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Rechtsprechung / BAG, 03.04.2007 – 9 AZR 283/06

Zitiert von 47 Entscheidungen

BAG, Urteil vom 03.04.2007 – 9 AZR 283/06

  1. BAG, 24.09.2008 – 6 AZR 76/07 Urteil · Rn. 21

    Leitsatz 1. Auf arbeitsvertragliche Klauseln, die auf ein Tarifwerk Bezug nehmen, ist die Unklarheitenregelung des § 305c Abs. 2 BGB in der Regel deshalb nicht anwendbar, weil sich die Frage der Günstigkeit für den Arbeitnehmer n…

  2. BAG, 23.03.2011 – 4 AZR 366/09 Urteil · Rn. 46

    Leitsatz Eine tarifvertragliche Inhaltsnorm, die eine den Gewerkschaftsmitgliedern vorbehaltene Leistung dadurch absichert, dass sie für den Fall einer Kompensationsleistung des Arbeitgebers an nicht oder anders organisierte Arbe…

  3. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 50/13 Urteil · Rn. 31

    Leitsatz Die Nichtanwendung des arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes auf Vereinbarungen zwischen Tarifvertragsparteien hat ihren Grund darin, dass bei solchen Vereinbarungen keine strukturelle Ungleichgewichtigkeit der…

  4. BAG, 20.04.2012 – 9 AZR 504/10 Urteil · Rn. 32
  5. BAG, 15.09.2009 – 9 AZR 757/08 Urteil · Rn. 33

    Leitsatz Wollen die Vertragsparteien das Weisungsrecht des Arbeitgebers für die Arbeitszeitverteilung durch eine konstitutive Regelung einschränken, müssen hierfür besondere Anhaltspunkte bestehen. Das gilt auch für den Ausschlus…

  6. BAG, 24.09.2008 – 6 AZR 657/07 Urteil · Rn. 17

    Leitsatz § 34 Abs. 1 Unterabs. 1 Satz 3 und Unterabs. 2 BAT-O verstoßen gegen § 4 Abs. 1 TzBfG und sind daher unwirksam, soweit danach Urlaubsgeld, Zuwendung und vermögenswirksame Leistungen unberücksichtigt bleiben.

  7. LAG Düsseldorf, 22.10.2013 – 16 Sa 622/13 Urteil · Rn. 71
  8. BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 501/09 Urteil · Rn. 24
  9. BAG, 06.05.2009 – 10 AZR 390/08 Urteil · Rn. 24
  10. BAG, 18.11.2009 – 4 AZR 493/08 Urteil · Rn. 46
  11. BAG, 14.12.2011 – 5 AZR 457/10 Urteil · Rn. 16

    Leitsatz 1. Eine Gleichbehandlung Teilzeitbeschäftigter bei der Vergütung entsprechend dem pro-rata-temporis-Grundsatz des § 4 Abs. 1 Satz 2 TzBfG schließt eine sonstige Benachteiligung iSd. Satzes 1 nicht aus. 2. Droht einem tei…

  12. BAG, 20.05.2008 – 9 AZR 271/07 Urteil · Rn. 17
  13. BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 494/09 Urteil · Rn. 32
  14. BAG, 19.05.2009 – 9 AZR 145/08 Urteil · Rn. 28
  15. BAG, 15.09.2009 – 9 AZR 685/08 Urteil · Rn. 19
  16. BAG, 15.12.2009 – 9 AZR 46/09 Urteil · Rn. 23
  17. BAG, 22.05.2012 – 9 AZR 453/10 Urteil · Rn. 14
  18. BAG, 18.08.2009 – 9 AZR 482/08 Urteil · Rn. 17
  19. BAG, 14.08.2007 – 9 AZR 59/07 Urteil · Rn. 35
  20. LAG Baden-Württemberg, 15.09.2010 – 12 Sa 56/09 Urteil · Rn. 19
  21. LAG Mecklenburg-Vorpommern, 15.07.2008 – 1 Sa 528/05 Urteil · Rn. 42
  22. BAG, 23.02.2010 – 9 AZR 3/09 Urteil · Rn. 21

