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Rechtsprechung / BAG, 01.06.2011 – 7 AZR 827/09

Zitiert von 58 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 01.06.2011 – 7 AZR 827/09

  1. BAG, 09.12.2015 – 7 AZR 117/14 Urteil · Rn. 20

    Leitsatz Eine Vertragsverlängerung iSv. § 2 Abs. 1 Satz 4 WissZeitVG setzt - anders als eine Vertragsverlängerung nach § 14 Abs. 2 Satz 1 TzBfG - nicht voraus, dass die Verlängerungsvereinbarung noch während der Laufzeit des zu v…

  2. BAG, 29.04.2015 – 7 AZR 519/13 Urteil · Rn. 11
  3. BAG, 20.01.2016 – 7 AZR 376/14 Urteil · Rn. 24
  4. BAG, 28.09.2016 – 7 AZR 549/14 Urteil · Rn. 13
  5. BAG, 23.03.2016 – 7 AZR 70/14 Urteil · Rn. 22

    Leitsatz 1. Der für die Promotionszeit iSv. § 2 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 WissZeitVG maßgebliche Beginn der Promotion ist grundsätzlich nach den landesrechtlichen Vorschriften oder dem Satzungsrecht der Universität zu ermitteln. L…

  6. BAG, 18.05.2016 – 7 AZR 533/14 Urteil · Rn. 12

    Leitsatz Die Befristung von Arbeitsverträgen mit wissenschaftlichem Personal an Hochschulen iSv. § 1 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG kann auf Sachgründe nach § 14 Abs. 1 TzBfG nicht gestützt werden, wenn die Befristung ausschließlich mi…

  7. BAG, 24.02.2016 – 7 AZR 182/14 Urteil · Rn. 26
  8. BAG, 27.09.2017 – 7 AZR 629/15 Urteil · Rn. 13
  9. BAG, 30.08.2017 – 7 AZR 524/15 Urteil · Rn. 14

    Leitsatz Die Verlängerung eines nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG befristeten Arbeitsvertrags nach § 2 Abs. 5 Satz 1 WissZeitVG setzt das Einverständnis des Arbeitnehmers voraus. Das Einverständnis muss vor dem vereinbarten Vertragsende…

  10. VG Potsdam, 06.05.2013 – VG 9 L 522/12.NC Beschluss · Rn. 18
  11. BAG, 20.04.2016 – 7 AZR 657/14 Urteil · Rn. 14
  12. BAG, 08.06.2016 – 7 AZR 259/14 Urteil · Rn. 12

    Leitsatz Die Befristung des Arbeitsvertrags eines zur Mitwirkung an einem drittmittelfinanzierten Forschungsvorhaben eingestellten wissenschaftlichen Mitarbeiters an einer Hochschule nach § 2 Abs. 2 Satz 1 WissZeitVG in der bis z…

  13. BAG, 08.06.2016 – 7 AZR 568/14 Urteil · Rn. 32
  14. LAG Baden-Württemberg, 24.02.2014 – 1 Sa 8/13 Urteil · Rn. 13
  15. BAG, 21.03.2018 – 7 AZR 437/16 Urteil · Rn. 15
  16. BAG, 25.04.2018 – 7 AZR 181/16 Urteil · Rn. 20
  17. BAG, 25.04.2018 – 7 AZR 82/16 Urteil · Rn. 16
  18. BAG, 02.02.2022 – 7 AZR 573/20 Urteil · Rn. 26

    Leitsatz Die Zulässigkeit der Befristung des Arbeitsvertrags mit wissenschaftlichem oder künstlerischem Personal setzt nach § 2 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 WissZeitVG in der seit 17. März 2016 geltenden Fassung neben der Einhaltung …

  19. BAG, 20.05.2020 – 7 AZR 72/19 Urteil · Rn. 13
  20. BAG, 23.10.2019 – 7 AZR 7/18 Urteil · Rn. 12

    Leitsatz Der Arbeitsvertrag eines Juniorprofessors an einer staatlich anerkannten Hochschule kann - anders als der Arbeitsvertrag eines Juniorprofessors an einer staatlichen Hochschule - nach den Vorschriften des Wissenschaftszei…

