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Rechtsprechung / BAG, 13.10.2011 – 8 AZR 455/10

Zitiert von 172 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 13.10.2011 – 8 AZR 455/10

  1. LAG Düsseldorf, 02.08.2022 – 3 Sa 368/21 Urteil

    Leitsatz Es handelt sich zur betriebsbedingten Kündigung um eine Parallelentscheidung zu der vollständig dokumentierten Entscheidung 3 Sa 364/21

  2. LAG Düsseldorf, 02.08.2022 – 3 Sa 365/21 Urteil

    Leitsatz ohne Leitsätze

  3. LAG Düsseldorf, 01.07.2022 – 10 Sa 429/21 Urteil

    Leitsatz Teil einer Massensache, die tatsächlich und rechtlich weitgehend gleichgelagert ist, wie die Entscheidung des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 25.02.2021 - 12 Sa 347/21, die vollständig dokumentiert ist.

  4. LAG Düsseldorf, 01.07.2022 – 10 Sa 975/21 Urteil

    Leitsatz Teil einer Massensache, die tatsächlich und rechtlich weitgehend gleichgelagert ist, wie die Entscheidung des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 25.02.2021 - 12 Sa 347/21, die vollständig dokumentiert ist.

  5. LAG Düsseldorf, 09.03.2022 – 12 Sa 350/21 Urteil · Rn. 205
  6. LAG Düsseldorf, 25.02.2022 – 10 Sa 686/21 Urteil

    Leitsatz Teil einer Massensache in Zusammenhang mit der Insolvenz einer Luftfahrtgesellschaft, vgl. Landesarbeitsgericht Düsseldorf, Urteil vom 11. August 2021 - 4 Sa 107/21 -, juris, dort vollständig dokumentiert.

  7. LAG Düsseldorf, 21.01.2022 – 7 Sa 323/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  8. LAG Düsseldorf, 15.12.2021 – 12 Sa 601/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  9. LAG Düsseldorf, 28.10.2021 – 5 Sa 47/21 Urteil

    Leitsatz 1. Für die Abgrenzung eines Dienstleistungsvertrags in der Form eines sog. gemischten Vertrages von Arbeitnehmerüberlassung ist die Analyse des Vertragsgegenstandes maßgeblich, so wie er sich in vertraglich vereinbarter …

  10. LAG Hamm, 16.09.2021 – 8 Sa 226/21 Urteil
  11. ArbG Düsseldorf, 13.09.2021 – 6 Ca 1395/21 Urteil
  12. ArbG Düsseldorf, 13.09.2021 – 6 Ca 1397/21 Urteil
  13. ArbG Düsseldorf, 03.09.2021 – 7 Ca 5906/20 Schlussurteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zu einem Betriebsübergang bei einem Luftverkehrsunternehmen

  14. ArbG Düsseldorf, 03.09.2021 – 7 Ca 5908/20 Schlussurteil

    Leitsatz 1. Zeugnisberichtigung 2. Einzelfallentscheidung zur Frage eines Betriebs(teil)übergangs bei einem Flugdienstleistungsunternehmen.

  15. ArbG Düsseldorf, 03.09.2021 – 7 Ca 5910/20 Schlussurteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zur Frage eines Betriebsübergangs bei einem Flugdienstleistungsunternehmen - Vergütungsansprüche - Zeugnisberichtigung

  16. ArbG Düsseldorf, 03.09.2021 – 7 Ca 995/21 Urteil

    Leitsatz Einzelfallentscheidung zur Frage eines Betriebs(teil)übergangs im Bereich bei einem Flugdienstleistungsunternehmen.

  17. ArbG Düsseldorf, 25.06.2021 – 11 Ca 1085/21 Urteil
  18. ArbG Düsseldorf, 25.06.2021 – 11 Ca 1086/21 Urteil
  19. ArbG Düsseldorf, 01.06.2021 – 1 Ca 5878/20 Urteil

    Leitsatz Entscheidung zu der Wirksamkeit einer betriebsbedingten Kündigung durch ein international tätiges Luftverkersunternehmen im Rahmen einer Massenentlassung.

  20. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 3 Ca 5885/20 Urteil
  21. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 3 Ca 5887/20 Urteil
  22. ArbG Düsseldorf, 07.04.2021 – 8 Ca 5469/20 Urteil

    Leitsatz Zur zuständigen Behörde für die Massenentlassungsanzeige bei einer aufgelösten betrieblichen Struktur.

