Ca 285/23 Urteil · Rn. 19
44. KG, 24.08.2020 – 8 U 139/19 Urteil · Rn. 37
45. LG Düsseldorf, 28.02.2020 – 33 O 57/19 Urteil
46. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 507/15 Urteil · Rn. 68
47. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 539/15 Urteil · Rn. 65
48. BAG, 15.11.2016 – 3 AZR 580/15 Urteil · Rn. 65
49. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 14.07.2015 – 5 Sa 9/15 Urteil · Rn. 6
50. ArbG Köln, 29.08.2014 – 19 Ca 5400/13 Teilurteil · Rn. 9

Seite 1 von 2