Rechtsprechung / BAG, 18.09.2002 – 1 AZR 477/01
Zitiert von 41 Entscheidungen
BAG, Urteil vom 18.09.2002 – 1 AZR 477/01
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BAG, 30.05.2006 – 1 AZR 111/05
Urteil · Rn. 32
Leitsatz Die Betriebsparteien können wegen des Tarifvorbehalts in § 77 Abs. 3 Satz 1 BetrVG keine Regelungen über die Weitergabe von Tariferhöhungen treffen. Sie sind jedoch nicht gehindert zu regeln, ob und inwieweit Tariferhöhu…
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BAG, 30.01.2019 – 5 AZR 450/17
Urteil · Rn. 52
Leitsatz Ein Arbeitnehmer muss bei der Begründung von Ansprüchen auf Sachleistungen im Wege der Gesamtzusage regelmäßig davon ausgehen, dass die vertraglichen Absprachen einer Änderung durch betriebliche Normen unterliegen.
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BAG, 24.06.2003 – 9 AZR 302/02
Urteil · Rn. 25
Leitsatz Eine doppelte Schriftformklausel, nach der Ergänzungen des Arbeitsvertrags der Schriftform bedürfen und eine mündliche Änderung der Schriftformklausel nichtig ist, schließt den Anspruch auf eine üblich gewordene Leistung…
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BAG, 29.09.2004 – 5 AZR 528/03
Urteil · Rn. 18
Leitsatz Mit der Zahlung von 100 % der Vergütung des Tarifrechtskreises West entsprechend § 1 Berliner EinkommAngG war für die Arbeitnehmer des Tarifrechtskreises Ost auch nach mehrjähriger Handhabung keine rechtsgeschäftliche Zu…
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BAG, 30.01.2019 – 5 AZR 442/17
Urteil · Rn. 56
Leitsatz Der Arbeitgeber kann eine Sachleistung, die er dem Arbeitnehmer im Wege einer Gesamtzusage für die Zeit nach Eintritt eines Versorgungsfalls zusätzlich zu einer Betriebsrente verspricht und die er generell auch aktiven A…
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BAG, 15.03.2011 – 9 AZR 799/09
Urteil · Rn. 34
Leitsatz § 26 Abs. 1 TVöD gewährleistet bei jährlich 30 Arbeitstagen Urlaub eine zusammenhängende Urlaubsdauer von sechs Wochen in der Fünf-Tage-Woche. Verteilt sich die Arbeitszeit auf mehr oder weniger Tage, ist die Anzahl der …
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BAG, 13.03.2007 – 9 AZR 612/05
Urteil · Rn. 24
Leitsatz 1. Wird ein Arbeitnehmer von seinem Arbeitgeber mit seiner Zustimmung gemäß § 4f Abs. 1 Satz 1 BDSG zum Beauftragten für den Datenschutz bestellt, ändert sich damit regelmäßig der Inhalt des Arbeitsvertrages. Die Aufgabe…
- BAG, 13.07.2010 – 9 AZR 264/09 Urteil · Rn. 48
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BAG, 01.11.2005 – 1 AZR 355/04
Urteil · Rn. 22
Leitsatz Trifft der Arbeitgeber ohne Beteiligung des Personalrats im Hinblick auf künftige Tariflohnerhöhungen – abhängig von deren ungewisser Höhe – zwei unterschiedliche Entscheidungen zur Anrechnung auf eine übertarifliche Zul…
- BAG, 09.02.2005 – 5 AZR 164/04 Urteil · Rn. 22
- BAG, 14.01.2004 – 10 AZR 251/03 Urteil · Rn. 33
- LAG Düsseldorf, 03.12.2010 – 9 Sa 334/10 Urteil · Rn. 20
- LAG Baden-Württemberg, 12.09.2013 – 11 Sa 37/13 Urteil · Rn. 22
- LAG Hessen, 19.12.2011 – 17 Sa 1157/10 Urteil · Rn. 20
- LAG Baden-Württemberg, 28.09.2017 – 11 Sa 39/17 Urteil · Rn. 5
- LAG Düsseldorf, 28.06.2017 – 12 Sa 104/17 Urteil · Rn. 132
- LAG Niedersachsen, 06.12.2005 – 13 Sa 1079/05 Urteil · Rn. 6
- LAG Hamm, 10.11.2022 – 5 Sa 414/22 Urteil · Rn. 55
- LAG Hamm, 10.11.2022 – 5 Sa 415/22 Urteil · Rn. 46
- LAG Hamm, 10.11.2022 – 5 Sa 519/22 Urteil · Rn. 60
- LAG Hamm, 10.11.2022 – 5 Sa 549/22 Urteil · Rn. 45
- ArbG Dortmund, 12.05.2022 – 1 Ca 3021/21 Urteil
- ArbG Dortmund, 07.04.2022 – 4 Ca 3034/21 Urteil
- LAG Düsseldorf, 07.07.2017 – 6 Sa 172/17 Urteil · Rn. 118
- LAG Düsseldorf, 23.06.2017 – 6 Sa 173/17 Urteil · Rn. 117
- LAG Rheinland-Pfalz, 23.04.2013 – 6 Sa 559/12 Urteil · Rn. 23
- LAG Berlin-Brandenburg, 19.04.2012 – 14 Sa 179/12 Urteil
- LAG Hessen, 19.12.2011 – 17 Sa 1504/10 Urteil · Rn. 20
- LAG Düsseldorf, 31.10.2003 – 10 Sa 1247/03 Urteil · Rn. 27
- LAG Köln, 08.08.2003 – 11 Sa 238/03 Urteil · Rn. 12
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BAG, 20.05.2025 – 1 AZR 120/24
Urteil · Rn. 41
Leitsatz Eine Regelung in einer Betriebsvereinbarung, nach der ein tarifgebundener Arbeitgeber den Arbeitnehmern künftig keine Freistellung von der Arbeitspflicht für eine Frühstückspause während der Arbeitszeit mehr gewährt, ent…
- BAG, 30.01.2019 – 5 AZR 438/17 Urteil · Rn. 52
- LAG Baden-Württemberg, 07.10.2013 – 10 Sa 10/13 Urteil · Rn. 21
- LAG Rheinland-Pfalz, 23.05.2013 – 10 Sa 25/13 Urteil · Rn. 10
- ArbG Mönchengladbach, 09.07.2009 – 4 Ca 223/09 Urteil · Rn. 15
- ArbG Essen, 24.10.2008 – 5 Ca 2250/08 Urteil · Rn. 23
- LAG Rheinland-Pfalz, 01.04.2004 – 11 Sa 1232/03 Urteil · Rn. 19
- LAG Hamm, 08.10.2003 – 18 Sa 354/03 Urteil · Rn. 3
- LAG Köln, 08.08.2003 – 11 (12) Sa 239/03 Urteil · Rn. 13
- LAG Köln, 08.08.2003 – 11 (13) Sa 240/03 Urteil · Rn. 12
- LAG Düsseldorf, 19.03.2003 – 12 (11) Sa 40/03 Urteil · Rn. 15