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Rechtsprechung / BAG, 11.10.2010 – 9 AZN 418/10

Zitiert von 14 Entscheidungen

BAG, Beschluss vom 11.10.2010 – 9 AZN 418/10

  1. BAG, 21.02.2012 – 9 AZR 486/10 Urteil · Rn. 23
  2. BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 365/10 Urteil · Rn. 21

    Leitsatz 1. Der Anspruch auf Abgeltung des nach lang andauernder Arbeitsunfähigkeit bestehenden gesetzlichen Mindesturlaubs kann aufgrund tariflicher Ausschlussfristen verfallen. Er ist nicht Surrogat des Urlaubsanspruchs, sonder…

  3. BAG, 13.12.2011 – 9 AZR 399/10 Urteil · Rn. 20

    Leitsatz Der vom Gerichtshof der Europäischen Union aufgestellte Rechtssatz, dass die Dauer des Übertragungszeitraums, innerhalb dessen der Urlaubsanspruch bei durchgängiger Arbeitsunfähigkeit nicht verfallen kann, die Dauer des …

  4. BAG, 05.06.2014 – 6 AZN 267/14 Beschluss · Rn. 11

    Leitsatz Bei Vorliegen eines absoluten Revisionsgrundes iSv. § 72 Abs. 2 Nr. 3 Alt. 1 ArbGG, § 547 Nr. 1 bis 5 ZPO ist § 72a Abs. 7 ArbGG analog anzuwenden.

  5. BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 475/10 Urteil · Rn. 37
  6. BAG, 09.08.2011 – 9 AZR 352/10 Urteil · Rn. 13
  7. BAG, 17.03.2016 – 6 AZN 1087/15 Beschluss · Rn. 7
  8. BAG, 31.07.2018 – 3 AZN 320/18 Beschluss · Rn. 23

    Leitsatz Der absolute Revisionsgrund nach § 547 Nr. 1 ZPO liegt nicht vor, wenn nach dem Schluss der mündlichen Verhandlung der Vorsitzende des Spruchkörpers ohne Beteiligung der ehrenamtlichen Richter nach § 156 Abs. 1 ZPO die W…

  9. BAG, 18.06.2025 – 7 AZR 50/24 Urteil · Rn. 11
  10. LAG Köln, 07.08.2020 – 4 Sa 122/20 Urteil · Rn. 77
  11. LAG Köln, 16.09.2020 – 4 Sa 704/19 Urteil · Rn. 81
  12. LAG Düsseldorf, 11.10.2016 – 8 Sa 405/16 Urteil · Rn. 23
  13. LAG Köln, 16.11.2010 – 12 Sa 375/10 Urteil · Rn. 12
  14. LAG Rheinland-Pfalz, 17.05.2017 – 7 Sa 410/15 Urteil · Rn. 17