    Leitsatz Die Klausel im Arbeitsvertrag einer Redakteurin, ihr andere redaktionelle oder journalistische Aufgaben zuweisen zu dürfen, berechtigt den Arbeitgeber nicht zur Versetzung in eine Service- und Entwicklungsredaktion, sofe…

  23. LAG Köln, 28.02.2020 – 4 Sa 326/19 Urteil

    Leitsatz 1. Einer angestellten Immobilienkauffrau, die bislang für Vermietung und Verkauf von Immobilien zuständig war und hierdurch auch Provisionsansprüche erworben hat, die rund das Doppelte der Grundvergütung ausmachen, kann …

  24. LAG Köln, 06.12.2019 – 4 Sa 327/19 Urteil

    Leitsatz Einzelfall zur Wirksamkeit einer Versetzung kraft Direktionsrecht und der Frage, ob die zugewiesene Tätigkeit trotz Wegfalls disziplinarischer Führungsbefugnisse gleichwertig ist.

  25. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 120/13 Urteil · Rn. 31
  26. BAG, 19.05.2009 – 9 AZR 149/08 Urteil · Rn. 24
  27. LAG Berlin-Brandenburg, 20.02.2013 – 4 Sa 1584/12 und 4 Sa 1712/12, 4 Sa 1584/12, 4 Sa 1712/12 Urteil · Rn. 8
  28. LAG Berlin-Brandenburg, 22.11.2012 – 25 Sa 1257/12 25 Sa 1395/12, 25 Sa 1257/12, 25 Sa 1395/12 Urteil · Rn. 13
  29. ArbG Essen, 30.06.2011 – 3 Ca 111/11 Urteil · Rn. 7
  30. LAG Köln, 31.01.2020 – 4 Sa 322/19 Urteil

    Leitsatz Einzelfall zur Wirksamkeit einer Versetzung kraft Direktionsrecht und der Frage, ob die zugewiesene Tätigkeit trotz Wegfalls disziplinarischer Führungsbefugnisse gleichwertig ist.

  31. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 151/13 Urteil · Rn. 31
  32. LAG Berlin-Brandenburg, 20.02.2013 – 4 Sa 1583/12 und 4 Sa 1717/12, 4 Sa 1583/12, 4 Sa 1717/12 Urteil · Rn. 8
  33. LAG Berlin-Brandenburg, 22.11.2012 – 25 Sa 1258/12 25 Sa 1396/12, 25 Sa 1258/12, 25 Sa 1396/12 Urteil · Rn. 13
  34. LAG Berlin-Brandenburg, 04.04.2012 – 4 Sa 2440/11, 4 Sa 514/12, 4 Sa 2440/11, 4 Sa 514/12 Urteil · Rn. 8
  35. LAG Rheinland-Pfalz, 11.08.2011 – 11 Sa 112/11 Urteil · Rn. 23
  36. BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 496/09 Urteil · Rn. 32
  37. LAG Berlin-Brandenburg, 04.06.2010 – 9 Sa 2699/09 Urteil · Rn. 6
  38. LAG Niedersachsen, 23.04.2008 – 15 Sa 604/07 Urteil · Rn. 3
  39. LAG Hamm, 07.05.2015 – 15 Sa 1769/14 Urteil · Rn. 21
  40. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 149/13 Urteil · Rn. 31
  41. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 164/13 Urteil · Rn. 31
  42. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 150/13 Urteil · Rn. 31
  43. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 148/13 Urteil · Rn. 31
  44. BAG, 21.05.2014 – 4 AZR 179/13 Urteil · Rn. 31
  45. LAG Berlin-Brandenburg, 27.06.2012 – 24 Sa 328/12 und 24 Sa 403/12 Urteil · Rn. 7
  46. LAG Hamm, 03.02.2012 – 7 Sa 1485/11 Urteil · Rn. 5
  47. BAG, 06.07.2011 – 4 AZR 705/09 Urteil · Rn. 22