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# Bundesverwaltungsgericht, Beschluss vom 08.05.2019 – 5 PB 20/18, 5 PB 20/18 (5 P 11/19)

5. Senat  
ECLI:DE:BVerwG:2019:080519B5PB20.18.0

## Gründe

**Rn. 1**

Die Rechtsbeschwerde des Antragstellers ist gemäß § 83 Abs. 2 BPersVG i.V.m. § 72 Abs. 2 Nr. 1, § 92 Abs. 1 Satz 2 ArbGG wegen einer entscheidungserheblichen Rechtsfrage von grundsätzlicher Bedeutung zuzulassen.

**Rn. 2**

Die vorliegende Rechtssache kann dem Senat im Anschluss an den Beschluss vom 19. Dezember 2018 - BVerwG 5 P 6.17 - Gelegenheit zur Klärung der Reichweite des Auskunftsrechts des Personalrats nach § 67 Abs. 1 Satz 1, § 68 Abs. 1 Nr. 2 und Abs. 2 BPersVG in den Fällen des § 77 Abs. 1 Satz 2 BPersVG geben.

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Zitiervorschlag: Bundesverwaltungsgericht, Beschluss vom 08.05.2019 – 5 PB 20/18, 5 PB 20/18 (5 P 11/19), ECLI:DE:BVerwG:2019:080519B5PB20.18.0

Datenquelle: rechtsprechung-im-internet.de, abgerufen 04.07.2026

Nicht-amtliche Fassung — maßgeblich ist die Ausfertigung des Gerichts

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Dieses Dokument: https://recht.nulegal.eu/rechtsprechung/bverwg/2019-05-08/5-pb-20-18-5-pb-20-18-5-p-11-19

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