Rechtsprechung / BAG, 16.03.2005 – 7 AZR 289/04
Zitiert von 60 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 16.03.2005 – 7 AZR 289/04
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BAG, 17.01.2007 – 7 AZR 20/06
Urteil · Rn. 31
Leitsatz Die für einen späteren Zeitpunkt geplante Besetzung eines Arbeitsplatzes mit einem Leiharbeitnehmer ist kein Sachgrund für die Befristung des Arbeitsvertrags mit einem vorübergehend auf diesem Arbeitsplatz eingesetzten A…
- BAG, 15.02.2017 – 7 AZR 223/15 Urteil · Rn. 38
- BAG, 04.11.2015 – 7 AZR 933/13 Urteil · Rn. 21
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BAG, 09.12.2009 – 7 AZR 399/08
Urteil · Rn. 14
Leitsatz Die Aufzählung von Sachgründen für die Befristung von Arbeitsverträgen in § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 – 8 TzBfG ist nicht abschließend. Andere Sachgründe können die Befristung von Arbeitsverträgen jedoch nur rechtfertigen, …
- BAG, 29.07.2009 – 7 AZR 907/07 Urteil · Rn. 29
- BAG, 16.04.2008 – 7 AZR 1048/06 Urteil · Rn. 9
- BAG, 12.06.2019 – 7 AZR 428/17 Urteil · Rn. 29
- BAG, 14.12.2016 – 7 AZR 717/14 Urteil · Rn. 14
- BAG, 14.12.2016 – 7 AZR 797/14 Urteil · Rn. 28
- BAG, 20.06.2018 – 7 AZR 689/16 Urteil · Rn. 50
- BAG, 15.02.2006 – 7 AZR 241/05 Urteil · Rn. 10
- BAG, 20.03.2019 – 7 AZR 98/17 Urteil · Rn. 44
- BAG, 25.10.2017 – 7 AZR 632/15 Urteil · Rn. 64
- BAG, 07.10.2015 – 7 AZR 40/14 Urteil · Rn. 19
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BAG, 13.06.2007 – 7 AZR 700/06
Urteil · Rn. 13
Leitsatz 1. Unterzeichnen die Arbeitsvertragsparteien nach Vertragsbeginn einen schriftlichen Arbeitsvertrag mit einer Befristung, die inhaltlich von einer vor Vertragsbeginn mündlich vereinbarten Befristung abweicht, enthält der…
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BAG, 28.06.2005 – 1 ABR 25/04
Beschluss · Rn. 27
Leitsatz Kommen Arbeitgeber und Arbeitnehmer mündlich überein, dass zur Beendigung ihres Arbeitsverhältnisses eine Kündigung seitens des Arbeitgebers ausgesprochen und ein Abwicklungsvertrag geschlossen werden soll, ist die Kündi…
- BAG, 18.03.2015 – 7 AZR 115/13 Urteil · Rn. 13
- BAG, 20.01.2016 – 7 AZR 340/14 Urteil · Rn. 13
- BAG, 26.07.2006 – 7 AZR 494/05 Urteil · Rn. 25
- BAG, 20.06.2018 – 7 AZR 690/16 Urteil · Rn. 35
- BAG, 16.08.2023 – 7 AZR 300/22 Urteil · Rn. 16
- BAG, 01.08.2018 – 7 AZR 882/16 Urteil · Rn. 31
- BAG, 26.04.2006 – 7 AZR 366/05 Urteil · Rn. 19
- BAG, 08.06.2016 – 7 AZR 467/14 Urteil · Rn. 16
- BAG, 14.12.2016 – 7 AZR 756/14 Urteil · Rn. 15
- LAG Niedersachsen, 21.09.2009 – 9 Sa 1920/08 Urteil · Rn. 6
- BAG, 14.12.2016 – 7 AZR 142/15 Urteil · Rn. 14
- LAG Köln, 16.03.2011 – 9 Sa 1308/10 Urteil · Rn. 20
- LAG Köln, 14.09.2011 – 3 Sa 69/11 Urteil · Rn. 23
- LAG Düsseldorf, 23.09.2008 – 8 Sa 784/08 Urteil · Rn. 45
- LAG Baden-Württemberg, 22.10.2020 – 17 TaBV 3/19 Beschluss · Rn. 58
- BAG, 12.06.2019 – 7 AZR 548/17 Urteil · Rn. 21
- LAG Hamm, 09.05.2006 – 19 Sa 2043/05 Urteil · Rn. 14
- BAG, 15.05.2019 – 7 AZR 285/17 Urteil · Rn. 21
- LAG Köln, 05.08.2015 – 3 Sa 420/15 Urteil · Rn. 34
- LAG Hessen, 17.07.2015 – 3 Sa 1544/13 Urteil · Rn. 18
- LAG Sachsen-Anhalt, 03.02.2015 – 6 Sa 480/13 Urteil · Rn. 14
- LAG Rheinland-Pfalz, 15.01.2010 – 9 Sa 543/09 Urteil · Rn. 7
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BAG, 22.04.2009 – 7 AZR 96/08
Urteil · Rn. 12
Leitsatz Die Förderung der Aus- und Weiterbildung schwerbehinderter Menschen nach § 235a Abs. 1 SGB III seitens der Bundesanstalt (jetzt: Bundesagentur) für Arbeit ist kein Sachgrund nach § 14 Abs. 1 Satz 1 TzBfG für die Befristu…
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 21.04.2009 – 5 Sa 268/08 Urteil · Rn. 4
- LAG Niedersachsen, 12.12.2006 – 1 Sa 752/06 Urteil · Rn. 2
- LAG Baden-Württemberg, 06.11.2006 – 4 Sa 28/06 Urteil · Rn. 7
- LAG Niedersachsen, 06.10.2006 – 16 Sa 286/06 Urteil · Rn. 2
- ArbG Detmold, 12.03.2025 – 2 Ca 716/24 Urteil · Rn. 7
- LAG Hamm, 08.05.2024 – 4 Sa 1156/23 Urteil · Rn. 15
- LAG Berlin-Brandenburg, 04.02.2016 – 5 Sa 1679/15 Urteil · Rn. 5
- LAG Hessen, 19.08.2014 – 13 Sa 434/14 Urteil · Rn. 5
- LAG Berlin-Brandenburg, 23.11.2012 – 17 Sa 1315/12 Urteil · Rn. 8
- LAG Hessen, 20.03.2012 – 19 Sa 1460/11 Urteil · Rn. 13
- LAG Düsseldorf, 13.01.2012 – 6 Sa 1238/11 Urteil · Rn. 30
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