Rechtsprechung / BAG, 08.10.2009 – 2 AZR 235/08
Zitiert von 51 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 08.10.2009 – 2 AZR 235/08
- BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 523/10 Urteil · Rn. 26
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BAG, 05.06.2014 – 2 AZR 615/13
Urteil · Rn. 23
Leitsatz Wird ein Krankenhaus in den Krankenhausplan des Landes Baden-Württemberg aufgenommen, ist der Träger verpflichtet, entsprechend den Regelungen der §§ 34 ff. LKHG (juris: KHG BW 2008) eine Beteiligung der nachgeordneten ä…
- BAG, 16.12.2010 – 2 AZR 576/09 Urteil · Rn. 30
- BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 451/10 Urteil · Rn. 17
- BAG, 12.08.2010 – 2 AZR 945/08 Urteil · Rn. 29
- BAG, 28.10.2010 – 2 AZR 688/09 Urteil · Rn. 34
- BAG, 20.06.2013 – 2 AZR 396/12 Urteil · Rn. 14
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BAG, 04.05.2010 – 9 AZR 184/09
Urteil · Rn. 55
Leitsatz Während der Freistellungsphase des Altersteilzeitarbeitsverhältnisses im Blockmodell kann kein Bewährungsaufstieg nach § 23a BAT-O stattfinden. Die für den Bewährungsaufstieg notwendige Bewährungsphase kann nicht in der …
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BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 191/10
Urteil · Rn. 14
Leitsatz 1. Ein Widerrufsvorbehalt in einer Allgemeinen Geschäftsbedingung muss seit Inkrafttreten der §§ 305 ff. BGB den formellen Anforderungen von § 308 Nr. 4 BGB genügen. Der Verwender muss vorgeben, was ihn zum Widerruf bere…
- BAG, 21.04.2016 – 2 AZR 609/15 Urteil · Rn. 19
- BAG, 26.11.2009 – 2 AZR 658/08 Urteil · Rn. 17
- BAG, 24.01.2013 – 2 AZR 453/11 Urteil · Rn. 21
- BAG, 09.09.2010 – 2 AZR 936/08 Urteil · Rn. 29
- LAG Köln, 16.08.2011 – 12 Sa 948/10 Urteil · Rn. 26
- LAG Hamm, 03.04.2014 – 17 Sa 1387/13 Urteil · Rn. 48
- BAG, 20.03.2014 – 2 AZR 825/12 Urteil · Rn. 23
- BAG, 09.09.2010 – 2 AZR 446/09 Urteil · Rn. 34
- BAG, 09.09.2010 – 2 AZR 937/08 Urteil · Rn. 29
- BAG, 09.09.2010 – 2 AZR 1045/08 Urteil · Rn. 30
- LAG Berlin-Brandenburg, 24.03.2021 – 4 Sa 1243/20 Urteil · Rn. 9
- LAG Hamm, 03.04.2014 – 17 Sa 999/13 Urteil · Rn. 38
- LAG Berlin-Brandenburg, 17.06.2010 – 18 Sa 330/10 Urteil · Rn. 16
- ArbG Bielefeld, 13.06.2018 – 7 Ca 2279/12 Urteil · Rn. 39
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 73/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Hamm, 14.10.2015 – 5 Sa 199/15 Urteil · Rn. 27
- LAG Düsseldorf, 31.07.2014 – 15 Sa 1123/13 Urteil · Rn. 20
- LAG Baden-Württemberg, 21.10.2013 – 1 Sa 7/13 Urteil · Rn. 27
- LAG Berlin-Brandenburg, 03.02.2012 – 13 Sa 2089/11 Urteil · Rn. 3
- BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 617/10 Urteil · Rn. 26
- LAG Rheinland-Pfalz, 04.08.2011 – 10 Sa 93/11 Urteil · Rn. 5
- BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 193/10 Urteil · Rn. 14
- LAG Hessen, 22.05.2023 – 17 Sa 644/22 Urteil · Rn. 14
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 23.01.2018 – 2 Sa 115/17 Urteil · Rn. 7
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BAG, 20.10.2017 – 2 AZR 783/16 (F)
Urteil · Rn. 50
Leitsatz Eine außerordentliche Änderungskündigung zur Entgeltabsenkung kann begründet sein, wenn die Änderung der Arbeitsbedingungen erforderlich ist, um der konkreten Gefahr einer Insolvenz des Arbeitgebers zu begegnen.
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 81/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 76/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 85/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 84/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 80/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 86/15 Urteil · Rn. 30
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 87/15 Urteil · Rn. 28
- LAG Rheinland-Pfalz, 08.03.2016 – 8 Sa 79/15 Urteil · Rn. 30
- LAG Berlin-Brandenburg, 25.09.2015 – 8 Sa 677/15 Urteil · Rn. 11
- ArbG Duisburg, 04.02.2015 – 4 Ca 2167/14 Urteil · Rn. 7
- LAG Rheinland-Pfalz, 25.03.2014 – 6 Sa 357/13 Urteil · Rn. 9
- BAG, 29.09.2011 – 2 AZR 613/10 Urteil · Rn. 26
- LAG Hamm, 20.05.2011 – 10 Sa 2234/10 Urteil · Rn. 3
- BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 194/10 Urteil · Rn. 14
- BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 196/10 Urteil · Rn. 14
- BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 192/10 Urteil · Rn. 14
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