  21. BAG, 21.08.2019 – 7 AZR 21/18 Urteil · Rn. 11

    Leitsatz Nach § 2 Abs. 1 Satz 3 WissZeitVG aF verlängert sich bei Betreuung eines oder mehrerer Kinder unter 18 Jahren die nach § 2 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 WissZeitVG insgesamt zulässige Befristungsdauer um zwei Jahre je Kind. A…

  22. BAG, 19.12.2018 – 7 AZR 79/17 Urteil · Rn. 17

    Leitsatz Ein Arbeitnehmer gehört zum künstlerischen Personal iSv. § 1 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG, wenn er zur Erfüllung der ihm vertraglich obliegenden Aufgaben künstlerische Dienstleistungen zu erbringen hat. Dazu kann auch eine L…

  23. BAG, 20.04.2016 – 7 AZR 614/14 Urteil · Rn. 14
  24. VG Freiburg, 20.03.2012 – NC 6 K 2155/11 Urteil · Rn. 23
  25. VG Freiburg, 01.12.2016 – NC 6 K 4073/16 Urteil · Rn. 21
  26. BAG, 18.05.2016 – 7 AZR 712/14 Urteil · Rn. 25
  27. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 30.07.2014 – 2 Sa 224/13 Urteil · Rn. 1
  28. LAG Hessen, 28.05.2014 – 2 Sa 835/13 Urteil · Rn. 10
  29. LAG Köln, 18.05.2018 – 10 Sa 33/16 Urteil · Rn. 27
  30. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 15.11.2016 – 2 Sa 384/15 Urteil · Rn. 15
  31. LAG Hessen, 05.08.2015 – 2 Sa 1210/14 Urteil · Rn. 8
  32. OVG Niedersachsen, 20.05.2015 – 18 LP 4/14 Beschluss · Rn. 12
  33. LAG Hamm, 28.01.2015 – 5 Sa 779/14 Urteil · Rn. 12
  34. LAG Hamm, 17.09.2014 – 5 Sa 341/14 Urteil · Rn. 4
  35. LAG Hessen, 22.01.2014 – 2 Sa 496/13 Urteil · Rn. 8
  36. LAG Hamm, 16.11.2017 – 17 Sa 418/17 Urteil · Rn. 19
  37. LAG Düsseldorf, 03.11.2016 – 13 Sa 436/16 Urteil · Rn. 20
  38. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 03.05.2016 – 5 Sa 78/15 Urteil · Rn. 3
  39. ArbG Hamburg, 24.02.2016 – 22 Ca 264/15 Urteil · Rn. 3
  40. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 20.10.2015 – 2 Sa 91/15 Urteil · Rn. 35
  41. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 14.07.2015 – 5 Sa 279/14 Urteil · Rn. 4
  42. LAG Hamm, 28.01.2015 – 5 Sa 251/14 Urteil · Rn. 4
  43. LAG Köln, 23.01.2015 – 4 Sa 773/14 Urteil · Rn. 73
  44. LAG Hessen, 28.05.2014 – 2 Sa 1548/13 Urteil · Rn. 9
  45. LAG Hessen, 30.04.2014 – 2 Sa 1195/13 Urteil · Rn. 8
  46. ArbG Hamburg, 26.02.2014 – 27 Ca 307/13 Urteil · Rn. 13
  47. ArbG GieBen, 01.11.2013 – 10 Ca 480/12 Urteil · Rn. 11
  48. ArbG GieBen, 26.04.2013 – 10 Ca 166/12 Urteil · Rn. 11
  49. BAG, 28.05.2024 – 9 AZR 352/22 Urteil · Rn. 25

    Leitsatz Die Befristung einer Arbeitszeiterhöhung bei wissenschaftlichem Personal unterliegt einer Vertragsinhaltskontrolle gemäß § 307 Abs 1 BGB. Die Bestimmungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes sind weder direkt noch ents…

  50. LAG Hamm, 14.06.2018 – 11 Sa 1775/17 Urteil · Rn. 12

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