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Rechtsprechung / BAG, 09.09.2011 – 3 AZB 35/11

Zitiert von 27 Entscheidungen

BAG, Beschluss vom 09.09.2011 – 3 AZB 35/11

  1. BAG, 31.05.2012 – 3 AZB 29/12 Beschluss · Rn. 16
  2. BAG, 14.02.2017 – 9 AZB 49/16 Beschluss · Rn. 10
  3. VGH Baden-Württemberg, 24.04.2018 – 10 S 421/18 Beschluss · Rn. 6
  4. LAG Hessen, 08.09.2016 – 10 Ta 337/16 Beschluss · Rn. 20
  5. LAG Hamm, 14.11.2016 – 12 Ta 475/16 Beschluss · Rn. 16
  6. LAG Düsseldorf, 04.03.2014 – 13 Ta 645/13 Beschluss · Rn. 15
  7. LAG Köln, 04.07.2013 – 4 Ta 155/13 Beschluss · Rn. 6
  8. LAG Hamm, 18.02.2016 – 18 Sa 1577/15 Urteil · Rn. 3
  9. LAG Köln, 03.09.2013 – 11 Ta 202/13 Beschluss
  10. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 8 Ca 5913/20 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich des KSchG für einen Luftverkehrsbetrieb mit einem Standort in Deutschland, dessen Leitung ihren Sitz im Ausland hat. 3. Zur B…

  11. ArbG Düsseldorf, 05.05.2021 – 8 Ca 5915/20 Urteil

    Leitsatz 1. Zur Auslegung und Bestimmtheit einer Kündigungserklärung. 2. Zum räumlichen Geltungsbereich des KSchG für einen Luftverkehrsbetrieb mit einem Standort in Deutschland, dessen Leitung ihren Sitz im Ausland hat. 3. Zur B…

  12. LAG Hessen, 16.02.2021 – 10 Ta 350/20 Beschluss · Rn. 17
  13. LAG Hessen, 28.01.2019 – 8 Ta 396/18 Beschluss · Rn. 16
  14. LAG Berlin-Brandenburg, 05.04.2018 – 9 Ta 1625/17 Beschluss · Rn. 16
  15. LAG Rheinland-Pfalz, 15.02.2013 – 6 Sa 468/12 Urteil · Rn. 10
  16. BAG, 07.05.2026 – 8 AZB 25/25 Beschluss · Rn. 19

    Leitsatz Die Verpflichtung des Arbeitgebers in einem gerichtlichen Vergleich, dem Arbeitnehmer ein Arbeitszeugnis nach dessen Entwurf zu erteilen, von dem der Arbeitgeber nur aus wichtigem Grund abweichen darf, hat einen vollstre…

  17. LAG Düsseldorf, 27.10.2025 – 13 Ta 199/25 Beschluss · Rn. 15

    Leitsatz Die Verpflichtung des Arbeitgebers in einem gerichtlichen Vergleich, ein Zeugnis nach einem vom Arbeitnehmer noch zu erstellenden Formulierungsvorschlag zu erteilen, ist nicht vollstreckbar. Für die entgegenstehende Rech…

  18. ArbG Solingen, 22.07.2025 – 4 Ca 1144/24 Beschluss · Rn. 7

    Leitsatz Im Zwangsvollstreckungsverfahren zur Erteilung eines Zeugnisses nach dem Entwurf des Gläubigers, ist zu prüfen, ob der Gläubiger einen Entwurf erstellt hat und ob das von der Schuldnerin erteilte Zeugnis dem eingereichte…

  19. LAG Hessen, 15.11.2013 – 14 Sa 1620/12 Urteil · Rn. 12
  20. LAG Hessen, 15.11.2013 – 14 Sa 1619/12 Urteil · Rn. 17
  21. LAG Hamm, 17.09.2026 – 9 Ta 209/26 Beschluss

    Leitsatz 1. Werden durch den Arbeitgeber im Zwangsvollstreckungsverfahren Umstände nachvollziehbar vorgetragen, die ergeben, dass das vom Arbeitnehmer verlangte Zeugnis nicht der Wahrheit (Grundsatz der Zeugniswahrheit) entsprich…

  22. LAG Rheinland-Pfalz, 24.01.2025 – 5 Ta 1/25 Beschluss · Rn. 15
  23. LAG Berlin-Brandenburg, 28.11.2023 – 26 Ta 1198/23 Beschluss · Rn. 9
  24. LAG Berlin-Brandenburg, 01.04.2019 – 15 Ta 317/19 Beschluss · Rn. 12
  25. LAG Berlin-Brandenburg, 08.11.2018 – 21 Ta 1443/18 Beschluss · Rn. 21
  26. LAG Köln, 26.01.2018 – 4 Sa 489/17 Urteil · Rn. 43
  27. LAG Berlin-Brandenburg, 06.12.2011 – 3 Sa 1300/11 Urteil · Rn. 4