  23. ArbG Düsseldorf, 15.03.2021 – 6 Ca 5904/20 Teilurteil
  24. ArbG Düsseldorf, 15.03.2021 – 6 Ca 5967/20 Urteil
  25. ArbG Hagen, 25.02.2021 – 1 Ca 1081/20 Teilurteil
  26. ArbG Frankfurt am Main, 12.09.2018 – 11 Ca 4142/18 Urteil · Rn. 22
  27. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 831/18 Urteil · Rn. 30
  28. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 1065/18 Urteil · Rn. 22
  29. ArbG Frankfurt am Main, 10.09.2018 – 11 Ca 832/18 Urteil · Rn. 22
  30. ArbG Düsseldorf, 24.08.2018 – 14 Ca 3999/18 Urteil · Rn. 95
  31. LAG Düsseldorf, 06.07.2018 – 6 TaBV 4/18 Beschluss · Rn. 76
  32. ArbG Düsseldorf, 11.06.2018 – 9 Ca 687/18 Urteil · Rn. 80
  33. ArbG Düsseldorf, 08.06.2018 – 4 Ca 1246/18 Urteil · Rn. 97
  34. ArbG Düsseldorf, 07.06.2018 – 7 Ca 1062/18 Urteil · Rn. 106
  35. ArbG Düsseldorf, 06.06.2018 – 8 Ca 1071/18 Urteil · Rn. 97
  36. ArbG Düsseldorf, 20.04.2018 – 4 Ca 6911/17 Urteil · Rn. 67
  37. ArbG Düsseldorf, 17.04.2018 – 6 Ca 6857/17 Urteil · Rn. 63
  38. ArbG Duisburg, 06.05.2013 – 3 Ca 650/13 Urteil · Rn. 20
  39. LAG Hessen, 06.11.2012 – 19 Sa 39/12 Urteil · Rn. 10
  40. ArbG Düsseldorf, 25.06.2022 – 11 Ca 1087/22 Urteil · Rn. 45
  41. LAG Düsseldorf, 13.04.2022 – 4 Sa 540/21 Urteil

    Leitsatz 1. Fehlende Sollangaben über Geschlecht, Alter, Beruf und Staatsangehörigkeit der zu entlassenden Arbeitnehmer iSv. § 17 Abs. 3 Satz 5 KSchG führen nicht zur Unwirksamkeit der Massenentlassungsanzeige. 2. Zum räumlichen …

  42. LAG Düsseldorf, 09.03.2022 – 12 Sa 351/21 Urteil · Rn. 206
  43. LAG Düsseldorf, 10.02.2022 – 11 Sa 345/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zum räumlichen Geltungsbereich des KSchG für einen Luftverkehrsbetrieb mit einem Standort in Deutschland, dessen Leitung ihren Sitz im Ausland hat. 2. Übernimmt ein Luftverkehrsunternehmen die im Ausland gelegene Zent…

  44. LAG Düsseldorf, 10.02.2022 – 11 Sa 431/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  45. LAG Düsseldorf, 21.01.2022 – 7 Sa 409/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  46. LAG Düsseldorf, 21.01.2022 – 7 Sa 403/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  47. LAG Düsseldorf, 15.12.2021 – 12 Sa 600/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  48. LAG Düsseldorf, 15.12.2021 – 12 Sa 348/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung, in welcher die Arbeitgeberin einen späteren als nach der anwendbaren Kündigungsfrist sich ergebenden Kündigungstermin nennt. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich …

  49. LAG Düsseldorf, 11.11.2021 – 13 Sa 95/21 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Antragstellung, wenn ein Kläger das Bestehen eines Arbeitsverhältnisses zum Beklagten sowohl auf einen Betriebsübergang als auch auf unerlaubte Arbeitnehmerüberlassung stützt. 2. Für die Abgrenzung eines Dienstlei…

  50. LAG Düsseldorf, 11.11.2021 – 13 Sa 96/21 Urteil

    Leitsatz 1. Macht der Kläger das Bestehen eines Arbeitsverhältnisses zum Beklagten aufgrund eines Betriebsübergangs nach § 613a BGB und wegen unerlaubter Arbeitnehmerüberlassung nach § 10 Abs. 1 AÜG geltend, so handelt es sich sc…

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