Rechtsprechung / BAG, 19.03.2008 – 5 AZR 328/07
Zitiert von 32 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 19.03.2008 – 5 AZR 328/07
-
BAG, 28.07.2010 – 5 AZR 521/09
Urteil · Rn. 19
Leitsatz Die vorbehaltlose Mitteilung eines Arbeitgebers an den Arbeitnehmer über den Stand des für ihn geführten Arbeitszeitkontos stellt dessen Saldo ebenso streitlos wie eine Lohn- oder Gehaltsmitteilung die darin ausgewiesene…
-
BAG, 20.04.2011 – 5 AZR 200/10
Urteil · Rn. 21
Leitsatz Die in Allgemeinen Geschäftsbedingungen des Arbeitgebers enthaltene Klausel, Reisezeiten seien mit der Bruttomonatsvergütung abgegolten, ist intransparent, wenn sich aus dem Arbeitsvertrag nicht ergibt, welche "Reisetäti…
-
BAG, 23.09.2015 – 5 AZR 767/13
Urteil · Rn. 23
Leitsatz Die Vereinbarung von Vertrauensarbeitszeit steht weder der Führung eines Arbeitszeitkontos entgegen noch schließt sie die Abgeltung eines aus Mehrarbeit des Arbeitnehmers resultierenden Zeitguthabens aus.
-
BAG, 10.11.2010 – 5 AZR 766/09
Urteil · Rn. 16
Leitsatz Der Antrag, einem Arbeitszeitkonto Stunden "gutzuschreiben", ist hinreichend bestimmt iSv. § 253 Abs 2 Nr 2 ZPO, wenn der Arbeitgeber für den Arbeitnehmer ein Zeitkonto führt, auf dem zu erfassende Arbeitszeiten nicht au…
-
BAG, 21.03.2012 – 5 AZR 676/11
Urteil · Rn. 26
Leitsatz Der Arbeitgeber darf das auf einem Arbeitszeitkonto ausgewiesene Zeitguthaben des Arbeitnehmers nur mit Minusstunden verrechnen, wenn ihm die der Führung des Arbeitszeitkontos zugrunde liegende Vereinbarung (Arbeitsvertr…
- BAG, 15.12.2009 – 9 AZR 795/08 Urteil · Rn. 16
-
BAG, 05.10.2023 – 6 AZR 210/22
Urteil · Rn. 13
Leitsatz § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG (juris: EntgFG) gestattet eine von den Vorgaben des Entgeltfortzahlungsgesetzes zu Ungunsten des Arbeitnehmers abweichende Regelung nur durch Tarifvertrag. Auf dem sog. Dritten Weg zustande gekomme…
- BAG, 17.11.2011 – 5 AZR 681/09 Urteil · Rn. 17
- BAG, 11.02.2009 – 5 AZR 341/08 Urteil · Rn. 9
- BAG, 19.09.2018 – 10 AZR 496/17 Urteil · Rn. 21
- BAG, 17.03.2010 – 5 AZR 296/09 Urteil · Rn. 15
- BAG, 19.01.2010 – 9 AZR 246/09 Urteil · Rn. 14
- BAG, 20.11.2019 – 5 AZR 578/18 Urteil · Rn. 12
- BAG, 25.06.2019 – 9 AZR 546/17 Urteil · Rn. 28
- BAG, 19.06.2012 – 9 AZR 712/10 Urteil · Rn. 11
- BAG, 21.03.2012 – 6 AZR 560/10 Urteil · Rn. 21
- BAG, 02.08.2018 – 6 AZR 188/17 Urteil · Rn. 23
- BAG, 21.03.2012 – 5 AZR 670/11 Urteil · Rn. 25
- BAG, 19.06.2012 – 9 AZR 714/10 Urteil · Rn. 11
- LAG Baden-Württemberg, 29.04.2009 – 17 Sa 4/09 Urteil · Rn. 3
- LAG Berlin-Brandenburg, 04.03.2011 – 6 Sa 2331/10 Urteil · Rn. 2
- ArbG Stuttgart, 02.10.2008 – 1 Ca 3100/08 Urteil · Rn. 13
- ArbG Köln, 23.10.2023 – 17 Ca 1380/22 Urteil · Rn. 6
- LAG Berlin-Brandenburg, 04.03.2011 – 6 Sa 2330/10 Urteil · Rn. 4
- LAG Baden-Württemberg, 10.08.2009 – 4 Sa 7/09 Urteil · Rn. 21
- LAG Hamm, 24.05.2023 – 9 Sa 1231/22 Urteil · Rn. 11
-
LAG Hamm, 22.01.2020 – 6 Sa 1022/19
Urteil
Leitsatz 1. Die einseitig durch den Arbeitgeber erfolgende Anrechnung von Arbeits-zeitguthaben während Nichteinsatz-zeiten von Zeitarbeitnehmern ver-stößt gegen § 11 Abs. 4 S. 2 AÜG. 2. Die einvernehmlich vereinbarte An-rechnung …
-
LAG Hamm, 22.01.2020 – 6 Sa 1023/19
Urteil
Leitsatz 1. Die einseitig durch den Arbeitgeber erfolgende Anrechnung von Arbeits-zeitguthaben während Nichteinsatz-zeiten von Zeitarbeitnehmern ver-stößt gegen § 11 Abs. 4 S. 2 AÜG. 2. Die einvernehmlich vereinbarte An-rechnung …
-
LAG Hamm, 22.01.2020 – 6 Sa 1364/19
Urteil
Leitsatz 1. Die einseitig durch den Arbeitgeber erfolgende Anrechnung von Arbeits-zeitguthaben während Nichteinsatz-zeiten von Zeitarbeitnehmern ver-stößt gegen § 11 Abs. 4 S. 2 AÜG. 2. Die einvernehmlich vereinbarte An-rechnung …
- LAG Rheinland-Pfalz, 19.10.2015 – 3 Sa 251/15 Urteil · Rn. 42
- BAG, 17.11.2011 – 5 AZR 712/09 Urteil · Rn. 18
- BAG, 17.11.2011 – 5 AZR 682/09 Urteil · Rn. 17